第15章 失望的同行-《重生05做車企大亨》
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雖然不甘心,但是高磊也知道南山汽車的主義,自己估計是打不了了。
“高總,華夏的汽車產(chǎn)業(yè),從三年前就開始有了明顯的政策變化。
他們希望通過限制生產(chǎn)資質(zhì)數(shù)量的方式來鼓勵兼并重組。
之前南城政府也推薦我們跟南城汽車合資,使用南城汽車的生產(chǎn)資質(zhì)去生產(chǎn)汽車。
但是總部那邊不愿意把一半的利潤拿出來跟南城汽車集團分享。”
陳亮的答案讓高磊有點失望。
“按照華夏現(xiàn)在的政策,南城集團至少要控股50%合資公司的股份,才能使用他們的生產(chǎn)資質(zhì)。
這種情況下總部的人會同意才怪呢。”
“其實我覺得總部的人有點太死板了。哪怕是南城汽車占據(jù)了50%的股份,也并不意味著他們能夠分享到50%的利潤。
我們完全可以通過技術(shù)提成費、進口零部件的費用、支援人員的費用、設(shè)備導入的費用等各種費用將合資公司的利潤轉(zhuǎn)移到高盧國。”
陳亮雖然是華夏人,不過他是從高盧國留學回來的人員。
在他心中,顯然是高盧雷雷集團的利益最重要。
這些香蕉人,很了解華夏市場的情況,但是心中卻是為了自己的績效在拼命的維護外資的利益。
所以歐美那邊的企業(yè),在華夏的時候往往都是敢放開手把公司交給華夏人去經(jīng)營。
當然了,這些華夏人大多數(shù)都有對應(yīng)國家的留學經(jīng)歷。
這方面,東洋人就非常保守。
華夏的純東洋企業(yè)里頭,是不可能看到一個華夏人擔任總經(jīng)理的。
甚至從總經(jīng)理到關(guān)鍵崗位的部長,全部都是東洋人。
但是純歐美企業(yè)里頭,卻是有不少都是完全由華夏人在運營。
有些哪怕總經(jīng)理是歐美人,下面各個部門的負責人卻都是華夏人。
這方面歐美公司確實看的比較開。
“話是這么說,不過其他公司基本上都是獨資的,如果我們因為生產(chǎn)資質(zhì)的問題開了合資的先河,那么很可能有華夏人會故意使用這一招來逼迫其他的同行。
到時候我們就變成罪人了。”
高磊看問題的角度,顯然跟陳亮還是有所不同的。
外資巨頭們好不容易把華夏的汽車市場給徹底打開,甚至是占領(lǐng)了。
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