第六百六十二章 三合一-《國潮1980》
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別的不說,這么大的天壇公園,即便賣上一整年的門票,也就是七八十萬。
就是壇宮買賣再好,屬于絕對的暴利,光指著北門兒的那個小樓,也得小半年才能賺得回來呢,那還得是旺季。
所以萬一這些寧衛民一力推行的這些項目,最后運營的效果并不好。
那他跟上上下下可就不好交代了,壇宮一把手的位子必然不穩。
天壇園方和服務局會怎么想?
手底下的工作人員會怎么看他?
關鍵是隨后的局面又該怎么收拾善后?
換成其他任何一個人,面對這樣嚴重的后果,恐怕都得心里打鼓,承受不了這莫大的壓力。
甚至連壇宮的財務人員都暗自捏把汗呢,私下里不免如此議論。
“哎喲,就這么個不把錢當錢的造法兒,忒嚇人了啊。真出點問題,下月開支都成問題。咱這位寧總還真是天生的膽兒大?!?
“可不,這些錢都花出去如大海決堤一樣,賬上的流動資金可就沒多少了。寧總玩兒的太懸,有點不計后果啊。論敢花錢。我看倆宋總也趕不上一個寧總。”
“這恐怕就得說男女有別了??偣镜乃慰偖吘故莻€女人……”
“拉倒吧你,這跟性別有什么關系?您倒是個站著撒尿的主兒,可還不是照樣摳縮……”
其實坦白講,寧衛民自己也知道自己有點急功冒進了。
可他還是不怎么太當一回事,就因為他有充足的實力。
別的不說,每個月他都能從工藝品和服裝尾貨上收入十幾萬。
郵票市場如今又行情大好,被他牢牢控制在手。
他手里的全部生肖票,如果按當下的市值算,怕都有兩千萬了!
對他來說,七十幾萬哪兒算個事兒呀。
只要時間上能緩一閘,什么都有了。
哪怕再大的失誤,再大的窟窿,他也能填上。
這就是他和旁人最大的區別。
另外,光能掙錢、光敢花錢也不行,那頂多算是土豪的做派。
還得會花錢,合理應用資源,把錢用在刀刃上,才能讓下屬真正服氣,贏得旁人尊敬。
寧衛民還有一處常人所不及,讓所有人不能不佩服的本事。
那就是他所下達的命令,交代布置下去的任務,無不高瞻遠矚,目標明確,要求清楚。
無論責權劃分,獎懲標準,需要達成的效果,甚至該當怎么去做,全交代得特別到位。
這不但讓為他辦事的人由衷欽佩,而且往往還會受益匪淺,能從中學到不少東西,開闊思路和視野。
比方說,壇宮的職工招聘工作,除了身高、年齡、五官端正、身體健康這些常規要求。
一向讓人很難說得清的綜合素質方面,寧衛民就給了一個特別容易掌握的尺度。
首先他選人“重男輕女”。
這是因為干宴會和普通餐飲有一定的區別。
需要大量體力,也需要高效率,毫無疑問男性才是主力。
其次,他需要新職工具有外向的性格和一定語言表達能力。
因為服務行業最重要的就是與人交流。
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