第26章    能力還是運氣

    不過看基金也不是完全沒有收獲。我和杜老師在想，如果基金經理真的有水平，那么是不是可以學習下基金經理的選股。從基金的持倉里面找股票出來持有，可以省不少心呢。

    其實也是在股海中搏殺，總會有那么一刻想著能夠偷偷懶，能夠從別人那里尋得一招半式，可以出奇制勝最好，再不濟也是能夠過幾天安穩日子。

    因此我和杜老師開始看那些排名靠前的基金經理持有的股票都是什么。我們想法很樸素，這個市場中，我們對此知之甚少，但保不齊有人對其了如指掌。我們可能不會選股，但是基金經理要是也不會選股就說不過去了。看看基金經理的持股，能模仿最好，不能模仿，照抄一份試試這市場的深淺也不錯。

    看了一圈，發現基金持股還是有不少限制的，比如基金合同里面會規定這個基金一般都能買哪些股票，然后基金的業績評價都是基于哪些條款。再有基金調倉的難度會比較大，進出一個股票，往往會耗時較多。這也就意味著基金并不太在意股價短期的波動，而追求的是股票長期的表現，這里倒是與我們不謀而合。

    還有一個不得不吐槽的事情是各種基金都會帶上一個很有意思的帽子，比如成長、混合、先鋒、品質、領先什么的。名字都很好聽，不過杜老師擔心我聽不懂，跟我解釋說，這就是反應基金風險大小的。名字叫什么先鋒的，往往都是風險比較大的，叫什么安心的，往往都是風險比較小的。我也忍不住說，干嘛不直接寫風險大小啊。杜老師一副高深莫測的表情，大家都是因為覺得基金風險小才買的。你名字直接告訴大家這個風險大，那個風險小。最后大家不都盯著風險小的去買了，高風險的基金不就沒人買了。但是換成激進、先鋒，是不是感覺好了很多，買了這些基金的人并不覺得自己的風險多大，相反會覺得只有先鋒才配得上自己。

    不過想知道到底哪個基金經理做的好，我們現在能看的只有過去的業績。有些基金經理過去一段時間都是排名前列，有些基金經理過去一段時間進步飛速，有些基金經理曾經達到過別人難以契機的高度，有些基金經理不行，然后基金公司準備換人了。

    這些導致我們選擇到底看誰的持倉變得很困難。你說現在排名靠前，不代表未來也能繼續排名靠前；最近進步飛快的，保不齊之后又會名詞滑落；相信曾經創造過歷史的基金經理會因為我們買入而重整雄風感覺不是很靠譜；換一個基金經理是否就能解決問題，會不會換了以后還不如前一個？

    這一堆的問題其實都是一個問題，我們想知道這個基金經理到底是能力好還是運氣好。我們更希望跟蹤的是能力好的基金經理，而運氣好的基金經理，運氣遲早會用完了，跟蹤運氣好的基金經理的風險有點大。

    我們發現現在又多了一個需要思考的問題，但到現在，我都穿越過來快一個月了，我們的投資居然還沒有開始……

    (本章完)