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    有了老板拉爾的蘭博基尼蝙蝠，與蘭博基尼雷文頓設(shè)計。總裁費(fèi)魯奧科和副總裁史蒂芬，在歡迎會結(jié)束后。立即召集公司設(shè)計師，工程師，以及高層，前往多媒體會議室，討論關(guān)于這兩款車型的設(shè)計，研發(fā)等細(xì)節(jié)問題。

    這次會議，身為董事長的拉爾，自然是全程參加。而且在場所有人，都會以他意見為主。不再會有人敢小瞧這位，新上任的蘭博基尼董事長。

    當(dāng)拉爾在費(fèi)魯奧科和史蒂芬的引領(lǐng)下，來到多功能會議室。他被兩位總裁，邀請坐在會議桌的最上處。

    此時，會議室內(nèi)早已坐滿了蘭博基尼公司的重要人物。他們是整個公司的基石。

    “拉爾董事長，給您介紹一下，這兩位是我們公司的首席設(shè)計師，馬塞羅.甘尼先生和呂克.沃爾先生……這位是公司的運(yùn)營總監(jiān)，伯格先生……他邊上的這位，是我們公司的研發(fā)部經(jīng)理，麥克格雷先生……”總裁費(fèi)魯奧科，熱情的為拉爾依次介紹。

    但凡他提到的每個人，都在聽見自己名字后，非常主動的起身，與拉爾握手。并且運(yùn)營總監(jiān)伯格，還真心實意的對他贊道，“董事長，您剛才的演講，實在是太棒了！特別是那輛蝙蝠與雷文頓的概念設(shè)計，相信只要我們能研發(fā)出來，絕對會在市場上引起轟動的！”

    拉爾微笑著看了伯格一眼，然后入座會議桌，“說到跑車的研發(fā)問題，我順便想問一下，以公司目前情況，總體需要多少時間能研發(fā)出來成品？”

    伯格身為運(yùn)營總監(jiān)，他知道老板的這類問題，該由誰來回答，“董事長，剛才您的演講里，有提到電控剎車控制系統(tǒng)、牽引力控制等系統(tǒng)的整合。所以具體的時間，要看研發(fā)部那邊，多久能給出方案來了吧，應(yīng)該。”

    在職場，特別是一些大公司，每個部門間最喜歡的就是踢皮球。不過伯格說的也沒有錯。老板拉爾的這兩臺概念跑車，能否設(shè)計出來，需要多久時間，這都看研發(fā)部門的實力了。

    這時，全場人的焦點，紛紛集中到研發(fā)部經(jīng)理，麥克格雷身上。因為老板拉爾的這個問題，只有他能給出解答。

    麥克格雷，今年56歲。身穿黑色正裝的他，留著有些泛白的絡(luò)腮胡。氣質(zhì)給人感覺是成熟穩(wěn)重類型的。
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