財務經理工作總結
總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律,因此十分有必須要寫一份總結哦。你想知道總結怎么寫嗎?下面是小編收集整理的財務經理工作總結 ,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
財務經理工作總結 篇1
回顧過去的一年,財務部在公司領導的正確指導和各部門經理的通力合作及各位同仁的全力支持下,在圓滿完成財務部各項工作的同時,很好地配合了公司的中心工作,在如何做好資金調度,保證工程款的支付,及時準確無誤地辦理銀行按揭和房款的收繳等方面也取得了驕人的成績。當然,在取得成績的同時也還存在一些不足,下面我一一向各位領導和同仁匯報:
年終總結
一、財務核算和財務管理工作
組織財務活動、處理與各方面的財務關系是我部的本職
工作,隨著業務的不斷擴張,記帳、登帳工作越來越重要。為提高工作效率,使會計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來。我們在年初即進行了會計電算化的實施,經過一個月的數據初始化和三個月的手機結合,全體財務人員全都熟練掌握了財務軟件的應用與操作,財務核算順利過渡到用電算化處理業務。這為財務人員節約了時間,還大大提高了數據的查詢功能,為財務分析打下了良好的基礎,使財務工作上了一個新的'臺階。財務部一直人手較少,但在我們高效、有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項工作。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作。這是財務部最平常最繁重的工作,一年來,我們及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持。基本上滿足了各部門對我部的財務要求。公司資金流量一直很大,尤其是在8月至12月收繳銷售款的期間,現金流量巨大而繁瑣,財務部鄒治和胡蓉兩位同志本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風,各項資金收付安全、準確、及時,沒有出現過任何差錯。全年累計實現資金收付達2億3757萬元。企業的各項經濟活動最終都將以財務數據的方式展現出來。在財務核算工作中每一位財務人員盡職盡責,認真處理每一筆業務,為公司節省各
項開支費用盡自己最大的努力。財務部全年審核原始單據12824張,處理會計憑證2179張,準確無誤地出具各類會計報表無數。制度屬于企業的硬性管理,任何成功的企業無一例外的有其嚴格的規章制度。長天公司從無到有,從當初的三兩人到今天的上百人,規范各項經濟行為已日益成為企業管理的主題。在過去的一年中,財務部相繼出臺了關于財產管理、合同簽定、費用控制等方面的規章制度。為完善公司各項內部管理制度,建設財務管理內外環境盡了我們應盡的職責。財務部除要認真負責地處理公司內部財務關系外,為達成本單位的任務,還要妥善處理外部各方面的財務關系。與外部建立并保持良好的聯系。本年度財務部友好妥善地處理了各單位的往來款項的收支。同時與銀行建立了優良的銀企關系、與稅務機構建立了良好的稅企關系,全面處理了保險公司遺留資產的往來手續,并圓滿完成了對統計、工商等各部門有關資料的申報。
二、資金調度和信貸工作資金對于企業來說,就如“血
液”對于人體一樣重要。今年工程建設全面鋪開,各經營管理機構逐步建立,新員工不斷加盟。資金需求日益增加。尤其在1-7月份項目未能取得任何經濟收益的情況下,公司承受了巨大的資金壓力。我部根據工程建設和公司發展的要求,為確保資金使用單位各項工作的順利開展,與總公司一起籌劃、合理
安排調度資金。同時財務部還全面承擔了8月份開始的銷售收款和銀行按揭工作,在全體財務人員和招商人員的共同努力下全力以赴地做好了資金的快速回籠。保證了市場建設的順利進行,及時償還了銀行到期貸款,全年累計完成投資2.6億元,償還到期貸款4500萬元。資金的成功運作保證了長天和東方公司的正常運轉,更是繼續樹立了東方公司“AAA資信企業”的良好形象。
自項目啟動以來,一直有多家銀行向公司進行信貸營銷。為了公司的長足發展,財務部與工行東
塘支行建立了信貸關系,以期達到積累企業信譽的目的。我部于3月—5月向銀行申請房地產開發貸款3000萬元。期間收集、整理了大量資料,編制各類貸款報告,與銀行人員商談貸款工作,多次接待銀行各級領導的視察,在完成貸款工作的同時與銀行建立了良好的合作伙伴關系,同時使我們對貸款工作有了全面的了解,學到了新的業務知識。
三、全力協助招商工作招商是本年度的重中之重,招商
政策的優劣與否直接關系到公司的生存和發展。財務部協助公司領導做了大量的財務分析和市場調查。全面參與了公司招商政策的制定,為公司制定銷售價格、租賃價格,出臺各項招商政策和調動招商積極性和主觀能動性提供財務參考。由于董事
長、總經理正確的決策和超前的預見,以及全體員工的不懈努力,招商工作取得了可喜的成績。根據財務統計數據截至12月31日,門店銷售:297個、住房銷售262個,成交率72.44%,成交額11560萬元,實收房款9301萬元,尚有未收房款20xx萬元,資金回收率為82.62%;預定門店67套,收取定金139萬元。出租自有門店82套,收取定金59萬元,出租率53.25% 。在這5個月中,財務部和招商部同心協力,加班。
財務經理工作總結 篇2
20xx年第x季度,財務部在公司領導的正確指導和各部分經理的通力合作及各位同仁的全力支持下,美滿完成財務部各項工作的同時,配合各部分調和工作,做出以下總結:
一、出具各項財務報表
及時報送各項對外會計報表,及時完成各項統計報表。根據各單位的經濟指標完成情況,對各單位的預算的執行與完成情況進行月度與季度分析,配合績效考核出具正確無誤的財務信息,財務部在4月下旬協助公司領導召開了預算分析會議,就各考核單位預算完成情況提供了參考信息和考核分析意見。
二、債權債務的清算
清算了財務賬上長時間掛帳的應收款項和應付款項,對年度支付的款項未收回發票進帳的業務,財務職員與經辦職員溝通協商追回大部份發票,并完善了進賬手續,對中油堅盛極個別長時間追繳而未完善手續的發票,財務部發出了追繳通知,并要求經辦職員將所欠發票限期交于財務部,否則追究相干責任。
三、本錢用度控制,梗塞漏洞
對xx的財務核算進行了內部稽核,發現*的會計科目使用有個別科目不符合財務標準規范,有個別用度報銷不符合用度報銷規定,沒有經過公司董事長審批,財務對倉庫的監控不是很到位。而xx財務處理都較規范,暫時沒有發現特殊題目。加強單據的審核,對各項用度支出建立支出數據庫,對超越預算的支出及時提示各單位辦理預算調劑申請,發現分歧理的支出則必須經過審計程序,及時糾正不符合財務手續的事項,規避財務風險。
四、做好稅務籌劃和財務規劃
在團體各單位之間根據配比和權責發生制公道分配各項發票,并根據油品行業的特點建立了稅負平衡表,通過電子表格的分析手法,平衡稅負指標;完善發票進賬手續,依照規定開具發票,公道規避稅務風險。根據醫院的減免稅政策,組織預備三年免稅期的減免稅材料,申辦地稅減免;預備**醫院的減免稅資料,補齊各項基建合同、工程竣工結算資料,通過和實力雄厚的稅務師事務所溝通與協作,對公司的股權架構、資產結構作了初步規劃。
五、配合相干部分處理相干的事務
配合資產部做好每個月盤點計劃,安排好財務職員進行實地盤點工作。配合資金部公道安排各項資金的收付。配合審計部每個月的審計例行檢查,對出具的審計報告及時出具審計整改意見對公道的建議作出對應的財務處理。財務部肩負著監視和服務的重要職能。所謂監視就是維護團體公司的利益,監視團體公司的.財務運作,調控各項用度的公道支出,保證財務物質的安全;服務就是服務于團體與下屬各公司、服務于員工、服務于客戶;以增進各公司開辟市嘗增收節支,從而謀取利潤最大化。監視與服務是同一的,監視增進服務,服務為了更好的監視。
六、培訓進步職員的業務水平
隨著我公司業務量的增大,工作的側重點和基本點也在改變,因此財務工作不能停留在簡單的算賬、報賬等會計核算上,應不斷更新知識,不斷進步理論水平。結合本行業財務工作的特點,認真總結經驗、查找不足,保證財務基礎工作的正確、及時、完全,為領導及時、正確、完全的提供財務信息。通過學習,職稱考試,進一步了解財務各項管理制度,曉得了企業財會職員的工作要求,進一步激起了干好財務工作的主動性與積極性
七、以考核為手段,促財務基礎管理水平的進步
隨著企業管理的進一步深進,財務的管理職能逐步增強。今年,公司為加大責任制考核力度,保證責任制的貫徹落實,制定了責任狀考核辦法,細化了各項指標和平常工作的考核。在此基礎上,我們也加大了財務基礎工作建設,從粘貼票據、裝訂憑證、簽字齊全、印章保管等最基礎的工作抓起,認真審核原始票據,細化財務報賬流程。
具體制定了《貨幣資金管理辦法》等,將內控與內審相結合。在今年的財務管理工作中,最重要的一點就是借助公司的考核體系,將管理的要求與重點,納進工作質量與方針目標考核。將用度預算通過月份考核與工資掛鉤,全面進步了財務核算質量。遵紀遵法,實事求是的體現財務經營成果,做到誠信納稅。并榮獲赤峰市地稅局頒發的所得稅“百佳誠信納稅人”獎。
財務部分既是一個監視部分又是一個服務部分,要建立誠佩服務的理念。作為財務職員,我們在公司加強管理,規范經濟行為,進步企業競爭力等方面還應盡更大的義務與責任.我們將不斷地總結和檢討,不斷地鞭策自己,加強學習,以適應時代和企業的發展,與各位共同進步,與公司共同成長!
財務經理工作總結 篇3
20xx年是我干會計工作的第十年,經過不斷的磨練、洗禮,我也由無知、清澀轉變為成熟、理性的一個人。由于電算化廣泛應用,加之網上銀行等電子化的實行,在這一領域,我也取得了寶貴的閱歷。 20xx年我作了如下工作:
一、加強帳務的整理
1、對遺留的在職及離退休醫藥費近5年的帳務包括憑證的整理、核算、歸類,確保數精確、真實、有效;
2、對單車帳務進行整理:對承包人之間的車輛轉讓、變更,準時予以記錄、核對、確認;
二、關心編制報表
每月月初我在關心編制報表的`過程中,準時總結閱歷,不斷優化、細化記賬的有效性、牢靠性、準時性;例如:費用報表的編制,將各類費用記錄、匯總,再對費用數據進行分析,準時發覺問題,提出自己的看法與建議,如某項費用加大的緣由,某項開支是否合理等等;
三、對報表、賬本數據進行分析
此項工作是關心生產經營乃至影響企業進展的重要工作之一,只有對財務數據進行透徹的分析,才能真正把握企業的經營狀況,對此后的進展方向起到指導性的作用,我在方面力圖透過現象看本質,找出規律,所以財務工作不能單純記賬,匯總,更要加強對財務數據的分析,供應分析看法,作為經營的參考;
四、承包車輛的收入核算、兌現及清算欠款工作
這項工作要求數精確;所以要特殊細致認真,而且要與結算科、平安科及修理廠做好協調溝通,兌現完畢,清算部分車輛的欠款,便于清理欠款,做好兌現和清欠是保證公司運轉的至關條件;
20xx年,回顧工作的十年,我從思想到實踐,也經受了一次次轉變,也得到了領導和同事的大力關懷,牢牢記住誠意的囑咐:1、數要精確;2、手腳要勤快;3、放下包袱,不因心情影響工作,感謝領導與伴侶的囑托,我會更努力工作,做出更大的貢獻。
財務經理工作總結 篇4
作為公司的財務經理,我在過去的一段時間里努力履行職責,為公司的財務管理工作做出了較為顯著的貢獻。以下是我對個人工作的總結和成果展示:
一、財務管理與規劃:
1.財務報表分析:準確編制財務報表,并進行深入分析和解讀,提供有針對性的財務數據和建議,為決策層提供準確、可靠的信息支持。
2.預算制定與控制:積極參與年度預算的制定,確保預算目標合理,并監控預算執行,及時調整和控制預算,實現財務目標的'達成。
二、資金管理與優化:
1.資金規劃與流動性管理:準確預測資金需求,合理安排資金流動,確保公司資金的平衡和優化利用。
2.銀行合作與費用管理:與銀行保持良好的合作關系,優化銀行費用,降低資金成本。
三、內部控制與審計:
1.內部控制體系建設:加強內部控制制度建設,規范財務流程,提高審計合規性,降低與財務相關的風險。
2.審計協助與改進:積極配合內外部審計工作,及時整改審計問題,提升內部控制水平。四、稅務管理與合規:
1.稅務籌劃與優化:積極進行稅務籌劃,優化稅務結構,降低稅務風險和負擔。
2.稅收合規與申報:合法合規地進行稅務申報,確保稅務合規性,減少稅務風險。
五、團隊管理與發展:
1.團隊建設與協作:推動團隊建設,搭建良好的工作氛圍,提高團隊的凝聚力和協作效率。
2.培訓發展與激勵:關注團隊成員的職業發展需求,提供培訓和激勵機會,激發團隊潛力和創造力。
六、個人能力提升與展望:
1.持續學習與專業成長:關注財務管理領域的最新動態,不斷提升專業知識和技能,提高自身財務能力和業務水平。
2.溝通與領導能力:加強與其他部門的溝通協作,提高領導能力和團隊管理能力,推動跨部門合作。
展望未來,我將繼續努力提升自己的專業素養和管理能力,深入參與公司戰略決策,為公司的財務管理工作做出更大的貢獻:
1.強化財務風險管理:持續關注公司財務風險,加強風險管理和應對措施,減少潛在風險對公司的影響。
2.提升團隊績效:持續關注團隊成員的發展和培訓需求,激發團隊成員的工作熱情和創新能力,提高整體團隊績效。
財務經理工作總結 篇5
在過去的一段時間里,我作為財務經理,致力于公司財務管理工作的規范和提升。以下是我對個人工作的總結:
一、財務報表分析與決策支持:
1.準確編制財務報表,并及時分析財務數據,為管理層提供全面準確的財務信息,支持決策制定和業務發展。
2.運用財務分析工具,對財務報表進行深入分析,發現問題并提出改進建議,確保企業財務的健康發展。
二、預算控制與資金管理:
1.參與年度預算編制,制定預算控制目標,并監控預算執行情況,確保財務目標的實現。
2.合理規劃資金流動,進行資金預測和調配,保持公司資金充裕,并降低財務風險。
三、內部控制與風險管理:
1.建立健全的'內部控制制度,規范財務流程和操作,降低內部風險的發生。
2.加強風險識別和評估,采取相應措施控制風險,確保公司財務安全和合規經營。
四、稅務管理與合規:
1.遵守稅收法規,進行合法合規的稅務籌劃和申報,優化稅務負擔。
2.關注稅收政策變化,及時調整稅務策略,降低稅務風險。五、團隊管理與發展:
1.建設高效團隊,合理分工,明確職責,提高團隊凝聚力和工作效能。
2.關注團隊成員的培訓和發展需求,提供培訓機會,激發團隊成員的潛力和創造力。
六、個人能力提升與展望:
1.持續學習和專業成長,跟進財務管理領域的最新動態和技術,不斷提升專業素養。
2.在未來的工作中,我將進一步提高自己的財務管理水平,關注公司戰略目標,積極參與決策制定,為公司業務發展提供更優質的財務服務和支持。
財務經理工作總結 篇6
一、公司的銷售業績穩居西南地區第一在兩位老總結的領導下,作為西南地區的家用、商用、筆記本的分銷商,各類產品的銷量始終保持穩中有升,今年總結計銷售萬元,與去年相比上升%,從而確保了公司在這個地區這個行業中的商業地位,為明年的銷售起了一個好的開端。
二、公司的內部管理較往年有進一步的提升在內部管理上,公司的人員構作了合理的調整和增加,為各部門工作的開展提供了充足的馬力,使他們更有充足的干勁為客戶服務為公司服務;在人事管理上加強了員工思想素質和業務素質的培訓,經過培訓是他們的綜合素質得到更高層次的提升,從而更進一步的提高了公司的對外品牌形象;在辦公設備上,不斷的更新設施設備,切實做到了為員工創造了一個良好的工作環境,這樣也為他們能更好的為客戶為公司服務提供了有力的保障。
三、財務管理工作上,做好財務工作計劃,加強財務管理,杜絕一切不合理的開支,增收節支,開源節流。在公司規模不斷擴大的這一年,門市的開張,產品的增多,在無形中增加了財務的工作量,對財務工作提出了更高的要求。在應收款、費用及各項開支不斷增大的同時,我部門在加強財務管理上制定了一些措施,主要措施有:
(1)嚴格執行財務制度,規范財務行為,堅持收支兩條線,加強財務核算和財務監督,杜絕不合理開支,加強應收款項的回收,盡量減少不必要的.損失,為公司增收節支。在實際工作中做到每周出應收報表,各類流水帳目做到日清月,與產品部人員緊密配合,積極有效的回收資金,為訂單的執行作好配合工作,使各類產品的存儲趨于合理化,為銷售人員搭建起一個好的供貨平臺。
(2)各項收支做到帳帳相符,帳實相符,支出要考慮合理性,做到出有憑,入有據,費用報銷具有實效性,做到監督有力。在實際工作中,大額報銷實行提前早通知,報銷金額與票據符合,對于不合理的開支完全杜絕。
(3)公司的利益高于一切,增強員工的主人翁責任感,人人為增收節支,開源節流做貢獻。明白一個簡單的道理,公司與員工是同呼吸共命運的,公司的發展離不開大家的支持,大家的利益是通過公司的成長來體現的。在銷售旺季,大家的努力也得到了回報,這是有目共睹的,事實勝于雄辯,這是一個不爭的事實。四.堅持以人為本,加強經營管理公司在今年的銷售過程中,雖然取得了良好的成績,但是隨著人員的增加,各類費用與開支也在增大,使得公司的利潤得不到體現,而且還出現了一系列的問題,那么在市場經濟條件下,怎樣才能提高公司效益,提高員工的收益,是今年一直以來在探討的一個問題。從內部來看,員工的積極性不高,出現了相互攀比工資高低的心理,工作不專心、不敬業,使得部門之間的協協調性降低;從外部條件來看,不管是客戶資源還是供方給予的支持,公司是具備獲得更大利潤這個條件的;怎樣才能解決員工的問題,
1、就是要從根本上來尋求一個合理的機制,“獎勤者,罰懶者”,做到獎罰分明,激勵機制健全,才能調動起大家的積極性,但是這是一個漸進的過程,必須要依靠公司骨干分子起帶頭作用;
2、加強管理,要以實際行動樹立榜樣,要做到上梁正下梁才不歪,加強管理的重點是實行崗位責任制,崗位責任制的優點是責,權、利的統一原則,這樣有利于調動員工的積極性,但是一定要確定具體工作任務、工作質量和完成時間,切實做到事前有準備、事中有協調、事后有匯報,總結之,老總結和部門負責人對下屬員工的工作只看果不看過程;
人、責任到崗。大家的干勁有了,公司的效益才會增長,正所謂有了大家才有小家,最終員工有了利益,這才是公司與員工最滿意的果。這是我的個人看法和一點小小的建議,如有不足之處,肯請領導與各位同事的指正與批評。下半年中我部門一定繼往開來,做好下半年工作計劃,切實做好后勤保障工作,為我公司在新的一年中能取得更好的經濟效益和社會效益愿付出應有的一點微薄之力。
財務經理工作總結 篇7
一、費用成本方面管理
1、規范了庫存材料核算管理嚴格控制材料庫存合理儲備減少資金占用建立了材料領用制度改變了原來不論否需要、不論那個部門使用、也不論購進數量多少都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算模糊成本
2。 在原來基礎上,細劃了成本費用管理,加強了運輸費用項目管理,分門別類計算每輛車實際消耗費用項目,真實反映每一輛車當期運輸成本,為運輸車輛績效管理提供參考依據
二、 會計基礎工作
(1) 認真執行《會計法》進一步對財務人員加強財務基礎工作指導規范記賬憑證編制嚴格對原始憑證合理性進行審核強化會計檔案管理等對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類月底將共同費用進行分攤結轉體現部門效益
(2) 國家財政部門對柯萊公司財務等級評定,還第一次我們在無任何前期準備前提下突然接受檢查,但長寧區財政局還對柯萊公司財務基礎管理工作給予了肯定,給柯萊公司財務等級分數也評定組有史以來評給最高分一家公司
(3) 按規定時間編制,本公司及集團公司需要各種類型財務報表及時申報各項稅金,在集團公司年中審計、年終預審及財政稅務檢查中積極配合相關人員工作
三、 財務核算與管理工作
(1) 按公司要求對分公司以及營業點收入、成本進行監督、審核制定相應財務制度統一核算口徑日常工作中及時溝通、密切聯系并注意對們工作提出些指導性意見與各分公司、營業點核算部門建立了良好合作關系
(2) 正確計算營業稅款及個人所得稅及時、足額地繳納稅款積極配合稅務部門使用新稅收申報軟件及時發現違背稅務法規問題并予以改正保持與稅務部門溝通與聯系取得們支持與指導。
(3) 在緊張工作之余加強團隊建設,打造一個業務全面工作熱情高漲團隊作為一個管理者對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長“充分發揮們主觀能動性及工作積極性提高團隊整體素質樹立起開拓創新、務實高效部門新形象。
(4) 作為基層管理者我充分認識到自己既一個管理者更一個執行者要想帶好一個團隊除了熟悉業務外還需要負責具體工作及業務首先要以身作則這樣才能保證在人員偏緊情況下大家都能夠主動承擔工作。
新一年意味著新起點、新機遇、新挑戰我們決心再接再厲更上一層樓,20xx年我們將向財務精細化管理進軍精細化財務管理需要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優化財務管理手段”等,這樣就足以對公司財務管理做精做細要以“細”為起點做到細致入微對每一崗位、部門每一項具體業務都建立起一套相應成本歸集并將財務管理觸角延伸到公司各個經營領域通過行使財務監督職能拓展財務管理與服務職能實現財務管理“零”死角挖掘財務活動潛在價值雖然精細化財務管理件極為復雜事情其實正所謂“天下難事始于易天下大事始于細”。
財務經理工作總結 篇8
不知不覺中三個月的試用期很快過去了。回首這三個月的工作,自己在工作和學習中都有了長足的進步,同時也存在缺點。工作中我喜歡用筆記錄下自己成長的足跡,總結自己的得與失,三個月試用期總結如下:
一、工作方面:
(一)財務方面的工作
我認為財務工作是簡單的事情重復做,從小事做起,從細心做起,不斷總結經驗才能把工作做得更好。
1、記賬:出納工作從簡單的審核票據,粘貼票據等最基礎的工作做起,已經付了的單據都要在其上面蓋好“現金付訖”的章。審核無誤的原始憑證做好記賬憑證,每筆已經發生的業務,及時記賬,及時記錄記賬明細,已備查詢。在以后的工作中個人報銷的原始單據要有個人簽字。記賬過程中不斷明確各業務走的具體科目,不明白的向趙姐請教,同時也查詢以前的憑證。
2、記現金日記賬和銀行存款日記賬:根據審核無誤的原始憑證和記賬憑證定期的核對現金和銀行存款,及時登錄現金日記賬和銀行存款日記賬。剛開始登錄現金和銀行存款日記賬時會出現不同程度的錯誤,如借方寫成貸方,貸方寫成借方,以及因為粗心的緣故把記賬憑證漏寫,在出現錯誤和問題的時候我及時改正,并做好工作心得。記賬時一定不能分心,個人簡歷認真做好分析,在填寫每一筆業務的時候都要認真、細心,在心情急躁和不平靜的時候不能做記賬方面的工作。對于記錯賬的情況下,怎樣修改也從趙姐那學到一些經驗。年初和月初記現金日記賬和銀行存款日記賬時,我也從xx年的賬本上學到了不少經驗。
現金日記賬要記錄好每筆發生的業務,而銀行存款日記賬則要明確各個銀行的業務,每筆業務要根據發生銀行的不同而登錄。目前公司的開戶行是建行市中支行,也是主要業務的發生行。建行營業部主要發工資,農行和農信主要是稅金方面的業務。每行每季度都會有銀行利息單。
日清月結是現金日記賬和銀行存款日記賬的特點與需求。
3、做報表:目前主要做的報表是每周的財務收付存報表、每月的流水賬明細。
(1)財務收付存報表:每月根據審核無誤的記賬憑證,做好財務收付存報表。此報表周一交予趙姐審核,劉經理核準。一般情況下我都在前一周的周末做好,并根據審核無誤記賬憑證和現金、銀行存款做好核對工作,次周的周一直接將表打印。剛開始因為對此項工作不是很熟悉,經常出現賬目不準和不平衡,且備注中的數目不能隨之相應的調整,主要是預付貨款及存貨余額要隨著在外資金的變化而變動。經過一月的調整后,這項錯誤基本很少出現了。每周一,將報表傳給王經理審閱。在此之前經常會漏寫記賬、審核、核準人的名字,不過如今發郵件之前我都會仔細的核對,漏寫記賬人員的名字情況如今也很少出現了。
(2)每月的流水賬明細:流水賬的登記和核對一般在做好財務收付存報表和現金日記賬、銀行存款日記賬的前提下,根據記賬憑證仔細地入賬,每月月初與現金和銀行的賬目都能一致。此項工作越來越熟悉,而且越做越快。
4、其它細節方面的工作
(1)票據:目前主要開的單據有現金支票、轉賬支票、電匯、入賬單。這四種票據的要求非常高,無論是填寫方面還是蓋公章方面,若出現錯誤填寫都要加蓋“作廢”章。
(2)支票方面:剛開始在票據填寫和加蓋公章時,經常出現錯誤,如日期沒大寫,單位名稱和金額沒頂格寫,填寫不規范等問題。經過一個多月的熟悉,規范此方面的工作。同時,根據需要到銀行提取備用金和辦理銀行入貨款賬等業務。
(3)電匯:貨款主要通過電匯付出,在實施的過程中積累了主要付款單位的各項明細,如單位名稱、賬號、匯入行名稱、以及傳真。填寫名稱要和其單位名稱一致,一個字都不能漏寫。
(4)入賬單:主要的入賬單有收到貨款收入的轉賬支票和每月發放工資時的入賬。
(5)稅務:對于發票審核和交稅金有了初步的認識。
(6)關于增值稅發票的開據:此項工作有一點小小的了解。
(二)其它工作
(1)每周固定的會議記錄:根據每周一的例會,盡快整理好會議紀要,并讓劉經理修改和審核,大家簽字后傳給黃先生和王經理,此工作當天完成。
(2)相關人員接待:對于公司外來人員,主要做好接待方面的工作。
(3)其它工作:如交公司話費、和趙姐一起審核公司的營業執照、組織機構年審、工商年檢等等。
二、學習方面
雖然現在做的工作與學校學的知識有所不同,但是我并沒有感到灰心和氣餒,心得體會不會的地方不斷向趙姐請教。4月份與趙姐一同去濟南學習最新的《企業所得稅》。財務知識更新的速度不斷加快,我還需不斷學習新的業務知識。
三、思想方面
工作與學習很重要,但良好的心態是搞好工作的前提。工作中我不斷的擺正自己的心態,以樂觀的心態去面對一切,這不僅使我的工作開展很順利,同時與同事之間的相處非常融洽。
以上是這三個月的工作總結,當然在工作開展的過程中還存在這樣和那樣的不足:
1、知識方面的匱乏:財務方面的知識更新速度很快,這方面的知識仍要不斷的加強。
2、記賬:記現金日記賬和銀行存款日記賬時會出現漏寫和填寫方面的錯誤,更改時比較麻煩,在業務不斷熟悉的`過程中,類似的錯誤出現率也越來越少。偶爾的時候在記賬憑證上會漏寫附件多少張,但隨著業務的熟練以及檢查,出錯率逐漸減少。
(2)每月的流水賬明細:流水賬的登記和核對一般在做好財務收付存報表和現金日記賬、銀行存款日記賬的前提下,根據記賬憑證仔細地入賬,每月月初與現金和銀行的賬目都能一致。此項工作越來越熟悉,而且越做越快。
4、熱門思想匯報其它細節方面的工作
(1)票據:目前主要開的單據有現金支票、轉賬支票、電匯、入賬單。這四種票據的要求非常高,無論是填寫方面還是蓋公章方面,若出現錯誤填寫都要加蓋“作廢”章。
(2)支票方面:剛開始在票據填寫和加蓋公章時,經常出現錯誤,如日期沒大寫,單位名稱和金額沒頂格寫,填寫不規范等問題。經過一個多月的熟悉,規范此方面的工作。同時,根據需要到銀行提取備用金和辦理銀行入貨款賬等業務。
(3)電匯:貨款主要通過電匯付出,在實施的過程中積累了主要付款單位的各項明細,如單位名稱、賬號、匯入行名稱、以及傳真。填寫名稱要和其單位名稱一致,一個字都不能漏寫。
(4)入賬單:主要的入賬單有收到貨款收入的轉賬支票和每月發放工資時的入賬。
(5)稅務:對于發票審核和交稅金有了初步的認識。
(6)關于增值稅發票的開據:此項工作有一點小小的了解。
(二)其它工作
(1)每周固定的會議記錄:根據每周一的例會,盡快整理好會議紀要,并讓劉經理修改和審核,大家簽字后傳給黃先生和王經理,此工作當天完成。
(2)相關人員接待:對于公司外來人員,主要做好接待方面的工作。
(3)其它工作:如交公司話費、和趙姐一起審核公司的營業執照、組織機構年審、工商年檢等等。
二、學習方面
雖然現在做的工作與學校學的知識有所不同,但是我并沒有感到灰心和氣餒,工作總結不會的地方不斷向趙姐請教。4月份與趙姐一同去濟南學習最新的《企業所得稅》。財務知識更新的速度不斷加快,我還需不斷學習新的業務知識。
三、思想方面
工作與學習很重要,但良好的心態是搞好工作的前提。工作中我不斷的擺正自己的心態,以樂觀的心態去面對一切,這不僅使我的工作開展很順利,同時與同事之間的相處非常融洽。
以上是這三個月的工作總結,當然在工作開展的過程中還存在這樣和那樣的不足:
1、知識方面的匱乏:財務方面的知識更新速度很快,這方面的知識仍要不斷的加強。
2、記賬:記現金日記賬和銀行存款日記賬時會出現漏寫和填寫方面的錯誤,更改時比較麻煩,在業務不斷熟悉的過程中,類似的錯誤出現率也越來越少。偶爾的時候在記賬憑證上會漏寫附件多少張,但隨著業務的熟練以及檢查,出錯率逐漸減少。
3、單據的填寫:在填寫單據方面曾出現過不同的小問題,如填寫不規范、蓋章不合理等問題,隨著經驗的積累,此類問題已很少出現。
以上是我在試用期的工作總結,感謝趙姐和劉經理在工作中給予我的巨大幫助和鼓勵,感謝其他同事的鼓勵與合作。在以后工作開展過程中,我將會熟悉更多的相關業務,用筆記錄自己的成長足跡,不斷鞭策自己,不斷成長。
財務經理工作總結 篇9
光陰如梭,一轉眼一年過去了,在領導以及同事的大力支持和關心幫助下,通過自身的努力,無論是在敬業精神還是在業務素質、工作能力上都得到進一步提高。本人能夠遵紀守法、認真
學習、扎實工作、以勤懇的態度對待本職工作。為了總結經驗,發揚成績,克服不足也算經歷了磨礪。現將本年的工作做如下總結:
一、x'x銷售出庫單的審核,根據司磅員交來的銷售出庫單核對單價、重量、金額,單價與報價單核對。
二、x'x增值稅發票的填開:進入開票系統—發票管理—專用發票填開—發票號碼確認—輸入公司名稱—回車—輸入品名—輸入數量—輸入單價—選擇收款人—復核人—打印—蓋章,做到發票填開及時。
三、進項發票的認證。
四、在發票管理方面,隨時查看發票剩余量,提前準備購買發票所需資料,及時進行發票填開。對已經填開了的發票進行清理和檢查,并保管好所有的票據。
五、國稅申報:核對進項稅和銷項稅的'合計數,確認無誤后在電子報稅系統新建報表中新增增值稅納稅申報附列資料一和增值稅納稅申報表附列資料二,在新建增值稅納稅申報表,增值稅銷售貨物及扣稅憑證明細,只要把進、銷項稅導入進網上申報系統將自動生成報表,再建立固定資產進項稅額抵扣情況表,新建企業所得稅得申報表。
每季度上傳財務報表根據會計報表中資產負債表與損益表填
寫,固定資產進項稅抵扣情況表根據本月固定資產發生的進項稅填寫。
增值稅納稅申報表的提交及扣款截止日期為當月x'x日,遇法定節假日順延,具體時間看國家稅務局各月份申報征收期限通知。
六、地稅申報:地稅申報是在國稅納稅申報表申報成功后進行申報,地稅和國稅的納稅時間是在當月x'x日前申報。
每月城建稅、教育費附加、堤圍費及印花稅的申報,根據增值稅申報數據在地稅網上申報、扣款,打印地方稅收納稅申報表(綜合)一式兩份。
每月個人所得稅申報:先做好個人所得稅申報表,再進入個人所得稅申報系統申報,導出申報文件,上傳到地稅網上申報、扣稅,之后打印個人所得稅匯總報告表一式兩份。
七、每月上報重點稅源表:根據每月增值稅納稅申報表進行填報上報數據及稅收分析。
八、九寶記賬憑證審核和制作,日常賬務處理和月末賬務處理等。
九、后勤人員工資的審核。
十、月末倉庫的盤點。
在工作中也存在很多不足,主要表現在:本職工作上,由于經驗和專業水平不足,有很多地方做的不到位,不夠熟練。總之,在工作中我享受到收獲的喜悅,也在工作中發現一些存在的問題,但和上級要求還有一定的差距,我愿在今后的工作中取別人之長,補自己之短,虛心向同志們學習,在工作上勇于奮進,在業務上不斷學習,把今后的工作做得更好。
財務經理工作總結 篇10
作為財務經理,我一直盡力履行職責,并積極推動公司的財務管理工作。以下是我對個人工作的總結和成果展示:
一、財務報表分析與決策支持:
1.準確編制財務報表:及時、準確地編制各項財務報表,提供可靠的財務數據。
2.財務分析與決策支持:深入分析財務數據,為管理層提供可行的決策建議,優化運營效率。
二、預算控制與資金管理:
1.年度預算制定與控制:參與年度預算制定,嚴格控制預算執行,保持預算目標的達成。
2.資金流動管理與風險控制:有效管理和配置資金流動,降低財務風險。
三、內部控制與審計:
1.內部控制建設:建立和完善內部控制制度,規范財務流程,保障財務活動的合規性和規范性。
2.審計配合與改進:積極配合內外部審計工作,及時整改審計問題,提升公司內部控制水平。四、稅務管理與合規:
1.合規稅務籌劃:遵守稅收法規,進行合法合規的稅務籌劃,降低稅務風險和成本。
2.稅務合規與申報:準確申報稅務,確保公司的稅務合規性。五、團隊管理與發展:
1.團隊建設與協作:建立團隊合作意識,營造積極向上的工作氛圍,提升團隊凝聚力與執行力。
2.培訓發展與激勵:關注團隊成員的能力發展和培訓需求,提供相應的培訓與激勵機制。
六、個人能力提升與展望:
1.持續學習與專業成長:不斷學習財務管理領域的最新知識,提升專業能力和技術水平,適應變化的環境需求。
2.溝通能力與領導力:加強與各部門的溝通與協調,提高自身的領導能力,促進跨部門協作與效率提升。
展望未來,我將繼續努力提升自己的專業素養和管理能力,為公司的財務管理工作做出更大的貢獻:
1.強化財務規劃與優化:深入參與公司戰略規劃,提供全面財務數據和戰略建議,實現財務規劃與業務目標的'契合。
2.風險管理與控制:加強風險識別和響應能力,優化內部控制體系,降低財務風險的潛在影響。
3.團隊培養與成長:關注團隊成員的發展與培養,激發團隊的創造力和執行力,共同實現更高效的目標。
財務經理工作總結 篇11
可以說,在20xx年的工作中,我們全公司的工作人員都高效的完成了自己要做好的工作。我們的公司財務審計部門的工作當然也是在進展中,高效的完成了公司支配給我們的公司,認為正確而不懷疑我們確定能夠做好,這些都是我們得來的不斷的進展的成果,認為正確而不懷疑我們確定能夠做好!20xx年是集團公司推動前進行業改革、拓展市場、持續進展的關鍵年,也是財務審計部創新思路,規范管理的一年。財務審計部堅持“以市場為導向,以效益為中心”的行業進展思路,緊緊圍繞集團公司整體工作部署和財務審計工作重點,團結奮進,真抓實干,完成了部門職責和公司領導交辦的任務,取得確定的成果。為了總結閱歷教訓,更好的完成20xx年的各項工作任務,我部就財務、審計方面的個人工作總結報告如下:
1、增加財務服務意識
20xx年,我們一如既往地按“科學、嚴格、規范、透亮、效益”的原則,加強財務管理,優化資源配置,提高資金使用效益,把為集團公司的各項工作服好務作為我部的一項重要工作。
為了適應新形勢下的進展,財務審計部建立健全和完善落實了各項財務規章制度。由于公司的性質發生轉變,要求公司的財務規章制度要進行重新修訂和完善。依據市局(公司)的財務制度,結合集團公司的實際狀況,組織匯編了集團的財務制度。
為了更好的發揮財務職能,我們加強了對會計基礎工作的規范力度,提高會計信息質量,保證會計信息的真實、精確、完整;強化財務的猜度揣測、分析及籌資功能,加強對重大投資資金的管理,為領導決策供應有效的、準時的數據與技術支持。
2、做好會計工作方案,預算管理得到穩步推動前進一是細化預算內容。
依據各分、子公司20xx年及20xx年明細賬詳細分析了收入、成本與期間費用的執行狀況,按科目進行了分類統計,為各分、子公司的20xx年全面預算奠定基礎;
二是提高預算透亮度。預算方案依據各分、子公司反饋回來的看法適當調整后,經總經理審議通過后形成正式文件下發至各分、子公司,使各單位對本公司的預算有一個全面的了解,增加了預算的透亮度;
三是增加預算的剛性。我們留意了預算執行中存在的問題和有關狀況,不定期的向預算委員會反饋狀況,對于超預算等問題嚴格審批程序,對申請調整的事項,需經過特地的論證分析后,按規定的程序批準后執行。
一年以來,預算的總體執行狀況良好,各分、子公司的預算觀念也較以前有大大的提高和增加,為做好20xx年全面預算工作積累了閱歷。
3、充分利用稅收政策
充分利用國家對企業的.各項稅收優待政策,我部主動辦理了xxx物流公司、xxx運輸公司的稅收減、免、緩工作,并由此取得了市國家稅務局準予xxx物流公司、xxx運輸公司減免xxx年度企業所得稅合計177.29萬元、營業稅29.48萬元的稅收優待政策的批復以及20xx年度xxx物流公司、xxx運輸公司所得稅減免的批復,為集團公司取得了實質性經濟收益。
4、切實加強財務管理
依據集團公司規范財務管理、優化財務審核程序、提升財務服務質量和發揮職能部門更好地參預企業管理的要求,財務審計部將財務集權管理調整為財務人員試行委派制,并接受應用按“統一管理,分級負責”的原則進行管理。財務審計部主要具體負責集團公司各類資產的財務監督、財務分析及財務報告和各分、子公司的財務管理和財務內部會計憑證的稽核等業務,充分發揮財務審計部的職能作用。
5、強力整頓財經秩序
依據市局(公司)財經秩序專項整頓工作的支配和財務收支自查工作方案,集團公司圍繞市局“規范行業經營行為,促進煙草行業的健康進展,為國家締造和積累更多的財寶”的工作思路,以“摸清家底、揭示隱患、促進規范、推動進展”為指導思想,嚴格依據市局(公司)的自查要求,認真開展財務自查工作。財務審計部從嚴從細,自上而下對“帳外帳”、“小金庫”和虛列(亂列)成本費用、收入支配失真和會計核算失真等問題進行了自查,并實施強化經濟責任審計與加強財經秩序整頓相結合,依據“邊整邊改”的原則,將查出來的問題依據時間、性質等分門別類,從中查找經營和管理上的漏洞,并有針對性地指定整改措施,限期整改到位。通過此次的自查,切實加強了國有資產的監管力度。
6、加強資金管理的作用
為了規范集團經濟運行秩序,加強各分、子公司的資金管理,降低和杜絕資金的使用風險,提高資金使用效率,促進集團健康進展。集團公司從20xx年x月份起將集團公司資金管理中心納入市局(公司)結算中心統一管理。我們為了保證集團資金管理中心能順當、準時進入市局(公司)結算中心,依據市局(公司)結算中心要求,對各分、子公司的年度和月度資金收支預算、管理費用預算、經營費用及財務費用進行了認真嚴格的審核和匯編。與此同時,為確保各項工作有條不紊的開展,強調各分、子公司要加大催收貨款力度,保證集團公司正常的經濟運行。
20xx年我司股本結構將發生較大的變化,公司財務管理制度也將隨時作出相應的調整,在成本管理、資金預算、費用管理等也將遇見許多新的要求和新的沖突,財務審計部將在公司領導的正確領導下,做好20xx年個人工作方案,充分發揮全部員工的主觀能動性,不斷轉變工作作風,調整工作思路,依據實際,開創工作,為公司財務管理服好務。
財務經理工作總結 篇12
自從來到XX,依靠XX的飛速發展,我也成了一個新上海人。由于房產行業的升溫和發展,公司又做得如此成功,讓我感到一種相對的穩定。自己內心的那種緊迫感和奮發向上的精神在一點點的消褪。公司領導的這次會議主題很及時,讓自己又一次認識到自身在工作中、在意識上都存在許多不足。基于這個目的,回想這一階段工作,再和其他財務經理相比,還存在許多的問題,希望在20xx年的工作中能夠不斷改進,不斷提高,努力做到適崗。
第一。財務工作距財務管理的要求還有很大的差距。
陽城的財務工作的還是會計工作,僅僅停留在事中記帳、事后算帳,對事務發展的預見性不夠,不能將工作做在前面,往往是碰到問題解決問題,而不能做到防患于未然;另外,作為財務負責人對企業經營活動的參與不夠主動,不能深入的掌握其經營活動的特性,只能是按照公司或領導的要求報送數據、資料,在對企業經營進行分析時往往會將企業實際丟在一邊,只是按照理論上的指標去計算、去解釋。所以這方面的工作距領導的要求還相差太遠。
第二。會計工作中仍有許多待改進之處
去年集團公司財務管理部下發了《大華集團財務管理制度》以及組織我們學習了財政部《會計工作基礎規范》,對我們的會計工作提出了具體的要求。但在實際工作中還存在許多不足之處,尤其在一些小問題的執行上不夠堅決,在對一些已形成習慣做法的問題處理上,改變起來還有一定困難。
第三。管理工作的形式化、表面化
有很多的日常管理工作作的還不夠細致、深化,往往只拘于形式或停留在表面,沒有起到真正的管理作用,對照制度的要求,還存在問題,針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細作深,應是今后工作中的又一重點。
第四。缺乏溝通,對相關信息掌握不到位
財務工作是對企業經營活動的反映、監督,對本部門以外的信息應及時了解,目前部門之間的`協作沒有問題,就是對財務暫時沒用或是不相關的信息、知識沒有主動與其他部門進行溝通、了解,到用時都不知該找誰;另外和公司領導的溝通還存在問題,對領導的工作思路及對財務工作的要求還不能完全掌握,以至于使自己的工作有時很被動。
鑒于工作中存在的幾個問題以及個人的一些想法,計劃在20xx年的工作中重點應在以下問題幾個方面進行改進、提高:
1。在做好日常會計核算工作的基礎上,還是要不斷學習業務知識
針對自己的薄弱環節有的放失;同時向其他公司做的好的財務主管學習好的管理、經驗,提高自身的綜合管理能力。積極參與企業的經營活動,加強事前了解,掌握經營活動的第一手資料,加強預測、分析工作,按照集團公司要求,認真做好財務計劃工作。在日常工作中按照財務計劃,監督企業對資金進行合理、有效地使用,使企業效益最大化。在實際經營活動中發生與計劃數較大差異時,及時與領導溝通,分析查找原因,根據差異及其產生原因采取行動或糾正偏差,或調整已有計劃,同時也為日后的計劃安排積累經驗。
2。力求會計核算工作的規范化、制度化
按照財政部《會計工作基礎規范》和《大華集團財務管理制度》的要求,做好日常會計核算工作。只有按照《工作規范》、《財務制度》做好日常會計核算工作,做好財務工作分析的基礎工作,才能為領導提供真實有效的、具有參考價值的財務分析及決策依據。也爭取在大華集團被評為財務信用A類企業之后,陽城公司也能盡早獲得這一榮譽。
3。做深、做細日常財務管理工作
在接下來的一年,我計劃多花一些時間,多研究研究財務軟件及銷售軟件中的功能模塊,盡可能使現有的功能得到充分利用,讓陽城的財務管理工作更上一個臺階,起到真正的控制、管理作用。
4。不斷吸取新的知識,完善自身的知識結構,提高政策水平
對財務知識以外的與房地產業、建筑業有關的知識掌握不夠,有時也會影響到自己的財務工作。所以在平時,除了加強自身的學習外,要多向其他部門的同事請教,尤其在工作中碰到非財務專業的業務事項時,不能單以自己的理解,應在徹底搞清楚之后,進行處理。
5。加強內、外部的溝通,搜集有關信息
在新的一年中,對內需要財務和各部門之間經常進行溝通,形成一種聯動效應,對企業的各種信息作一個動態的掌握,對不同時期的各種信息資料不斷更新,掌握每一項目的進展、最新的信息。對外加強與地方財稅部門之間的聯系,及時掌握有關政策信息,既依法納稅又合理避稅,為企業合法經營做好參謀。
財務經理工作總結 篇13
時光荏苒,轉眼間20xx年就要過去了。回首過去一年,內心不禁感慨萬千,時間如梭。即將跨過一個年度之坎,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。作為柯萊公司財務部的關鍵部門,我們對內的財務管理水平要求應不斷提升,對外要應對稅務、審計及財政等機關各項檢查,掌握稅收政策及合理應用。在這一年里,全體財務部員工任勞任怨、齊心協力把各項工作都扛下來了。財務部綜合工作能力相比20xx年又邁進了一步。回顧即將過去這一年,在公司領導及部門經理正確領導下,我們工作著重于公司經營方針、宗旨和效益目標上,緊密圍繞重點展開工作,緊跟公司各項工作部署,在核算、管理方面做了應盡責任。為了總結經驗、發揚成績、克服不足,現將20xx年工作做如下簡要回顧和總結。
今年工作可以分以下三個方面:
一、費用成本方面管理
(1)規范了庫存材料核算管理,嚴格控制材料庫存,合理儲備,減少資金占用,建立了材料領用制度。改變了原來不論是否需要、不論哪個部門使用、也不論購進數量多少都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。
(2)在原來基礎上細劃了成本費用管理,加強了運輸費用項目管理,分門別類計算每輛車實際消耗費用項目,真實反映每一輛車當期運輸成本,為運輸車輛績效管理提供參考依據。
二、會計基礎工作
(1)認真執行《會計法》,進一步對財務人員加強財務基礎工作指導,規范記賬憑證編制,嚴格對原始憑證合理性進行審核,強化會計檔案管理等,對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類,月底將共同費用進行分攤結轉,體現部門效益。
(2)國家財政部門對柯萊公司財務等級評定還第一次,我們在無任何前期準備的前提下突然接受檢查,但長寧區財政局對柯萊公司財務基礎管理工作給予了肯定,給柯萊公司財務等級分數評定組有史以來評給最高分一家公司。
(3)按規定時間編制本公司及集團公司需要各種類型財務報表,及時申報各項稅金,在集團公司年中審計、年終預審及財政稅務檢查中積極配合相關人員工作。
三、財務核算與管理工作
按照公司要求,我對分公司和營業點的收入和成本進行監督和審核,制定了相應的.財務制度,統一了核算口徑。在日常工作中,我積極與各分公司、營業點核算部門建立良好的合作關系,及時溝通并提出指導性意見。
我正確計算營業稅款和個人所得稅,并及時、足額地繳納稅款。積極配合稅務部門使用新稅收申報軟件,并及時發現違反稅務法規的問題并加以改正。我與稅務部門保持溝通和聯系,得到他們的支持和指導。
在緊張的工作之余,我加強了團隊建設,打造了一個業務全面、工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,我充分發揮了員工的主觀能動性和工作積極性,提高了團隊整體素質,并樹立了開拓創新、務實高效部門的新形象。
作為基層管理者,我充分認識到自己既是一個管理者,更是一個執行者。要想帶好團隊,除了熟悉業務外,還需要負責具體工作和業務。首先要以身作則,才能保證在人員偏緊情況下,大家都能夠主動承擔工作。
新一年代表著新起點、新機遇和新挑戰。我們決心再接再厲,更上一層樓。20xx年,我們將向財務精細化管理進軍。精細化財務管理需要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優化財務管理手段”等。要對公司財務管理做到精細化,必須以“細”為起點,做到細致入微。要對每一崗位、部門、每一項具體業務都建立起一套相應的成本歸集,并將財務管理觸角延伸到公司各個經營領域。通過行使財務監督職能,拓展財務管理與服務職能,實現財務管理“零”死角,挖掘財務活動潛在價值。雖然精細化財務管理可能很復雜,但是正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細”。
財務經理工作總結 篇14
在過去的一段時間里,我作為財務經理,積極履行職責,為公司的財務管理工作做出了一定的貢獻。以下是我對個人工作的總結和成果展示:
一、財務管理與規劃:
1.財務報表分析:準確編制財務報表,并深入分析財務數據,為決策層提供準確的財務信息。
2.預算管理與控制:參與年度預算編制,嚴格控制預算執行,實現財務目標的落地。
二、資金管理與優化:
1.資金流動管理:合理預測和安排資金流動,確保公司資金充裕、高效利用。
2.銀行關系管理:與銀行保持緊密合作,優化賬戶結構、降低利息成本。
三、內部控制與審計:
1.內部控制體系建設:建立健全內部控制制度,規范公司財務流程和操作,降低風險發生的概率。
2.審計協助與改進:配合內外部審計工作,及時整改審計中發現的.問題,提升內部控制水平。
四、稅務管理與合規:
1.稅務籌劃與申報:合法合規地為公司進行稅務籌劃和申報,優化稅務成本。
2.稅務合規與風險管理:關注稅收政策的變化,積極進行風險識別和風險控制。
五、團隊管理與發展:
1.團隊建設與協作:建立和諧的團隊氛圍,激發團隊成員的工作潛力,提高工作效率。
2.培訓發展與激勵:關注團隊成員的培訓需求,提供適宜的培訓與發展機會,激勵團隊成員實現個人突破和團隊目標。
六、個人能力提升與展望:
1.持續學習與專業成長:關注財務管理領域的新發展,通過學習和培訓來不斷提升專業知識和技能。
2.提高溝通與領導能力:加強與其他部門的溝通與協調,提高領導能力,推動團隊合作達到更高效的工作狀態。展望未來,我將進一步提升自己的專業素養和管理能力,為公司財務管理工作做出更大的貢獻:
1.加強財務規劃與控制:提升財務規劃能力,制定更為準確的預測和規劃,確保公司財務目標的順利實現。
2.風險管理與控制:加強風險管理意識,繼續優化內部控制和審計工作,降低公司財務風險的發生概率。
3.培養高績效團隊:關注團隊成員的發展和培養,搭建良好的培訓和發展平臺,共同提升團隊績效。
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