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    晚上九點，渡邊早紀和南條奈奈是才下班。兩人相約去了她們最是喜歡的那一家日式新型連鎖居酒屋的分店。

    她們面對面的坐下來，各自拿起放在桌面上的菜單就開始點吃食。啤酒，毛豆，各種烤串，炸雞自是必不可少的晚餐加宵夜。

    啤酒一杯店員給兩人送上來，便各自用右手拿起啤酒杯，不約而同的笑著大聲道：“干杯。”

    渡邊早紀仰頭喝了好一口大道：“一天之中就這個時候讓我最是開心和放松。”

    “可不是嗎？上班可真辛苦。”南條奈奈喝過了一口啤酒之后，把啤酒杯是重新又放回在了桌面上道。

    “你聽說沒有？總部那邊可是設立了一個新部門，叫做監察部。不但如此，今后還會從上到下的發展進各大子公司，甚至各大孫公司。”渡邊早紀雙手拿著啤酒杯，有的放矢道。

    “這都是眾所周知的事情了。至于上面的意思和目的，無非就是為了打擊和震懾集團公司內部的腐敗問題。

    誰讓我們是全球雇員超過了五萬人的跨國大公司呢？不過，對于我這樣的小人物來說，沒作用。

    我就算是想要搞一點腐敗，也沒有任何一點機會。我的手上可沒有權力。”南條奈奈直言道。

    渡邊早紀慢條斯理道：“現在，你沒有，可不代表你今后就沒有。你已經不是平社員，而是主任了。再過幾年，你保不齊就是系長或者課長了。

    除開公司里面那些可有可無的部門之外，只要到了課長這一個職位上面，那手上就或多或少都有點權力。

    在日本，上司利用手上的權力騷擾或者欺壓下屬，可是相當普遍的事情。男上司對付男下屬的舉動，往往不是扇頭，就是直接去踢人坐著的椅子腿兒。

    還有甚者就是扇耳光，強迫其土下座的雙膝跪下認錯。隨后，就是各種暴風驟雨一般的破口大罵。

    在這一個時候，我們作為日本女人倒是要比作為日本男人好上那么一點，畢竟不會被打。”
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