學校先進集體事跡材料
無論是在學校還是在社會中,許多人都有過寫事跡材料的經歷,對事跡材料都不陌生吧,事跡材料可以起到引導良好風氣、推動工作、激勵后進的作用。那么相關的事跡材料到底怎么寫呢?下面是小編精心整理的學校先進集體事跡材料,僅供參考,大家一起來看看吧。
學校先進集體事跡材料1
校園安全是我們學校的頭等大事,我們將其與德育工作緊密結合,堅持以防為主,積極開展各類安全教育活動,并落實各項防衛措施,使創安工作得到全面、深入、有效地開展。以下是本學期的工作總結:
一、組織健全,職責明確。
為進一步做好安全教育工作,我們成立了學校安全工作領導小組,并將安全工作列入重要議事日程。我們認真分解了涉及師生安全的各項內容,確保每項工作都有專管人員負責,避免了工作上的相互推諉。校長直接抓,分管人員具體抓,各班主任具體分工負責組織實施,全校教職員工齊心協力共抓安全的良好局面。
二、加強學校安全隱患排查,落實整改力度。
我們的安全領導小組每月一排查,每季度一總結,以學校及周邊環境安全的隱患為主要內容進行排查及整改。我們校內排查范圍包括舊教學樓、禮堂和學樓,重點排查消防栓、滅火器、消防設備等是否齊全,水電是否存在安全隱患,學校是否存在重大安全隱患等。校外排查范圍包括學校四周及校外安全隱患,主要檢查是否有安全警示,校外是否有流動攤位和無牌照摩托車,校外是否有營業性網吧或舞廳等。排查出安全隱患的,我們會立即進行整改,并落實整改措施,確保隱患得到及時消除。
三、制度保證,實施到位。
我們建立了門崗制度,門衛按時值班,做好外訪登記,嚴防閑散人員進入校園。我們還建立了教師值勤制度,值周教師提前半小時到崗,進行課前、課間、午間巡視,及時消滅偶發事件。上學、放學時間值周教師堅持在校門口協助保安值勤。同時,我們還建立了課堂點名制度,每堂課的任課教師必須做好學生的出席點名工作,發現問題及時與家長聯系。這些制度的建立和實施,有力地維護了校園治安安全,保障了正常教學秩序。
為了保障學生的安全,學校采取了多項措施。
首先,學校簽訂了責任書和告家長書制度,明確了班主任和任課教師的職責,并與家長共同承擔學生的安全責任。在長假前,學校與家長簽訂告家長書,確保家長了解自己的責任和應該做的工作。
其次,學校建立了安全意外事故處理預案制度,包括校內突發事件工作預案、地震應急疏散預案、火災事故應急預案、預防與控制傳染病應急預案等。這些預案確保了人員職責明確、信息渠道暢通、程序科學、實施便捷。
此外,學校通過早會、國旗下講話、班隊會等途徑加強了安全教育,包括交通安全、用電安全、防火、防溺水、預防食物中毒、各種傳染病的預防、家庭生活、戶外活動安全等。同時,學校還加入了法制教育課,提高學生的自我保護能力和安全、法制意識。
學校還采取了具體的防范措施,如在周邊水域設置了警示牌或警示語,提醒學生注意安全。學校還召開春夏季防溺水安全會,向家長進行安全警示,并與家長、學生簽訂預防溺水承諾書。此外,學校還進行了防震安全疏散演練,提高了師生的應急意識和避險逃生能力。
最后,學校在防范突發事件方面也非常重視,如在周邊地區手足口病流行期間,學校嚴格執行晨檢制度,及時發現異常學生并聯系家長帶到醫院就診。
通過以上措施,學校全面提高了師生的安全防范意識和應對突發事件的`能力,確保了學生的安全。
5月份,我們要認真貫徹落實安全工作責任制,按照安全大檢查要求,加強安全管理,嚴格控制校門進出。同時,各位老師也要加強對防溺水、交通安全、食品衛生、防控傳染病等方面的安全教育。我們還將巡查水域,及時補充安全警示牌,進一步加強安全防范措施。
在6月份,我們將積極開展“安全生產月”活動。根據要求,我們將充分利用各種形式宣傳安全知識,強化安全意識,認真開展安全生產宣傳教育活動。我們將做好預防溺水專題教育,開展交通安全和食品安全知識教育。在端午節和暑假到來之前,我們還將集中開展一次安全教育。在暑假前,我們將召開家長會,分發《安全告家長書》,專門進行安全宣傳工作,真正做到“把安全工作延伸到校外”。通過家;ヂ撈脚_,我們還將給每一個家長發送暑假安全監管信息,落實安全責任。
目前,我們學校存在一些問題。首先,學校門口的小巷和路口較多,特別是早上上學和放學接孩子的時候,需要家長們注意看管其他學生,避免發生交通事故。其次,校門口的食雜店和菜市場流動的小攤小販還存在食品安全隱患,我們需要加強監管,確保食品安全。
學校先進集體事跡材料2
學校德育工作,堅持“以人為本和諧發展”的辦學宗旨,以“三園”建設(啟迪智慧夯實基礎的校園、真誠協作和善友愛的家園、快樂向上活潑健康的樂園)為辦學目標,牢固樹立育人為本,德育為先的教育理念,深化德育教育內涵、不斷創新教育方式方法,開展生活德育、體驗德育等實踐活動,提高了德育教育工作的針對性和高效性,使學校德育工作立足新起點,邁上新臺階,實現新跨越。
一、傾力打造高素質德育工作隊伍
我校一直把“立高尚師德,樹教育新風”作為師德建設理念,結合學校具體實際,堅持以人為本,面對新時代教育發展的新趨勢,調整思路,創新師德內容、完善措施、提高水平,全力打造新師德師風。通過德育骨干教師培養帶動輻射其他教師,達到教師德育工作隊伍整體能力的優化,鍛造出一支師德高尚、業務成熟、素質優良過硬的教師隊伍,形成了愛崗敬業、愛生如子、樸實無華的工作作風,為德育工作的開展保駕護航。
1、抓德育工作領導小組建設。以目標責任制落實為抓手,明確德育領導小組工作職責,層層抓落實。德育工作領導小組每周五定時召開專題會議,主要研究一周內學校德育工作中存在的問題,分析原因,并研究其對策,為下周德育管理工作重點提供了參考依據。
2、抓班主任、輔導員隊伍建設。每月定期召開班主任、輔導員工作會議,研究學生管理的問題,開展班隊管理經驗交流活動和校本專題輔導講座,以及黨員和教師結對活動。充分利用暑期骨干教師培訓平臺,有計劃地組織了全體班主任參加培訓,舉辦了內容豐富,主題突出的班隊會觀摩活動,開展了班主任工作經驗交流等一系列貼近班主任工作實際的培訓。定期舉辦班隊工作管理研討活動,召開學困生和行為偏差學生問題對策與研究座談會,促進教師相互學習,共同提高。
3、抓班隊干部建設。重視發揮學生干部的主觀能動性,強化學生參與管理的意識。每月召開一次班隊干部會議,舉辦輔導講座,指導班隊干部發揮好帶動作用。少先大隊成立了紅領巾監督崗,加強學生一日活動的監督管理,為德育工作的有效實施發揮了良好作用。
二、積極構建全方位的德育工作體系
1、發揮德育活動的教育作用
以社會主義核心價值觀教育為主線,深入推進未成年人思想道德建設,突出抓好學生的日常行為規范和文明習慣的養成教育。并把“社會主義核心價值”教育有機融入各學科課程和各項活動中。突出每月一個教育主題。通過入學教育日、安全教育周、文明禮儀教育月等系列活動,培養學生的良好行為習慣;以愛國主義教育為主題的系列活動,培養學生的愛國意識和集體主義意識、憂患意識、環保意識;以感恩教育為主題系列活動,培養學生的傳統美德;以勤奮教育為主題,培養學生勤奮好學,追求上進的品質;開展安全教育月活動,增強學生的安全意識。先后開展了“書寫經典、傳承文明”為主題的規范漢字書寫大賽;“美文誦讀”比賽;“愛祖國、愛家鄉、愛學校”為主題的演講比賽;“我愛我家”征文,手抄報、繪畫、剪貼畫征集活動;組織了“關愛生命,安全出行”交通安全演講比賽;民族團結知識、民族繪畫、民族故事征集活動。組織學生參加全國普法教育知識競賽活動。讓學生在活動中體驗,在體驗中成長。不斷增強德育工作的針對性和實效性。
2、發揮少先隊、家校委員會、法制副校長等機構的教育作用。
堅持以學校教育為主體,以社會教育為輔助,以家庭教育為基礎,定期舉行“家長開放日活動”,邀請家長參與學校的教育教學活動和管理,參加學校的社會實踐活動,加強家校之間的溝通和相互支持。邀請交警大隊、陳袁灘派出所民警經常性的對學生開展法制、安全講座,禁毒教育。極大的提高了學生的法制安全意識和防范能力。
3、發揮班主任在德育工作隊伍中的骨干作用。
加強班主任德育工作交流和研討。班主任通過家訪和電訪的方式與家長經常聯系,堅持每學期至少和家長面訪一次,給留守兒童、貧困生和學困生更多的關愛,并組織師生、生生間開展獻愛心活動。加大家校合作共育工作力度,切實做好學生德育教育、安全教育,避免了家校管理缺失現象的發生。
4、發揮黨員、教師在德育工作中的先鋒模范作用。
全校黨員每年在開學、六一兒童節、春節期間都開展黨員“手拉手”一幫一活動。為所幫扶的學生、購買學習用品、衣物、生活用品等,并在學習和生活中協助班主任對所幫扶的學生進行思想道德教育。為社區困難群眾實現微心愿,關愛弱勢群體。
5、發揮德育基地在德育工作中的教育作用。五小把德育教育工作從狹窄的校園移向廣闊的社會。學校與派出所、交警大隊、社區服務中心緊密聯系,定期請專人為學生上法制課,增強學生的法制觀念,開展各種安全知識的宣傳活動。學校把我市的清秀園、黃河樓、大禹文化園、108塔、余橋烈士陵園作為校外德育教育基地,經常組織學生親身體驗、參觀,從小培養學生認識家鄉、熱愛家鄉的美德和崇尚英雄,保衛祖國的`民族自豪感,讓“我愛我家”的中國夢在孩子幼小的心靈里生根發芽。學校加強少先隊陣地建設,充分發揮少先隊組織作用和宣傳喉舌作用;學校為進一步拓寬學生實踐和創新活動的途徑,投資5萬多元建立種養殖基地,讓學生在動手過程中,培養學生熱愛勞動的品質,陶冶了學生情操,健全了學生的人格,20xx年9月學校團委捐助2萬余元,將學校鼓號隊擴編成148人,代表學校參加吳忠市的少先隊鼓號交流展演比賽并榮獲一等獎的好成績。20xx年被團市委確定為少先隊工作陣地
三、創建優美環境營造良好育人氛圍
學校以優美的環境氛圍,高雅的校園文化,給人以奮進向上的力量,學校注重精神文化、視覺文化和環境文化建設。精神文化體現在學校的辦學思想、校徽、校風、校訓、教風、學風中,為學校的成長和發展奠定文化的“根”。視覺文化和環境文化建設,學校堅持“以人為本”,力求“突出特色與個性,突出人文與科學”,打造以“愛”為主題的校園系列文化,力求將特色文化與墻體文化、國學文化、美學文化、視覺文化與科學文化融為一體,讓師生在潤物無聲的熏陶之中,滋生師生尚美、愛美的精神追求。
四、開設有實效性的德育主題實踐活動
1、經常性的開展讀書教育活動。
我校長期又廣泛的開展著國學經典誦讀和讀書教育活動,通過開展晨讀、征文比賽、演講比賽、主題班隊會、“經典誦讀”比賽等豐富多彩的活動,引導青少年學生增強民族自豪感和文化認同感。
2、關愛弱勢群體的捐贈活動。
以精準扶貧工作為載體,以向有困難的學生捐款、捐物為切入點,在學校開展捐贈活動。對學困生、貧困生、孤殘青少年、留守兒童進行摸底調查,建立幫扶檔案和關愛組織,協調和爭取社會力量,使弱勢群體和特殊群體的青少年的基本權益得到保障、基本要求得到滿足,讓他們感受到黨和政府的關愛。幾年來,五小師生共向困難學生等捐款5000余元,捐物500余件;青銅峽團市委捐助我校特困生2萬余元。
3、強化感恩教育和誠信教育。
為了使學生們懂得感恩、誠實守信,利用各種紀念日對學生進行感恩教育,如:三·八節、母親節教育學生感恩父母、教師節教育學生感謝師恩、清明節感恩為我們今天幸福生活獻身的烈士們,并通過板報、班隊會宣傳等形式教育學生們懂得感恩、做人要誠信。每年的教師節、新年,老師們都能收到學生們親手制作的禮物;每到周末,都有畢業的學生回母校來看望自己的老師。
4、培養節能減排意識。
五小要求教師帶頭節能、減排,教師們兩人共用一瓶鋼筆水、打印紙張雙面使用等。并通過教師的行為向學生發出倡議:倡導學生使用鋼筆書寫、作業本雙面使用、減少一次性用品的消耗、隨手關閉水龍頭和電燈等,從小養成節能環保習慣。并通過黑板報、手抄報、學校廣播等向學生并通過學生向家長、社會普及節能減排的科學知識和方法,利用寒暑假組織學生進行環境調查實踐活動,提高青少年節能減排的意識和能力,形成節約資源、減少污染、保護環境的社會風氣。
五、樹立榜樣性的德育工作典范
學校德育教育以典型引路、以點帶面,營造良好的校園氛圍。以“校園之星”和“班級之星”十星評選為依托,每月分批次評選100名“十星”。20xx——20xx年度先后有有500余名學生被評為“十星”學生,10個班級被評為文明班。學校通過校園廣播、展板、櫥窗、電子屏等大力宣傳這些典型事跡,利用榜樣的力量帶動其它師生,使五小的德育工作蒸蒸日上。
我校的德育工作在上級部門的正確領導下,經過全體教職員工的共同努力,取得了顯著的成效。學校先后榮獲寧夏回族自治區安全管理規范化示范學校稱號、自治區級民族團結進步模范學校;吳忠市推進義務教育均衡發展先進集體,學!傲幕ㄔO先進集體”、學校“節水型學!;學校教育局“督導評估先進學校”等稱號。
學校先進集體事跡材料3
xx中學是省級一類初中,20xx年被評為全縣唯一的一所省級標準化先進學校。在校長王海燕的帶領下,學校堅持“以人為本、厚德博學、智慧教育、和諧發展”的辦學理念,以創建“學生滿意、家長滿意、社會滿意”的名優學校為目標,以“創建學習型團隊、實施藝體特色教育、打造三中校園文化”為辦學特色,全面推進以創新教育為核心的素質教育,踐行優質教育,辦人民滿意教育。中考連續6年升學人數超百人。學校先后被評為省級中小學德育教育工作先進集體、省級綠色校園、省級心理健康教育先進集體、省級青少年“中華魂”讀書教育活動先進集體、省級百萬青少年上冰雪活動先進學校、全國中小學生優秀美術書法攝影作品大賽團體一等獎;并獲得了市級教育系統先進集體、市級教師崗位大練兵先進集體、市級義務教育課改先進集體、市級體衛藝工作先進集體、市級社會治安綜合治理示范學校、市級安全文明校園、市級三防教育先進單位、市級雙擁工作先進集體、市級警民共建先進集體、縣級校園文化建設示范單位等多項榮譽稱號。
一、籌措資金、加大投入,改善辦學條件。
在縣委、縣政府、縣人大、縣財政局、縣教育局等多個上級領導部門的大力支持下,三中加大了教育投入的力度,投入了11.7萬元用于刮大白,投入了3.5萬元在五樓樓頂做了防水處理,投入了160多萬元實現了操場硬化工程;學校投入了2萬多元用于樓廊及班級文化建設。一系列的投入,使學校辦學條件得到了極大的改善,為我校的教育教學提供了最佳的環境。今年又投入了3萬元安裝電子大屏幕,投入了4萬多元購置一體復印機,投入了1萬元打造展柜;投入近萬元制作櫥窗、展板,近萬元購買體育服裝及器材;投入7000元用于興趣活動小組,5000元用于教師外出學習培訓。極大改善了辦學條件,為教育教學提供了良好的環境。
二、堅持學習、提高能力,創建一流隊伍。
(一)追求現代管理,堅持依法治校。
學校加強了教師的師德建設工作,建立了以教師自評為主、多方參與的教師發展性評價機制,建立了教師師德檔案和教師成長檔案,科學、及時并屬實記錄好教師成長發展的全過程。以良好的師德行為樹立了教師新形象,并為每位教師建立了師德檔案,通過“三會兩卷”活動提高教師師德修養;定期開展師德教育講座;學校每學期舉辦一次優秀教師師德演講,對全體教師產生了極大的教育作用。三中以“教風正、師德好”而受到社會、家長的贊譽。
(二)加強教師培訓,建設專家型教師隊伍。
健全考評制度,尊重知識,尊重人才,調整不適應學校發展的人員;優者上,能者進,人品至上,水平至上,在流動中穩定,在穩定中提高;全面關心青年教師的成長;政治上嚴格要求,業務提高上創造條件,通過全員培訓、骨干培訓、班主任培訓等形式加大教師培訓力度。我校采取外派學習和內部培訓的方法,陸續開展教師培訓工作:20xx年3月份,派出體育教師到忠植中學觀摩學習,規范體育教學工作,形成具有三中特色的大課間;派出美術教師學習剪紙,充實教學內容;4月,地理、生物教師到哈市參加結業考試培訓,物理教師到哈市參加中考復習指導培訓,語文教師參加教師“下水文”培訓;5月,我校語數外理化生政史地70多名教師到呼蘭利民二中參觀學習;6月,邀請名校名師、專家到我校授課講座,進行教學指導;7月,我們將派出英語教師學習先進的教育理念,實現與外教直接對話。并計劃陸續完成全體教師至少外出學習、培訓一次,提升教師素養,打造一支高素質的教師隊伍。
三、德育為首、全面育人,加強養成教育。
我們以“特色班級建設”為著力點,打造班級特色,規范學生行為,構建學習型、文化型書香校園、和諧校園,做到“人人成人,大部分學生成才”。
(一)根據學生的年齡特點,分學年布置德育工作內容。
七年級抓行為習慣的養成和心理健康教育,做合格中學生。開展文明標兵的評比活動,開展特色班建設活動,促進學生良好行為習慣的養成,樹立優良的校園精神風貌。
八年級抓感恩和誠信教育,做優秀青少年。我校將以“感恩我們在行動”為主題的演講會和主題班會得形式對學生進行感恩教育。
九年級抓理想和xx教育,緊密聯系中學生思想實際,引導他們樹立崇高的理想和堅定的信念,從規劃人生,放飛理想起步,組織開展“努力學習、建設家鄉”主題教育活動,培育學生時代創新精神,做合格畢業生。
(二)加強德育隊伍的建設,營造全員育人氛圍。
1、加強校園德育環境建設。要花大力氣建設好一支堅強有力的班主任隊伍和全員抓德育的工作隊伍,要求人人都是德育工作者。本學期將繼續實行帶班領導、值周教師和值周學生的檢查制度,做到隨時、隨地、隨人、隨事地對學生進行教育與檢查。
2、加強班主任隊伍建設。樹立責任意識,班主任是班級工作的第一責任人,針對存在的問題和取得的成績及時提出批評或表揚。
3、以“特色班級建設”為著力點,規范學生行為,打造具有個性化班級特色,凸顯班主任治學風格,凝聚班級團隊精神;實現在環境中培養人、熏陶人的目的,從而促進學校特色創建工作的深入開展,構建學習型書香校園、和諧校園。
(花香四溢學品班、綠色家園、愛心之家、桃李芬芳、文明守紀、名人文化、思靜軒、誠信之家、雷鋒班)
4、加大校園文化建設投入力度,實現環境育人功能。在各班級走廊擺放圖書,創建“走廊圖書角”,讓學生隨時隨地都能讀到書,從而培養學生好讀書、讀好書的習慣,同時也培養學生誠信意識;更換櫥窗、圖版,增加名師園地、三中畢業優秀學生榜和在校優秀學生榜;安裝電子顯示屏,能及時地宣傳名師,對校園內好人好事做到及時表揚、大力宣傳,有利于教育教學工作的開展。
(三)常規教育常抓不懈,抓好學生“八大”行為習慣的養成教育。
1、加強學生文明禮貌教育,特別是待人接物的習慣,使學生形成尊師愛校意識。
2、加強學生進出校園管理,做到學生進入校園必須穿校服、佩戴校徽。
3、加強學生課間紀律管理,做到走廊內有序無聲、無追逐打鬧的氛圍。
4、抓好“三結合”教育,促進學生全面健康地發展。重視家庭、社會與學校教育的配合,進一步形成德育教育的合力,爭取社會與家長的支持,促進教師、家長、學生之間的相互理解,架起一座理解的橋梁,努力為學生健康成長營造良好的發展環境。
5、以各項活動為載體,營造健康向上的校園文化,全面提高學生的綜合素質。學校以“學雷鋒、心向黨、講品德、見行動”為主題,開展系列活動;圍繞“八大習慣”開展綜合實踐課評比活動。通過開展學雷鋒活動、清明節祭掃、“做一個有道德的人”、“爭做文明小使者”等具體活動,最終完成“百名道德學生”評選活動;并利用校園廣播、板報、?、宣傳欄、宣傳片、講座、班會等形式,對學生進行法制、生命、安全、愛國、感恩、心理健康、紀律、衛生等專題教育,使學生形成正確的人生觀、價值觀以及良好的品格。
6、教師編寫校本教材,開設安全教育課、法制教育課、心理健康課,使學生健康成長。
四、深化改革、提升質量,構建有效課堂。
進一步完善量化考核制度,確保每個教師工作有考核、有統計、有記錄、有總結,提高教師工作的積極性,為三中的再次飛躍獻計獻策,貢獻自己的全部力量。
1、學校加強了聽推門課的力度,全部相關領導深入到教學第一線中去,采取跟蹤聽課、回頭聽課、研究性聽課、指導性聽課相結合的辦法,做到聽課后及時評課,一課一交流,了解掌握教師的教學方法、學生的學習狀態、導學案的利用情況,并對其進行有效的監督、檢查與指導,做好教育教學調研工作。教務處加強工作檢查的力度,狠抓教學過程、環節、常規的.管理,規范教師行為。重點檢查教師上課遲到、接打電話、坐著講課問題,查出一次批評一次,屢次出現上述問題者進行全校通報批評。
2、以“少教多學”高效課堂教學模式,立足學情,試行導學案,調動廣大師生的積極性,讓學生全員、全程參與課堂教學,做課堂的主人、學習的主人,變學生被動學習為主動學習,會學樂學,最終提高課堂教學效率。學案使用過程中,學校教務處、科研室將發揮調研、指導、監督、評價作用,利用常規教研活動,搞好調研,發現問題,及時解決。在全面推廣的同時著力培養一批骨干教師,及時總結他們的成功經驗,發揮他們的示范帶動作用,為其他教師提供便捷有效的學習途徑。并利用公開課、觀摩課、優質課、各級各類比賽等活動,加強過程性指導,優化“學案導學”課堂教學模式,確保課堂教學效益的提高,最終提高教學質量。
3、繼續創建“三優”工程,實施校園“名師工程”建設。做好教學能手、學科帶頭人的培養工作,發揮學校名師的輻射帶頭作用;舉行“師徒結對子”活動,由骨干教師與青年教師結成對子,進行“一幫一”式以老帶新工作,全面提高教師教育教學水平;開展“一師三課”活動、新秀教師展示課評比活動;以“提高我校教師的教學方法、增強課堂教學改革的實效”為目的,開辦校內“名師講壇”,名師每學年要面向全校教師做一次學術報告,面向全學科組教師做公開課或觀摩課一次,為我校打造一支名師隊伍創設良好的條件。
4、學校把4月中旬設為“教學開放周”,面向家長、社會各界進行開放式教學,從而增進家長及社會對三中的了解,促進教育教學質量的提高。
5、學校實行月考制,每考之后召開學情分析會,對全校各科成績進行分析總結,促進教學質量進一步提高。
6、加強畢業班管理力度,定期召開畢業班教師教學研討會,準確把握中考改革方向,加強中考輔導,加強畢業班模擬訓練,“以考促教,以考促學”,確保教學效果。為了培優補差,學校延長了初三學生在校學習時間,到晚8:40,為我校今年在中考中再創佳績奠定基礎。
7、做好控輟保學工作,與班主任簽訂合同,并與“績效”考核聯系在一起;加強學籍管理,嚴格學生轉學、休學、復學等制度。
五、加強科研、有效教研。
(一)做好五個結合,加強學校教育科研工作。
繼續走科研興校之路,堅持穩步推進、持續發展的方針,進一步加強科研工作。
1、進一步完善教科研工作計劃,細化教科研制度,激發教師參與熱情。
2、繼續深入開展課題研究工作,積極進行“十二五”市級重點課題研究《語文創新作業設計的有效探索》和《和諧課堂文化建設的探究》工作,確保課題順利開展,做好階段性總結。
3、做好五個結合:常規教研與專題講座結合;聽公開課與聽隨堂課結合;走出去與請進來結合;課改理論與撰寫論文結合;團隊與個人結合。
(二)開展校本教研活動,加強教師專業素養。
本學期學校把“開展自己的教研、發表自己的見解,解決自己的問題,改進自己的教法”作為教研目的,讓每一位教師“把研究的東西寫出來,把寫的東西講出來,把講出的東西總結出來”,進行這樣一個循環往復的教研過程,盡快提升教師的教研水平。
1、本學期,學校加強了聽推門課的力度,全部相關領導深入到教學第一線中去,學校采取跟蹤聽課、回頭聽課、研究性聽課、指導性聽課相結合的辦法,做到聽課后及時評課,一課一交流,了解掌握教師的教學方法、學生的學習狀態,并對其進行有效的監督、檢查與指導。
2、保證教研時間,在原來的周一、周二小教研的基礎上,利用周三下午7、8節課開展全校教師大教研活動,給教師充分的學習與研討的時間,交流試行導學案的方法與心得,逐步完善導學案,實現“少教多學”的高效課堂,推進我校的課程改革。學科教研組通過經常性地開展互相聽課、評課活動,疑難問題隨時探討的教研活動,形成“平時隨時研,每周重點研”的教研氛圍。
六、加強藝體、強化特色,推進素質教育。
(一)加強藝體教育,打造三中特色課堂教育。
學校堅持落實“全面+特色”、“合格+特長”的辦學目標,打造并形成三中的辦學特色,把“體育、藝術2+1項目”納入教學計劃,讓每個學生至少學習掌握兩項體育運動技能和一項藝術特長。根據我校實際,在七年級音樂課上開展“葫蘆絲”教學,七、八年級美術課開展刮紙畫和剪紙教學,九年級組建體音美特長生訓練小組,為一中培養特長學生輸送人才。
(二)擴大第二課堂規模,加強第二課堂管理。
在原有的音樂、舞蹈、繪畫、手工制作等第二課堂興趣小組的基礎上,成立合唱團、器樂小組,增加籃球、乒乓球兩個專項體育興趣小組;在原有的每周一節課基礎上增加至每周兩節課的活動時間。
5月末,全縣“體育、藝術2+1項目”現場會在我校召開,本次現場會,讓每位與會人員充分感受到了體育、藝術活動給孩子們帶來的快樂與魅力,真切體驗到實施體育、藝術2+1項目在全面推進素質教育、展現學生精神風貌方面的獨特作用,是第三中學體藝工作的高度贊揚;這次現場會的成功舉辦,標志著我校體藝工作開展得卓有成效,也標志著我校體藝特色辦學目標的初步完成。
新形勢新目標鼓舞人心,新征程新跨越催人奮進。我們一定立足現有,發揮優勢,創造條件,我們將以求真的態度、創新的精神打造三中的教育品牌!開創三中工作的新局面!再創三中新輝煌!
學校先進集體事跡材料4
20xx年的金秋是一個值得記憶的時節,就是在那時,52位英杰從四面八方齊聚一堂,于是有了我們體教1801班!我們的聚首,必定注定我們的輝煌!
寒來暑往,在老師和院校領導的關懷下在班委和全體同學的團結努力下,我們游走于理性與夢想交織的殿堂里,不斷成長不斷進步!
天行健,君子以自強不息!我們體教1801班正在院領導和輔導員老師的帶領下乘風破浪,云帆直掛!體教1801班,是一個充滿活力、團結友愛的班集體。團支部便是這個生命實體的心臟,凝聚著全班各位學員來自于四面八方的同學的熱情、活力、愛心和努力,這一年我們一步一個腳印,共同努力,共同成長,不管是在學習上還是思想上都取得了長足的進步,我們共同用汗水詮釋著青春的激情和夢想。
一、組織健全,促進團工作健康發展
一個優秀的團隊,必會有一群優秀的人才做支撐;一個優良的團隊,必定離不開廣大同學的支持。我們的團支部是由團支書、組織委員、宣傳委員組成的。我們班核心團隊由學習委員,體育委員與團支部組成。我們是系團支部與同學溝通的一個橋梁和紐帶,負責宣傳活動的內容、意義,及時傳達上級的精神,上交匯報材料,組織班級各項活動,協助班委會共同建設好整個班級。
二、團結進取,努力做好各方面的工作
開學之初,我們班委會即在輔導員老師的幫助下制定了相對嚴謹的班級管理制度,使得在以后的工作中中有章可循,處理事情是有法可依。在輔導員老師和院領導大的支持下,我們的班級活動開展的有聲有色!位卑不可忘憂國,身微亦思報家園!在相關老師的支持和指導下,我們班開展了多次旨在服務社會公益的自愿者活動!
在積極投身公益事業的同時,我們也開展了多項業余活動以豐富同學們的課余生活,先后參加了了“迎新杯籃球賽”、“足球賽”、“校園吉尼斯”比賽等活動,來增進大家的凝聚力和團結合作精神!團結是我們不變的宗旨,我們把它的堅韌淋漓盡致的體現在我們身上。為了鼓勵同學們自己多參加學;顒,為自己的能力和才華尋找展示的舞臺。一年來,在團支部和班集體的推動和帶領下,同學們充分利用課余時間,積極參加各種各樣的活動,為自己的大學生活增添了無限的風采。我們班有15名同學為體育學院的學生考察干部。我們積極帶頭參加學校里的活動,這一學期我們參加的活動有如下:
1.迎新杯足球賽,迎新杯排球賽,迎春杯足球賽
2.快樂雙休
3.文明交通勸導
4.學校食堂文明就餐勸導
5.校園吉尼斯
6.雷鋒月志愿者活動
7.積極申請入黨積極分子
8.校園義務鏟雪
9.參加“129”大合唱
10.參加五四紅歌比賽
11.是18級唯一一個獲得先進團支部稱號的班集體
12.我們參加了畢業季籃球賽,并取得第四名的成績
13.我們參加了畢業季足球賽,并獲得第三名的優異成績
14.參加畢業季排球賽,同學們齊心協力,雖然沒有取得很好的成績,但是同學們更加有集體觀念了
在以上活動中,都有我們班同學的身影。在球類賽事中,我們有參加裁判員的,也有參加運動員的。大家都積極報名,并獲得相應的榮譽。
學校有一切活動我們班同學都積極的參與。
三、注重政治學習,積極向黨組織靠攏
為完善團支部的建設,該支部堅持每周日舉行班會,總結同學們最近的思想動態,充分調動廣大團員的積極性,使大家全身心的`投入到學習和工作中去。團員們都能以主人翁的姿態參加支部會議,并對支部工作提出意見,促進支部不斷進步。為了讓同學們進一步了解黨組織,積極向黨組織靠攏,開學不久,團支部在系領導的號召下,號召團員們以黨
員為學習榜樣,組織大家積極參加黨課培訓。在團支書的積極組織下認真學習黨章,黨的會議的精神,努力提高個人素質和文化內涵,并取得了顯著效果,所有參加黨課學習的同學都踴躍遞交了入黨申請書,積極向黨組織靠攏。通過認真學習黨的思想,提高了我們精神修養。在此期間,我們還組織每月一次團會,一次政治理論學習,認真學習并貫徹了黨的思想。所有成績的取得都在說明著這樣一個道理:團支部在班級工作中的政治堡壘和戰斗核心作用不可或缺,唯有團支部職能的充分發揮才能為廣大同學在大學期間乃至未來發展把好思想政治關。而且,在團費繳納方面,同學也積極配合團支書的工作,一切都是那么的有條不紊,整個班級也在良好的氛圍中不斷成熟,不斷進步。所有成績的取得都在說明著這樣一個道理:團支部在班級工作中的政治堡壘和戰斗核心作用不可或缺,唯有團支部職能的充分發揮才能為廣大同學在大學期間乃至未來發展把好思想政治關。
四、全面利用一切課余時間,像團組織靠攏
為全面提高同學們的審美能力、協調能力、團隊合作能力、與人際溝通能力,本支部特意開展了各項身心相宜、和諧向上的支部活動。如“與學院同發展”有獎問答活動,“說出你心中的一句話”團日活動,“學習雷鋒好榜樣”討論活動等,充分激發同學們的學習熱情和學習興趣,將學習的自主范圍拓寬拓深,沿伸至人文的各個層面。
在本支部同學和團員們的共同努力下,我們創下了不少成果,總之成績只代表過去,“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。”在以后的歲月里,本團支部和支部委成員將帶領全體黨、團員不斷探索,不懈追求和創新,將更加團結一致、銳意進取,齊心協力,共同進退。成就和輝煌已屬過去,未來就在前方,我們會在以后的學習生活中奮勇拼搏,成就未來的體育教育事業人的榮光!
學校先進集體事跡材料5
近年來,我校在河間市教育局的正確領導和支持下,堅持以新思路、新舉措開展工作,按照我校三年發展規劃,以創建和諧北中為目標,加強制度建設、學校管理和基礎設施建設,進一步綠化、美化校園,狠抓安全穩定工作,促進學校工作和諧發展。
一、加強政治學習,提高領導能力。
20xx 年,我校繼續加強領導班子建設,把提高班子管理水平和政治水平緊密聯系起來。領導班子成員認真學習和宣傳黨的教育政策,積極落實科學發展觀,積極參加政治 學習和業務學習,解放思想,實事求是。通過學習,使各成員樹立了強烈的事業心和高度的責任感,領導班子整體面貌得到提升,在完成教育教學目標的前提下,高 質量的完成了上級布置的工作任務。
二、強化學校管理,創辦和諧校園。
1、我校在這一年中進一步完善了領導崗位責任制,制 定了符合學校實際責任工作制度,做到工作層層把關,各負其責。從08學年開始,實施了教師值班、學生值周、門衛負責相結合的安全防范制度,杜絕了校園傷害 事故的發生。一年來,未出現一起上訪事件、集體安全事故等影響學校安全穩定的問題,確保了和諧社會的穩定大局。
2、加強校內管理、監督和 約束。對學校的重大決策,都實行公開,加強了監督力度。組織成立了以王增強老師為組長的學校領導監督小組,和以家長代表為主的社會監督小組。同時協調了教 導處、政教處、校團委的工作,做到了互為補充、相互支持。使我校的教育、教學、文化建設得到了全面發展。
三、改善工作作風,立足學校長遠發展。
20xx 年新建教學樓投入使用,配套設施基本完備,成為我校發展的一個新起點,為此,我校領導班子在學年伊始,嚴肅了工作作風、強化領導班子團結、在工作中開展批 評與自我批評。我們的`工作一切為了學校的發展,一切讓位于學校的發展。20xx年是河間市干部作風建設年,我們以此為契機,深入查找不足。對學校各項工作 的開展實施了嚴格的檢查制度,從領導工作、教師教學、環境衛生、學生管理等方面進行量化評比,極大的改變了干部教師的工作作風。在日常工作中,我校堅持實 施能級管理。校長對上級負責,對師生負責。各分管領導對校長負責。遇事不推諉,態度端正,堅持原則的處理學校內外工作的各種矛盾,在各方面起到了表率作 用。
四、工作成績顯著,再鑄輝煌北中。
1、今年,我校牢固樹立“以人為本、育人為先”的辦學思想,按照我校三年發展規劃 和年度計劃,銳意進取,在實際工作中探索新路。在過來的一學年中,在抓緊畢業班同時,從七年級基礎抓起,我們組織召開了家長會,全面了解學生情況,協同家 長共同參與管理,促進學生的發展。提高了鞏固率和優秀率,20xx年中考我校河間一中上線率接近20%。我們下一個目標就是爭取在更短的時間內把我校教學 成績提升一個層次。
2、 20xx年是我校教學改革深入開展的一年,我校領導班子按照這一學年的工作部署,繼續把名師、名課活動推廣。學校先后多次組織教師進行了外出,到滄州和本 地兄弟學校學習、觀摩活動。在20xx年河間市組織的教研活動評比中,我校的教育教研活動得到了教研員們的高度評價。另外,苑永信老師在20xx年河間市 舉辦的歷史教師專業知識考核中獲全市第一名。苑鐵進老師改進體育教學方式,在20xx年河間市中學生運動會上,帶領學生在參加的三個項目中,均進入前三 名。本學年內,我校教師在各類競賽活動中獲獎17人次,學生參加各類競賽獲獎23人次。這些都很好的展示了北司徒中學的風采。
3、加強了 基礎設施建設。我校教學樓投入使用后,學校其他配套基礎設施建設被提上日程。我們各方積極籌集資金,先后投入50多萬元完成了校園綠化、路面硬化及部分危 房的改造,極大的改善了廣大師生的學習生活環境。20xx年我校又一部分D級危房的改造工程審批通過,這對于學校的今后的發展起著巨大的推動作用。
4、20xx 年落實了學校文藝體育專職教師,做到了“職責、任務、考核、獎懲”四落實。狠抓文體常規工作,按要求上好了“三歌三操”,搞好了體育達標訓練,組建了具有 特色的體育運動隊、文藝活動隊,先后成功舉辦了20xx年元旦聯歡會、20xx年尊祖莊鄉中小學文藝匯演等活動,同時創辦了師生文化專欄,20xx年家鄉 文化大搜索活動被滄州晚報報道。20xx年中考劉正霞同學以優異的體育成績被河間一中作為體育特長生錄取。這些活動極大的豐富了校園生活,陶冶了學生情 操,鍛煉了師生能力,增添了學校的文化氛圍。
總的看來,我校教育工作已進入良性發展的軌道;仡欉^去的一年,我們深深地感到:加強自身建設是學校發展的基礎,更新教育觀念是學校發展的根本。為此,在未來的工作中,我們將在總結經驗的基礎上,以創新為動力,堅持不懈求發展,再鑄北司徒中學新的輝煌!
學校先進集體事跡材料6
我校是一所新成立的九年一貫制學校,目前99%以上是外來民工子女,學校領導對體育工作非常重視,依據學生的特點和我校的實際情況,提出了“一切為了學生的充分發展”的辦學宗旨,校領導把學校體育工作作為全面推進素質教育的重要切入點和突破口,從實際出發,以課堂教育為主渠道,全方位實施陽光體育運動,提高全體學生的身體素質。
—、學校體育的指導思想
蔡元培先生講:“完善人格,首為體育!蔽倚n欉B方校長清醒的認識到,學校體育不但可以塑造學生健康的體魄,也能夠培養學生健全的心靈,在促進學生全面發展、豐富課余文化生活有著不可代替的作用。為此我校體育工作的指導思想是在貫徹落實《中共中央國務院關于加強青少年體育增強青少年體質的意見》的同時結合我!俺绲聞諏、樂學守紀”的校訓,提出了“以健康第一為指導,以素質教育為基礎,在終身體育指引下 ,多種教學模式并存,面向全體學生,著重培養學生體育能力,樹立終身體育觀。
二、學校體育的常規工作
1、學校成立以后,從領導到教師一直都十分重視學校體育活動的開展,本著“每一個孩子都健康快樂成長”的辦學理念,積極開展“陽光體育活動”,同時培養學生積極主動鍛煉的習慣,提高學生的身體健康素質和體育文化素養。為此,學校行政政策傾斜,學校組建陽光體育運動領導小組,由校長牽頭,教導主任監督,體育教師負責,明確分工,責任到人。使陽光體育運動與教學相結合,嚴格執行國家有關體育課時的規定,上好體育課,切實落實“三課兩操兩活動”,即全校9個年級每周每個班級3節體育課、每天上下午各一次眼保健操以及2節體育活動課。
2、在這成立一年半的時間里,學校以“陽光體育活動”為抓手,在學校范圍內開設了校園運動會、班級足球比賽、年級的踢跳比賽,學校范圍的廣播操教學評比等等,已建立了制度,形成了長效機制;為參加區內外的各種體育競賽活動,學校已經成立校籃球隊,足球隊,田徑隊,武術興趣小組,踢跳隊,棋類興趣小組等,而且梯隊建設已經初步完成。與課外體育活動相結合,拓寬體育運動渠道。為持久開展陽光體育活動,保證學生平均每個學習日有一小時體育鍛煉時間。每學年召開一次運動會,舉行濃重的開幕式,每個年級都有自己的方隊,每年冬季做到每人一個鍵子、一根繩子,每個班級一根長繩,廣泛開展踢跳活動,并進行全校性的'踢跳比賽。
3、學校增設了體育拓展性課程,包括籃球興趣小組、足球興趣小組、瑜伽興趣小組、武術興趣小組,禮儀興趣班,每位體育老師都帶一個體育興趣活動小組,此外學校還專門為武術興趣小組聘請了校外教練,禮儀興趣班的禮儀操已經成熟成型,計劃作為我校一個特色項目在下學期將全校推廣。這些拓展性課程每周開展兩次活動,有專門的活動記錄。完善了獎勵機制,我校在評選佳信之星行動中,除了“學習之星”,“勞動之星”,“禮儀之星”之外,增加了“體育之星”的評選項目。
三、學校最給力的團隊——體育教研組
體育組里有九位教師,年級結構搭配合理,老中青,不同專業的體育教師都有,在工作中能各顯能、優勢互補。正是我們,默默耕耘在學校體育操場上,辛勤奮斗在學校體育活動中;正是我們,落實學校體育的每一個新舉措,完成體育教師的每一項新任務;我們是全面落實素質教育的頂梁柱,是保證學生能夠得到最基本體育教育的中堅力量,是廣大學生身體健康的促進者。
學校先進集體事跡材料7
在校學生一擁有較為完善配套的教學設施設備,信豐古八景“東禪曉鐘”源于此。在縣教育局的正確領導和縣婦聯的精心指導下,按照縣教育局婦委會的工作布置,學校巾幗文明崗始終堅持科學發展,立足學校中心工作和本職崗位,緊密結合創先爭優活動,圍繞“服務創一流、巾幗展風采”主題積極開展了一系列富有時代氣息和婦女特色的崗位創建活動。
一、加強隊伍建設,實行科學管理,增強示范作用。
學校“巾幗文明崗”共有崗位成員一個,其中女崗員—人占
組建了由—副校長分管、—副主任專職負責、全體班子成員和各年級組長為組員的領導小組,形成學校行政、巾幗文明崗創建領導小組、年級組三線管理模式,并把創建工作納入學校文明建設規劃,制定了《信豐二小“巾幗文明崗”創建工作管理辦法》,擬訂了創建活動計劃、創建口號、創建目標、服務公約、創建措施,統一部署,定期召開會議,定期指導、檢查,重視女性發展,培養女性人才,培養了一支政治思想素質高、業務水平過硬的創建隊伍,涌現出省、市骨干教師各—人,市、縣優秀少先隊輔導員各一人,縣學科帶頭人一人、骨干教師—人、優秀教師一人、優秀班主任—人、師德標兵一人,確保全體崗位成員在具體的創建工作開展中明確方向,增強責任感,發揮互動性。
二、深化教育改革,提升專業素質,優化服務環境。
1、立足崗位培訓。
巾幗文明崗是展示女教師創業建功與無私奉獻風采的舞臺,為建設一支高素質的女教師隊伍,以適應素質教育全面推進和教育改革不斷深化的需要。在結合學校實際的基礎上,認真組織開展了繼續教育、全員崗位培訓、新課程培訓、班主任培訓、在職進修等,提高崗位成員學歷層次和業務水平,引導女教師轉變教育觀念,更新教育內容和教學手段,不斷增強創新意識,增大知識儲備。
2、彰顯崗位特色。
(1)德育工作:以主題教育為平臺,以行為習慣養成為落腳點的德育
工作一直是二小巾幗老師們的一大亮點。每周一次國旗下講話、每周一次美文誦讀、每天一分鐘安全課堂、每天一分鐘書法訓練等,姐妹們寓扎實的作風于踏實的行動中,做到“育德于心,成德于行“,根據學生實際和社會發展變化,不斷更新德育觀念,更新德育手段。認真開展愛國主義、集體主義、行為習慣養成及良好的個性心理品質教育,堅持嚴格管理與教育疏導、值周檢查與學生自主管理、思品課堂與校園活動相結合,構建四條主線互補德育工作網絡,從而實現教書育人、管理育人、服務育人、環境育人。
(2)家庭教育:家長學校一年一屆定期開學,成立家長委員會,讓家長代表參與學校管理,代表家長向學校反映社會熱點問題,為學校發展出謀劃策;定期舉行「一年級家長會,搭建家校橋梁,加強聯系溝通;“教師訪萬家”活動把老師和家長的距離拉得更近。
(3)特長教育:溫馨快樂的各種課外興趣小組,生動活潑的文體活動,為學生搭建展示個性特長的舞臺。既激發了學生學習的興趣,又培養了一批特長生,讓學生快樂地學習,健康地成長,全面地發展。學校辦學特色在特長教育中得到凝聚,學生的個性在特長教育中得到張揚。
3、豐富崗位活動。
(1) “師徒結對”活動。
結合學校名師工程制定青年教師分層培養目標,為他們確定指導教師,進行“傳幫帶”活動,使新教師盡快熟悉教學業務,學會班主任工作,并開展一系列的帶徒策略,師徒互相聽課、評課,自薦公開課等。
(2) “創先爭優”活動。
各教研組內開展一周一次集體備課,互相探討教學中的難點、熱點問題,開展一周一次教研活動,使教研組的成員在工作中互幫互助,增強凝聚力,推動學科建設,促進教師成長,推出優質教學成果。
(3) “專題培訓”活動。
為了加快青年教師的成長步伐,促進青年教師隊伍專業知識的豐富和群體素質的提高,學校充分利用本校人才資源,發揮名師作用,組成學科指導小組,悉心指導青年教師的教學;顒訌睦碚撆嘤,現場說課,上課、聽課、評課實踐活動等幾個環節進行,增強活動實效。
(4) “分類競賽”活動。
以政教處、教務處、總務處為單位組織開展各類競賽活動,有力地促進了崗位成員整體素質的提高,增強了對教育事業的責任感和使命感。
(5) “健康工程”活動。
為更好地關注女性健康,努力打造一支“健康、快樂、美麗、奮進”的精英女教師隊伍,創建工作領導小組認真配合學校工會開展“健康、快樂”工程,積極倡導“我健康、我快樂、我美麗”的生活理念,精心組織了教工趣味運動會、春季放風箏、元旦游園活動、羽毛球比賽、乒乓球比賽等活動。使崗位成員深刻認識到“行走在健康和智慧中的女人最美麗”,F在的女教師們身兼多職,只有健康的身體才能做好工作,管好家庭。關愛自身的健康,也是關愛家庭與社會。從關愛自身做起,擁有健康的身體,幸福美滿的家庭,才能促進社會的和諧。學校巾幗先進4 集體事跡材料婦女能頂大半邊天,在女教師占大多數的—縣第六小學,有這樣一個多姿多彩的教師隊伍倍受矚目,那就是—六小的全體“娘子軍”。她們本著對“教書育人”的孜孜不倦,嘔心瀝血,與時俱進,勇擔重任,風雨同舟。她們用心呵護著幼苗的成長,讓家長放心,讓學生安心,用颯颯英姿去譜寫著屬于六小的美麗華章。重視業務培訓,不斷提高教育教學水平
—縣第六小學成立于一年,雖然建校時間不長,但學校積極進行各方面建設,建校兩年多,成績喜人。學校積極組織教師參加各種業務培訓和學習,參與各級各類優質課比賽、說課比賽、教育教學論文等評選活動。在校長—同志的帶領下,部分教師參加了由中國教育學會《未來教育家》雜志社主辦的“中國教育家成長聯盟”成立大會暨首屆全國區域教育家成長報告會。并把會議精神帶回學校,利用這個平臺,積極加入“中國教育家成長聯盟”,成為中國教育學會的單位會員,且通過其提供的各種形式的服務來促進教師專業水平的提高、提升學校的辦學品位。在一年的
“一師一優課”錄相課評比活動中,學校這九位女教師的錄相課被評為縣優課已報送市優評選,其中—和—老師的錄相課已被推選為省級優課;張春曉老師在全縣小學教導主任賽課活動中獲得特等獎;特別是—老師獲得—省特級教師和搜狐教育最具變格力的老師兩項殊榮。
加強師德師風學習,樹立良好教師形象
為了弘揚奉獻精神,增強女職工的服務意識,牢固樹立一切為了學生,為了學生的一切的思想。學校開展了“講、守、樹、愛”大討論活動,廣大教師講正氣、守紀律、樹形象、愛—的工作作風得到了極大的轉變和提升。借此活動為契機,學校同時開展了“精業務、樹形象、鼓干勁”為主題的大討論活動。教職工的師德素養明顯提高,特別是女教職工中沒有出現體罰和變相體罰學生現象,學校良好的教風、學風已然形成。
投身教育教學一線,女教師撐起六小的一片天
學校女教師中,―%都在教學一線,擔任班主任、輔導員和各科教學工作。她們全力推進素質教育,大膽進行課堂教學改革,探索適應學生發展和素質教育要求的教育教學方式。一批中青年女教師勇敢擔起課改的重任。她們邊學習、邊實踐、邊研究,把學校課堂改革搞得扎扎實實、轟轟烈烈,取得了不少成功的經驗。她們與新課堂一同成長,青年女教師普遍成為學校教育教學骨干、學科帶頭人,多位女老師多次代表學校參加市、縣教學大賽和教學研討活動,均取得了優異成績;女教師李媛媛、葉千秋參與的校本課程獲得省一等獎,以李媛媛為組長的三年級語文備課組榮獲市一等獎。
在班級建設創建中,涌現出一大批“最美教師”,他們用心育人、精心管理,耐心做事,將個人的業務水平做到精細化、優質化。鄒媛、周艷榮、潘隆芳、張鈕三位女老師,積極配合班主任做好班務工作,任勞任怨、默默無聞,特別是張鈕老師,面臨退休,在學校繁重的事務前,沒有低頭、沒有抱怨,用真心、愛心做好、做精、做美教書育人工作。李玉琴、董長梅兩位女老師,在我校班主任隊伍中,年齡算偏大的`,但她們的工作卻從不比別人差,對工作充滿熱情、充滿激情,她們身上充滿正能量。李媛媛、羅春、張玉蘭、葉浪花等年輕富有活力的一代女教師,在教育的行知路上一路歡歌,用“最美”兩字寫在教育的記錄本上。特別是李媛媛老師,開拓六小語文、班隊活動課教育教學研討課之路,成為名副其實的“第一人”!她的身上集藝術性、創新性為一體,是一名響當當的的教育先鋒。
學校堅持全面育人的原則,既注重學生全面發展,又積極發展學生特長。女教師作教練組建了學生鼓號隊、合唱隊、田徑隊、舞蹈、書畫、電腦等興趣活動小組,堅持經常活動,提高了學生的藝術素養。在—縣第三屆青少年藝術節一個單項比賽中,獲得一個一等獎,一個二等獎,一個三等獎,勇摘全縣小學組團體總分第一名。成功舉辦開幕式,并選送一個優秀節目參加閉幕式,女教師自編自創的舞蹈《西海戀歌》在閉幕式匯演,獲得縣領導的一致好評。在—縣中巖杯書畫比賽中,我校喜摘近三分之一的獎項和獎金,廣大女教師為學校素質教育撐起了一片藍天。
健全組織,豐富活動,形成婦女工作特色
學習重視婦委會班子建設,成立了婦委會組織,制定了婦委會的職責并積極發揮婦委會的職能,促使管理科學化、民主化,努力提高全體女職工的創新意識、法制意識和維權意識,形成了學校婦委工作特色。同時,學校發揚傳統,利用相關節日和假日組織活動:“三八”綠色行動、春天登山春游、冬季健康跑、排球賽、羽毛球賽、跳繩比賽等,精心組織女老師排練節目,積極參加上級婦聯組織的活動。婦委會著力抓好家長學校建設,完善制度,堅持授課,一年家長學校被評為“一市示范家長學!薄
發掘女性魅力,展示服務特色
女人的細心、愛心、沒有私心等品質是一種難能可貴的資源。六小是全封閉管理制度,學生中午在教室用中餐,女教師們就放下粉筆拿起飯勺為學生打飯,為學生打完飯后,又放下飯碗操起拖把、抹布打掃衛生。無償、無私為學生服務,方便學生、方便家長,就是不方便自己的家人,這種顧大家舍自家的情懷為學校贏來了家長的贊賞、社會的好評!
—六小,一個團結務實、廉潔創新的女性群體正在以飽滿的熱情,高昂的斗志,朝“四有”教師前進。她們愛國、她們敬業、她們誠信、她們友善;她們熱情、她們奉獻、她們創優;她們有理想信念、她們有道德情操、她們有扎實學識、她們有仁愛之心。她們將用心、用情、用愛去做一群“讓家長放心、讓學生開心、讓人民滿意”的好老師!學校巾幗5 先進集體事跡材料巾幗志愿服務隊建于一年,從原來的十幾人發展到現在一百多人,團隊由工人、干部、教師、軍嫂、警嫂、農民工等人組成,平均年齡—歲左右。在社區居委會黨委的領導下,開展學習、晨練、志愿服務至今。
十幾年來,—巾幗志愿服務隊在政治引領下,不斷學習,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致,堅定不移聽黨話、跟黨走,自覺弘揚社會主義核心價值觀和“四有”“四自”精神,隊員的思想素質文明高度有了較大幅度的提升。
—巾幗志愿服務隊在十九大閉幕前后,開展十九大精神知識競賽,激起了團隊學習十九大精神的學習風;
還經常參加—市公交集團志愿者,維護交通秩序,扶老攜幼,勸阻了不文明行為,又發展了文明指路,兌換零鈔等; —年在汶川—地震,她們包了十二鍋粽子送到—中醫藥大學—籍—名學生手中,在他們失去家園失去親人的時候,送去—母親的愛心;
每年高考時,她們來到耀華中學為考生加油打氣,為考生送上風油精、清涼油、著香正氣、創可貼等應急物品;
每年的清明節、中元節、寒衣節,每晚「一點都在氣象臺路上舉著“文明祭掃美化津城”、“綠色祭掃凈化空氣”的牌子,勸阻市民到指定地點燒紙錢,用新思想新作為來祭奠已故親人;在吳家窯地鐵站對車輛進行擺放、整理、擦拭,用文明雙手扶起單車等多項文明公益活動。在日常學習、生活中,她們注重自身修養,承擔社會責任,樹立良好形象,從自身做起,從小事做起,處處表率文明,做文明市民,積極參與文明城區創建活動。
—年獲區婦聯健美操三等獎,—年市文明辦授予—市學雷鋒志愿服務隊,—年自編的群口快板“美麗—是我家”獲市里二等獎,—年被市綜合執法局評為—市優秀城管文明督導隊,—年獲區三
八杯健康操最佳表演獎,—年新興街授予“—志愿服務隊”稱號, —、一年被評為市、區、全國最佳志愿服務組織等獎項。
學校先進集體事跡材料8
小明,女,大專學歷,在工作期間,我執著追求、不斷進取,始終以一名教師的標準嚴格要求自己,堅持學習科學發展觀,致力于教育教學管理的創新,在德育工作方面做出了一定的貢獻。
在德育教育工作中,我處處以身作則,遵循教育規律,尊重學生人格,面向全體,堅持把德育放在首位,通過對教師進行德育教育培訓、課堂教學、個別談心、家訪等途徑,進行正面教育,抓好學生良好品質的養成。同時做好思想消極、不思進取學生的轉化工作,樹立他們生活和學習的信心,促進他們全面發展,提高他們的素質。教育工作的效果顯著,得到領導、老師、學生和家長的好評。
一、 強化養成教育,培養良好習慣。
一位教育家說過:”小學生的辨別是非能力和自控能力欠佳,只有認真、大力抓好他們良好的行為習慣培養,加強他們在學校的常規管理,才能進行各項教育。要抓好學生的思想品德教育,就要從身邊的實際出發。學生喜歡模仿老師,老師的一言一行對待每一事物的態度都直接影響著學生。我每次在學生面前都非常注意自己的言行,有人幫我拿東西時,我會對他們說“謝謝”,我不小心碰到哪個孩子,我會當著全班同學的面大聲說“對不起”。他們受我的影響也變得很有禮貌。課堂上,我也盡量創設情境聲情并茂地講解課文,讓他們喜歡語文課,喜歡我這個語文老師。
有一次我生病了,請了兩天假,回來后一個學生見了我就說:“語文老師,我都兩天沒見你了,你干什么去了呀?”學生對我的喜歡、親近和關注應該就是古人所說的“親其師而信其道”,這是屬于老師的職業幸福。
二、 轉化后進學生,提高整體素質。
有了良好的思想品質,教育學生是不難的。我用八個字來對待后進生:帶著”,真誠以待!本褪菒坌摹⒓毿、耐心、誠心,這就是做好他們工作的基礎。帶著一顆愛心去工作,可以讓他們覺得你是真心地關心他們,可以縮短師生的距離,他們犯了什么錯誤,也就容易接受你的'教育,很快加以改正。教育他們不是一朝一夕的事,這就需要教師耐心、堅持不懈的教育。在工作中還要細心觀察,及時反饋學生的變化,坦誠地和學生交談,學生一定會接受并被感化的。
三、 嚴格遵守制度,措施靈活得當。
我除了要求學生嚴格遵守學校制度外,還制定了獎懲分明的衛生檢查制度、課堂紀律制度、文明團結制度等,師生共同遵守。同時在全校掀起激烈、持久的評比競爭活動。從集體活動、班級榮譽等方面,激發學生與別班比賽,互相競爭。根據各班實際,措施靈活實用,獎懲得當到位,有章可循,有法可依,人人平等對待,大家心服口服,風氣自然形成。
四、 加強家長聯系,提高教育成效。
對學生進行家訪,密切與家長聯系,我也積極參與建立學校、家庭、社會三結合的網絡工作,每學期至少組織一次家長見面會,在會上認真講解,耐心幫助家長提高教育子女的水平,共同教育,提高成效。
這幾年所帶的學生多次榮獲學校獎勵與家長的肯定。我深感一位人民教師的責任,成績屬于過去,未來才屬于自己。在今后的工作中我會更加努力,再創佳績!
學校先進集體事跡材料9
趙旭老師是中國農業大學附屬中學醫務室的負責人,畢業于白求恩醫科大學臨床醫學專業,是位全科醫師,曾經在臨床工作12年。后來從事學校衛生工作,已經有19年多的時間。
農大附中因為設有新疆內高班,校醫除了做好學校京內學生的衛生保健工作外,還負責新疆內高班學生的衛生保健和日常醫療保障,校醫們需要24小時在崗在位,處理各種突發情況。新冠疫情防控期間,校醫們要連續14天、每天24小時值班,已經53歲的趙老師,帶領著醫務室的校醫老師,為學校疫情防控默默做著貢獻,保證全校師生零感染。
平日里,趙老師不僅注重解決學生身體上的疾患,還非常關注學生的`心理需求。目前,趙老師用她的愛心,依然為學生的健康做著貢獻。
學校先進集體事跡材料10
葉君,畢業于上海市中醫藥大學,擁有19年的衛生保健工作經驗。19年來,她兢兢業業、孜孜以求,用實際行動踐行著一名衛生老師的責任與擔當。
一、立足本職,鉆研業務
作為一名專職保健教師,她立足本職,牽頭帶領保育員參與幼兒園保教工作,為教育教學添磚加瓦,真正做到保教融合;她心系孩子,深感在幼兒保育、營養工作中的責任重大,潛心研究幼兒菜譜,制定可口的菜譜;她鉆研業務、未雨綢繆,運用自己的專業知識,開展各類衛生專題講座,對保教人員宣講傳染病及相關保健知識;在新冠疫情期間,她更是身先士卒,牽頭做好防疫物資準備、新冠肺炎宣教、牽頭排摸、平臺上報等一系列工作,雖然工作繁多,但是她能做到忙中有序,忙而不亂。
二、合理安排,統籌兼顧
作為保健組長,她通過合理安排,統籌兼顧,對保育員進行有效管理,提升保育員隊伍整體水平。幼兒園的保育員都是聘用工,流動性大,業務能力參差不齊。她一方面采用結對帶教,幫助新保育員盡快熟悉和適應新的工作環境與流程;另一方面,針對全體保育員在操作規范上的共性問題,組織大家交流、研討,保證操作的規范性。此外,她還主動帶教并鼓勵保育員參加各類崗位培訓,截至目前北蔡幼兒園中高級保育員比例已達70%以上,保育員隊伍水平逐年提升。
三、潛心研究,提升素質
作為一名臨床專業畢業的衛生老師,她潛心課題研究,助推自身專業發展,她先后主持《戶外活動中保育支持行為的'案例研究》、《幼兒戶外活動中保育支持行為運用的適宜性研究》兩個上海市教科院普教所基地課題,通過課題研究提升幼兒園保育保健工作質量。她還向全區幼兒園保健老師推廣保健工作經驗,起到了很好的輻射引領作用。
路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索,在衛生保健這條路上,她將不忘初心,走得鏗鏘,走出精彩。
學校先進集體事跡材料11
安晉京老師是燕山星城小學的校醫,她從事校醫工作將近30年。在安老師同事、同學和區中小學保健所領導的'眼中,她是位特別細致認真的校醫。
安老師有一個好習慣,每天把比較重要的衛生工作記一本流水賬。安老師把它起名為《衛生工作日常記錄》。上面會詳細記錄著:
2月24日完成衛生工作計劃;
3月6日更換健康教育櫥窗,內容預防春季傳染病;
4月9日健康小課堂,心理健康小故事:自信心等......
這樣,每到一個學期期末總結時,所做的工作都能一目了然,同時也能讓學校領導和其他老師了解,學校下一階段學生衛生工作的重點是哪些,需要學校、家長怎樣去配合。
當年一同入職的校醫有的轉崗,或者有的離開學校時,安老師依然堅守在校醫崗位上,她認為,只要全校師生都健康平安,就是對校醫的最大安慰。
學校先進集體事跡材料12
xx縣教科體局為進一步提高小學教育質量,提升學校辦學品味,滿足家長、學生多元化、多層面辦學需求,優化校點布局,實現教育均衡發展,投資8000余萬元于20xx年8月建成投入使用。學校師資力量雄厚、設施設備齊全、環境優美舒適、育人文化濃厚,總占地面積17846平方米,總建筑面積21717平方米。學,F有教學班43個,在學校學生2583名,專任教師113名。在上級教育主管部門的正確指導下,在全體師生的精誠團結下,以“東進”為核心理念,以“正心、進步”為學校精神,以“人為本、書為伴、學為行”為辦學理念,以“精于心、簡于形、重于質”為治校理念,以“以愛育愛,立德立行”為德育理念,勵精圖治、奮勇爭先、勇于創新、科學管理,幾年來,先后或得“延安市文明校園”、“延安市健康校園”,“延安市素質教育先進學!,“延安市未成年人思想道德建設先進學!,“延安市家庭教育先進集體”等多項市縣級獎勵。
一、加強組織領導,創建特色鮮明的校園文化。
我校把德育工作納入學校中長期發展規劃,成立了以校長(書記)為組長的德育管理隊伍,以德育處和少隊部為兩條主線,以班級建設為主抓手,踐行社會主義核心價值觀,堅持用延安精神辦學育人,結合xx地方實際,打造了特色鮮明的“東進”校園文化。是對xx縣 “東征”革命精神的紀念、繼承和發揚。是延河水經xx縣向東匯入黃河這一特有的地域文化,象征著xx人與時俱進,面向世界、面向未來的宏偉志向和遠大抱負。位于世界東方的.祖國,崛起于東方、崛起于世界,作為國民,我們倍感自豪,倍感驕傲;作為培養祖國未來合格的接班人和建設者的學校,更應將這種愛國情懷根植于心并弘揚廣大。這一核心理念的寓意為:迎著朝陽,向著美好的理想和目標大踏步的奮進。圍繞理念文化,密切結合學校、師生實際情況,對教學樓、部室樓、行政樓、公寓樓,師生活動區等區域進行了主題文化創設工作,構建了“點、面、體” 文化,對師生健康成長,全面發展起到三結合的網絡式,全覆蓋式環境文化體系,營造了濃郁的、特色鮮明的環境文化和視覺文化,對師生健康成長,全面發展起到了“隨風潛入夜,潤物細無聲”的熏陶教育作用。
二、狠抓德育常規管理,全方位落實德育工作。
我校始終堅持德育為首的理念,以《小學生守則》和《小學生日常行為規范》為指導,狠抓落實“十個好”養成教育規范,和“三個文明”創建活動。
1.突出課堂教學主陣地。依托思政課教學,精心組織《道德與法治》教學工作,其次是重視學科滲透,充分發揮學科中德育資源,把德育教育貫穿于所有教育教學活動中。利用每周一升旗儀式和每周五一節班隊課開展主題教育。
2.開展豐富多彩的德育活動。學校除每年定期召開“兩節”“兩會”和“一燈展”,即六一校園文化藝術節、科技節和四月底春季趣味運動會、九月底秋季田徑運動會及元旦燈籠展,如今已經開展六年無間斷。除此之外還利用法定節日、傳統節日、各種紀念日及時組織主題教育。三月學雷鋒、植樹活動,四月祭奠先烈,九九重陽敬老活動,九一八國恥紀念日活動,10.13建隊日活動等等。此外學校還利用寄宿制資源在傳統節日期間開展勞動教育,如:清明節集體蒸花饃,端午節大家包粽子,冬至日一起包餃子等等,效果良好,得到家長和社會的一致認可和好評。
3.嚴格考核獎懲制度。學校明確值周職責,以領導、教師、學生三個層面對各班學習、紀律、衛生、寄宿、用餐、文明禮儀等方面進行了值周檢查、督促、評比;堅持周內通報,周末總結,周一反饋,評選出文明班級和文明之星,將一周班級常規管理和學生行為規范抓在過程中,抓成經常性,促進了“十個好”養成教育規范。以考核向管理要質量。教育處每月定時檢查了班級文化建設、班主任工作手冊、“一班一品”活動記錄等資料,結合值周考核,按月度對班主任進行了全面量化考核并予以公示,對文明班級、文明宿舍、文明餐桌、文明之星進行授牌和獎勵。幾年來,付欣悅、劉愷格、王鵬丞等多名學生獲得省、市、縣“美德少年”和“新時代好少年”等獎項。
4.建立家長學校,達成家校攜手共育的目的。學校高度重視家校攜手共育,成立了家長學校和家長委員會,為了對不同文化層次的家長進行培訓,成立了6個家長班,由學校副校長等中層領導擔任班主任,定期組織家長培訓,建立家長班級群,適時推送家庭教育方法、理念等優秀講座、文章的鏈接,便于家長學習。
總之,德育是學校教育教學的重中之重。學校堅持以立德樹人為核心,以課堂為主陣地,以活動為載體,通過培養學生良好的品德行為,促進學生養成良好的習慣。用延安精神辦學育人,把弘揚和培育民族精神作為思想道德建設重要的任務,貫徹落實好《小學生守則》、《小學生日常行為規范》,努力提高我校師生的道德水平,促進學校德育工作再上新臺階,為培養“強國有我”的新時代好少年而努力奮斗。
學校先進集體事跡材料13
懷柔區中小學保健所的王冬梅老師,曾經是工作在臨床的門診醫生,目前在懷柔區保健所負責全區的學校衛生管理工作。
保健所負責著全區每年三萬多學生的健康體檢,王老師帶領體檢團隊克服體檢場地狹小、路途遙遠、惡劣天氣等各種困難,隨時協調處理可能出現的各種意外情況。每年都能高質量的完成健康監測工作、參與全區健康促進學校指導和督導。王老師走遍了全區所有學校,每天早出晚歸,指導全區各學校的`校醫落實學生常見病監測管理尤其是防近視控肥胖。
王老師在懷柔保健所工作13年以來,深深的喜歡和熱愛上這份工作。她常說,所做的一切都是為了學生的身心健康,勞累辛苦的同時,更是滿滿的成就感!
學校先進集體事跡材料14
xxx,男,現年56歲,上猶縣社溪鄉人,現在杰壩鄉中洞教學點任教,自1981年來到杰壩鄉中洞小學任教以來,三十年如一日,一直用樸實的心靈和執著的追求譜寫著一曲曲扎根山區、樂于奉獻的山鄉贊歌,讓青春和生命在大山深處閃光。
“我自己的事小,學生的事可是大事,學生的學習怎能耽誤?”
1981年,正直壯年的xxx放棄了家鄉舒適環境,告別了妻子兒女,從上猶縣社溪鄉來到崇義縣杰壩鄉長潭小學開始了自己的教書生涯。杰壩鄉地處崇義最偏遠的山區,距縣城近50公里,交通不便,信息閉塞;當初的學校是曾經的養豬場,生活條件極為惡劣,現年56歲的xxx卻將這里的山山水水與學生鑄成了他生命的全部,一口氣扎根32年。1998年的一天,xxx老師得到了妻子病危的消息,當他急急忙忙趕到上猶家里的時候,親愛的妻子已經永遠離開了他,但失去親人的巨大痛苦沒有打到我們堅強的漢子,稍微處理好妻子的后事之后,又趕回了離家一百多公里外的學校。“我自己的事小,學生的事可是大事,學生的學習怎能耽誤?”這是xxx時常掛在嘴邊的一句話。妻子的`過世,讓原本完好的家庭變得不再完整,壓在方老師身上的擔子更重了,一家人的生計,尤其是還有上學的兒女,無人照顧,只好把他們寄養在親戚家里。孩子在作文《狠心的爸爸》寫道:“爸爸,你是一個狠心的爸爸,別的孩子有爸爸來接送,有爸爸媽媽陪著散步,試卷上有爸爸的簽名,我是多么羨慕。】墒悄隳,一個學期在家的時間有幾天,我想和你說說話都是那么難啊!爸爸,你能多陪陪我嗎?”每當想起這些話,他也曾想過回家,去照顧年小的孩子和年邁的父母,盡到一個做父母和做兒子的責任,淚水也曾模糊了雙眼,但是擦干眼淚后,走向講臺的步伐依舊堅定。
“我喜歡中洞的孩子,我愿意在這兒做一輩子的老師”
曾經,在村人的眼里,xxx也許就是一個“怪人”。1981年,xxx只有24歲。如花的年齡,卻被困在一個離家一百多公里外的小山村。在那個特殊的年代里,他完全有能力有機會走出大山,去外面闖蕩,去創造更加燦爛的人生。但看到當時村子里80多名孩子渴求上學的眼睛時,他的心顫抖了。他想都沒想,扛著鋪蓋卷兒回到中洞村做了一名教師。曾有幾次,鄉里考慮給他換個條件好的學校或者調到鄉中心小學任教,但xxx推辭了,他說:“我走了,誰又能安心在這個地方呆下去呢?苦就苦我一個人吧,我喜歡這里的孩子,我愿意在這兒做一輩子的老師!
學校先進集體事跡材料15
豐富內涵,展巾幗英姿;精益求精,創教學輝煌;錘煉品質,實現人生價值;克己奉公,樹“園丁”形象。奉獻愛心,服務社會,共建美好校園。
學校共有教職工xx人,其中女教職工xx人,占百分之五十陸點八。全體女教師精誠團結、與時俱進、開拓創新,為鞏固“巾幗文明崗”光榮稱號而奮斗。
一、 加強領導、健全制度、爭創一流。
在鞏固“巾幗文明崗”活動中,我們成立了領導小組,由團支部書記xx任組長、xx,xx任副組長,負責鞏固工作的具體事務。年初制定了具體的計劃,并將該項工作明確在目標責任制內,以確保鞏固工作有制、有序、有效地開展。健全各項制度,認真執行。學校領導班子也經常關心工作的開展情況,校長雪占學同志更是時常深入督促檢查“巾幗文明崗”計劃及相關措施的落實情況,通過比較健全的管理,切實將各項措施有機地落到實處。
二加強學習、提高素質、樹良好形象。
工作中每個女教師都以“巾幗精神”嚴格要求自己,提高文化修養,積累專業知識,比業務,比特長,比服務,比貢獻,“比學趕幫超”蔚然成風。我們從每件小事做起,小到家長來訪時的一杯水、一張椅、一個親切的微笑,一句溫暖的問候,努力將黨的溫暖植根到每個人的.心中,充分展示新時期、新形勢下女教師的良好形象。我們積
極參加市區婦聯倡導的各項社會公益活動,開展業務服務,愛心服務,便民服務,堅持“外樹形象,內抓業務”,以“展巾幗英姿,樹園丁形象”為目標,全心全意打造獨具特色的“巾幗文明崗”。
三.愛崗敬業、勤奮工作、無私奉獻。
愛崗敬業,無私奉獻是我們的職責。工作中,處處以身作則,事務再繁忙,只要是工作需要,再苦再累也毫無怨言。大家集思廣益,獻計獻策,加班加點,努力工作。只要工作需要,我們全體同志在任何時候對工作都是義無反顧的付出,聽不到一句怨言,聽不到一句責備。同志們為了工作,舍小家,顧大家,用自己的心血換來了群眾的信任、愛戴和尊敬。為鞏固“巾幗文明崗”同志們更是團結。
四、開拓創新、科學發展、獲顯著成績。
學校獲“x省先進留守兒童之家”、“x市教育系統先進單位”、崆峒區中考“先進單位”、崆峒區“道路交通先進集體”、崆峒區“先進基層黨組織”,綦江縣“精神文明先進單位”等各種集體榮譽,共計xx項。教師獲國家級獎x人次,市級獎x人次,縣級獎xx人次。
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