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網(wǎng)友們在切換頻道的時候發(fā)現(xiàn)熱門頻道幾乎都是深藍直聘的廣告。
2010年1月7日。
深藍直聘地毯式的轟炸下，再加上微博的刻意引導，深藍直聘成為熱議話題。
“大家昨天晚上睡覺的時候有沒有跟我一樣的感覺，耳朵里一直在嗡嗡嗡的重復一句話。”
“找工作就上深藍直聘，上萬個崗位等待你來應聘。”
“我特么真的是服了深藍直聘了，切換到哪個電視臺都是它的廣告，雖然這個廣告就只有一句話，但是每次廣告都特么重復三次，一個晚上下來我腦子里全是這句話。”
“咳咳，我們老師曾經(jīng)說過重要的事情說三遍就很容易記住，這深藍視頻將這個事情發(fā)揮得淋漓盡致。”
“雖然深藍直聘的廣告不咋地，但是我老婆那是真漂亮。”
“呸，那分明是我老婆好不好，什么時候變成你老婆了。”
“不說了，我上深藍直聘去找工作了，還別說深藍直聘挺好用的，企業(yè)都是通過官方認證的，可以確保招聘的公司不是騙子，而且廠家想要在上面招聘，還必須要繳納一定保證金，在招聘期間保證金出了問題，深藍直聘會用這些保證金來補償應聘者，這可比其他招聘網(wǎng)站安全多了。”
魔都某金融公司。
人事部經(jīng)理張伯超接到上級命令讓他招聘一批金融類的人材回來。
平常張伯超都是到前程無憂去招聘的，看到深藍直聘的廣告打得如此的猛，他打算到深藍直聘試試看。
他打開游覽器后登錄深藍直聘注冊了一個企業(yè)賬號，不出意外深藍直聘和其他網(wǎng)站一樣都是收費的，不過深藍直聘的收費價格倒是十分的實惠。
深藍直聘的會員年費是1998，如果單月繳費只需要198塊，這個價格比其他網(wǎng)站便宜一百。
付費方式可以到深藍直聘線下辦公室付費，也可以通過轉(zhuǎn)賬形式進行付費，除此以外還支持支付寶進行付費。
然而接下來的一條條例讓他皺起眉頭來。
于是他拿起桌子上的固定電話撥打了深藍直聘400客服電話。
“您好，這里是深藍直聘，請問有什么可以幫到您的？”客服人員開口問道。
“您好，我想問一下在你們網(wǎng)站上招聘為什么要繳納5000塊錢的押金？”張伯超好奇問道。
“先生您好，事情是這樣子的，因為到網(wǎng)絡上詐騙的騙子公司太多，我們?yōu)榱舜_保應聘者的權益，確保應聘者不會上當受騙，所以需要企業(yè)繳納5000塊的保證金。
一旦應聘者和企業(yè)產(chǎn)生糾紛我們客服會根據(jù)雙方提供資料進行仲裁。
當然仲裁的事情不是由我們深藍直聘來做，我們是跟深市勞動仲裁庭合作的，仲裁的事情會由仲裁庭來決議。
如果是企業(yè)存在過錯仲裁庭會根據(jù)過錯進行判罰，這些判罰金會直接發(fā)放到應聘者的手上。
保證金保證時間是應聘信息發(fā)布一個月后的第三個月退還。
先生可以放心這筆保證金并不是打到我們公司賬號，這筆保證金會打入到人行的專項資金賬號，所以不用擔心我們公司會挪用這筆錢。
我們這么做不僅僅是為了保證應聘者的權益，我們這么做同時是為了確保企業(yè)的信譽。
我們平臺上有一個評分體系，企業(yè)在網(wǎng)站上招聘次數(shù)越多，企業(yè)獲得的評分就越多，評分越高代表企業(yè)信譽越高，應聘者會根據(jù)分數(shù)優(yōu)先選擇評分高的企業(yè)。
我們這么做無論是對應聘者還是對企業(yè)來說都是互惠互利的。
當然如果貴公司不想使用我們的評分體系的話，那么貴公司可以不繳納這5000塊錢的押金，沒有開通評分體系的公司很難獲取應聘者的青睞。
評分越高公司招聘人才概率就越高。”客服人員解釋道。
“你們提供上門簽約服務嗎？”張伯超問道。
“先生，因為人手原因我們無法對普通用戶進行上門簽約服務，如果貴公司想要購買我們的尊享套餐的話，我們可以安排工作人員上門服務，尊享套餐”客服人員巴拉巴拉的開始介紹起來。
時間回到三個月前。
童婧婧將網(wǎng)站運營模式做成運營計劃提交給韓琛，韓琛這邊也是第一時間將她叫到辦公室進行商討。
“童小姐，關于你給我發(fā)過來的那個報告我已經(jīng)看過了，你的運營模式與前程無憂，智聯(lián)招聘，中華英才網(wǎng)，這三個網(wǎng)站的運營模式?jīng)]有區(qū)別，想要在網(wǎng)絡招聘上殺出一片天就得拿出不一樣的東西。
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