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    　　“沒事，大膽說，要么我也不會這時候問你，估計是回家見了不少同學吧？”******說道。

    　　“我同學有在國企的，當然也有不少在私企的，尤其是在南方城市，相對來說比北方福利要好上很多。既然今天王總問這些事了，我回去剛好參加同學聚會了解了一下，不過說的好不好不要怪我！”

    　　“首先是工作日的問題，咱們幾乎是沒有休息日，可以說要是沒事天天都來上班，我不期望雙修，那樣也不現(xiàn)實，我建議每一周休息一天，如果可以的話，每個業(yè)務負責的區(qū)域再加上一個業(yè)務。”

    　　“這樣可以錯開休息，同樣也不至于像現(xiàn)在這樣，即便是有事請假了，電話幾乎也一會兒不斷。”說道這里陳樹緩了一緩，讓******考慮一下陳樹所說的這些情況，對于企業(yè)來說是否屬實。

    　　“接著說！”過了一會兒，******示意陳樹繼續(xù)。

    　　“第二個問題就是加班問題，咱們現(xiàn)在都是工資制，然后獎金與業(yè)績掛鉤，這就讓那些努力了但業(yè)績又沒有太大轉機，偏偏值班還和別人一樣，第二天又沒辦法休息的人心里不平衡。”

    　　“我建議就是給值班的開加班費，一個小時五元，這樣相對收入水平來說，也算不得高，要是按八小時工作制來說，也就算是把工作時間延長了，并沒有多開。”這是業(yè)務員們最關心的問題，因為與國企相比差距太大了。

    　　盡管陳樹說這些的時候不是信口開河，那也要注意******的態(tài)度，相對而言這些基本上都是公司出，也就等于是拿******家的錢給員工，當然陳樹心里也期盼著能夠落實下來。

    ?　?今天兩更

    　?　

    ????　

    (本章完)


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