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    我嚴肅地說道：“你真這么認為嗎？那我告訴你，我為什么過來？你記得安南吧？”

    云曼妮點了點頭說道：“剛剛在新員工大會上，不是看到他了嗎？這家伙還真有臉回來！”

    我嗯了一聲道：“知道為什么嗎？因為他走投無路，不是沒有去處，而是以他的能力，去到小地方，他有心有不甘，別人也開不起這么高的價錢。大地方，還不要他。萬眾的薪資待遇，對他有著太大的誘惑力了！而且，萬眾的機制，是不以領導層的喜好，來評判你的工作能力，只要你達到考核要求，就會晉升。安南他太熟悉萬眾的體制了，所以他大搖擺擺地進來，名正言順地進入萬眾系統，以他的能力，我相信很快就能達到考核指標晉升。

    這就是問題所在，人品的考核，沒法計算在內，像他這樣的人，就不該再進來。”

    云曼妮無奈地說：“那也沒辦法啊！公司沒哪條規定是，不允許離開過的員工再回來，競爭上崗的啊？而且他上司的考核也是根據業績說話的，總不能因為一個人喜好，來斷定他的工作能力吧？”

    我哎了一聲道：“你先叫做得最好的兩個人進來聊聊，看看到底是什么樣的？”

    云曼妮愛才之心又起了，猶豫著叫哪兩個？

    我很認真地說道：“別糊弄我啊，我這次可是認真的！”

    云曼妮無奈地拿出了報表，按下自己的電話，叫了一個人進來。

    這是一個看上去瘦高的年輕人，看長相還有點沒睡醒的樣子，由于身高問題，他還顯得有點駝背，進來后，先是和云曼妮打著招呼問道：“云總，您找我有事啊？”

    云曼妮努著嘴，意識我在這邊。

    年輕人才看向我道：“陳總好！您找我有事？”不卑不亢，沒有一絲的畏懼。

    我嗯了一聲道：“你就是宮進發啊？百萬年薪第一人！進公司幾年了？”

    宮進發蠟黃的臉色，淡淡地答道：“今天是第四年了！”

    我好奇地問道：“那就算是老員工了，我之前怎么沒留意到你呢？”

    宮進發似乎覺得我的問題，沒什么營養，看了看我，又看了看云曼妮說道：“因為之前，我沒打算讓您注意到我啊！”

    我啊了一聲，疑惑道：“什么意思？這么說，你拿到百萬年薪就是為了引起我的注意？”

    宮進發嗯了一聲道：“是啊，我之前一直在遼寧地區做銷售經理來著，一個月也能拿到2，30萬，加上年底的分紅，早就超過百萬了。”

    我有點意外地問云曼妮道：“咱們銷售部經理的提成這么高的嗎？我怎么都不知道？”

    云曼妮沒好氣地說道：“那是因為你根本就沒留意過他們的提成，年年銷售部和公司簽訂的合約，你根本就不看，在你看來，只要銷售業績上來了，重獎是應該的！萬眾的提成，一直在行業里都是最高的！”


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