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    “電子系統(tǒng)，由王東院士負(fù)責(zé)，保羅菲爾-瓊斯的數(shù)學(xué)組輔助，爭取盡快解決這些問題?！?

    “材料，由曹東明院士負(fù)責(zé)?！?

    “沒問題吧？”

    王東馬上點頭，“沒問題，我的組會繼續(xù)完善電子系統(tǒng)?！?

    曹東明也認(rèn)真點頭，“沒有問題。我們組會和其他機構(gòu)溝通，爭取能研發(fā)出更好的替代材料。”

    在分派任務(wù)以后，王浩回到了辦公室，就和臧春來認(rèn)真談了起來。

    臧春來是航天飛船公司的總經(jīng)理，負(fù)責(zé)研究項目的方方面面。

    他們談的是人事問題。

    王浩很認(rèn)真的說道，“現(xiàn)在第一次測試已經(jīng)結(jié)束，項目進入了正軌，我認(rèn)為是時候正規(guī)化了?！?

    臧春來一聽就明白過來，“王院士，你的意思是說讓那些研究員們?nèi)肼殻孔屗械膮⑴c人員入職？”

    “對。”

    王浩說的很認(rèn)真，“航天飛船工業(yè)公司是一個正規(guī)的公司，不可能項目的主要研究人員都來自其他機構(gòu)。”

    “他們還有原機構(gòu)的工作，以后肯定會出現(xiàn)問題?！?

    “像是曹東明曹院士，王東院士，這些核心的研究員，都可以邀請他們正式加入公司，其他人也一樣。”

    “我們要正規(guī)化公司的待遇，讓他們能夠?qū)Ｐ墓ぷ?，而不是覺得，只是參與一個大型項目?！?

    “航天飛船的制造、運營以及未來發(fā)展都是很長遠的，可能會持續(xù)幾年、十幾年，甚至更長、幾十年，總不可能讓他們一直掛職吧？”

    “這個項目沒有結(jié)束的時候！”

    臧春來仔細想了一下，有些苦惱道，“要說服他們正式加入公司，不容易吧？他們首先要從原來的單位離職，其中可有好幾個院士、好多的教授、研究員……”

    “還有一些來自軍方的主干工程師，那些部門會放人嗎？”

    “這個，你不用擔(dān)心?！?

    王浩道，“我去和他們溝通，應(yīng)該沒有問題?！?

    “還有，要說服他們正式入職，拿出的薪水可是很高的。”臧春來說道，“曹院士這種，怎么也要年薪百萬起吧？”

    “當(dāng)然。”

    王浩道，“你不用擔(dān)心資金問題，我下一步就打算繼續(xù)籌資。”

    “籌資？”

    “準(zhǔn)確的說是設(shè)計航天飛船。”

    “啊？”

    臧春來都聽愣了，怎么籌資就變成設(shè)計航天飛船了？

    王浩理所當(dāng)然道，“現(xiàn)在我們的發(fā)動機已經(jīng)能夠起飛降落，下一步是要高空飛行，再下一步就是進入太空?！?

    “那么，進入太空以后呢？”

    “發(fā)動機都可以進入太空，航天飛船還沒有進行設(shè)計，中間的時間差就太大了，可能會持續(xù)幾年，甚至更長時間?！?

    “所以我們必須要提前設(shè)計航天飛船，而且要提前制造，發(fā)動機成熟以后，就直接安裝、試飛?！?

    “當(dāng)然，還有一個理由是……”

    “航天飛船有完善設(shè)計、制造計劃，才能進行籌資。”

    “公司最初組建的時候就說了，未來的業(yè)務(wù)是載人航天、星際資源開采等，航天飛船必須要有這些功能，未來才能實現(xiàn)正收益，而不總是進行大手筆投入進行研發(fā)?！?

    王浩說的極為認(rèn)真。

    臧春來聽的張大了嘴，他一直覺得公司剛組建時，所說的‘未來業(yè)務(wù)計劃’都是畫大餅、忽悠人。

    載人航天，還勉強能夠接受。

    星球探礦？

    星際資源開采？

    開什么國際玩笑！怎么不說星際移民呢！

    這些業(yè)務(wù)根本不可能在短時間實現(xiàn)，最少他的人生大概率是等不到了。

    王院士好像自己都當(dāng)真了？

    還想以此大規(guī)模的籌資制造宇宙飛船……


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