第(3/3)頁

    這說明，劉總這次可能要搞一波大的！

    王寧想到這，更加認真的坐起筆記來。

    主座上，劉維站起身來，露出運籌帷幄的神情，中氣十足的說道：

    “現在已經是七月初，已經到了大學生畢業的時間，我們的公司現在也已經不小了，是時候再進一步了。”

    “接下來我們要招聘三十個工作崗位，比例照舊，崗位照舊，工資照舊……”

    聽到要招人，王寧，甄星，李崇衫等人自然是興奮無比，這意味著公司要更進一步。

    而那些老員工自然也是無比歡心，新員工增加，就意味著領導階級的增加，他們很有可能會往上竄一竄。

    人都是有野心的。

    終極公司福利好，工資又高，工作也不累，他們要是再沒有點奮斗的目標，恐怕真的要擺爛了。

    老員工個個眼中冒出‘奮斗’的火焰。

    在其他公司，要上位可能要經過各種潛規則，小手段，但在終極公司這里，只看能力，不看資歷。

    所以……接下來很長一段時間，要努力，要奮斗！

    但張麗卻微微皺起了眉頭。

    跟其他員工不同，張麗今年才剛剛大四，去年一年的實習期都是在終極公司。

    據她所知，學校里大三的學弟學妹五月份就已經都差不多找好崗位了，甚至有些能力出眾的，大二下學期就已經被提前預約。

    現在都已經七月初了。

    人才市場上被剩下的應屆生肯定有各種各樣的問題，都是被挑剩下的。

    張麗剛準備張嘴提醒一下劉總，但在看見劉總臉龐的一瞬間，她又閉上了嘴，自嘲的笑著搖了搖頭。

    差點忘了，劉總現在比自己都小！

    自己都知道的事，劉總怎么可能不知道？劉總這么做肯定有他的原因。

    但實際上，劉維有自己的計劃。

    他要的就是被挑剩下的。

    經過這幾次的成功教訓，他已經明白了，老員工根本信不過，他們的經驗太豐富了。

    相反的，那些白紙一張的應屆畢業生才是他的首選目標。

    這樣他就可以在培訓的時候，把‘擺爛’的理念偷偷傳遞給他們。


    第(3/3)頁