第(1/3)頁(yè)

    羅凡人都傻了，他怎么也沒(méi)想到，旅個(gè)游居然會(huì)出現(xiàn)這種事。

    多大的人了還會(huì)打群架？小學(xué)生還是初中生？

    在羅凡看來(lái)，打群架這種事兒，初中以后就不應(yīng)該發(fā)生了。

    小學(xué)，初中懂的東西不多，心理不夠健全,    到了高中還打群架基本屬于腦子有問(wèn)題了。

    現(xiàn)在他的員工，一個(gè)個(gè)都是名校畢業(yè)，還打群架，羅凡真的有些懷疑人生了。

    “贏潛龍，你跟賈婷說(shuō)一聲，以最快的速度把人帶出來(lái),    該賠錢賠錢,    該道歉道歉，不要讓事情鬧大。”羅凡強(qiáng)壓下內(nèi)心的怒火說(shuō)道。

    “我知道了，老板放心，我們會(huì)盡快處理的。”

    “嗯，記住不管誰(shuí)占理先讓這件事趕緊過(guò)去，要投訴，還是要對(duì)簿公堂都是以后的事情，明白嗎？”

    “明白。”

    “去辦吧！”說(shuō)完羅凡就掛斷了電話。

    “老板是旅游團(tuán)出事了？”高萌問(wèn)道。

    羅凡點(diǎn)點(diǎn)頭，把電話里贏潛龍跟他說(shuō)的事情重復(fù)了一遍。

    高萌聽(tīng)完以后，也是一臉無(wú)語(yǔ)。

    “老板，這事兒你打算怎么處理？”曹帥問(wèn)道。

    “參與打架的扣三個(gè)月績(jī)效以儆效尤。”

    “只扣錢我感覺(jué)會(huì)讓一些人心生不滿。”

    “那你說(shuō)要怎么辦？”羅凡問(wèn)道。

    “我建議搞個(gè)提高員工個(gè)人素質(zhì)和道德水平的茶話會(huì)。

    國(guó)外的公司就經(jīng)常以茶話會(huì)的名義處理各種員工之間的矛盾，或者是員工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的不滿也能在茶話會(huì)上說(shuō)出來(lái)。

    咱們也可以效仿一下，當(dāng)著這么多人的面，在比較輕松的氛圍里談起這件事，這樣既不會(huì)讓他們覺(jué)得太過(guò)難堪，又能讓他們認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤。

    然后咱們還能順勢(shì)給員工灌輸一些為人處世的方法之類的。”

    “前面的我同意，后面的我反對(duì)。”曹帥話音剛落高萌就開(kāi)口反駁道。

    “高助理你具體反對(duì)什么？”曹帥問(wèn)道。
    第(1/3)頁(yè)