紀檢部個人工作總結

時間：2023-10-18 09:17:32 個人工作總結我要投稿

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紀檢部個人工作總結

　　總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析，從而做出帶有規律性的結論，它能幫我們理順知識結構，突出重點，突破難點，因此我們需要回頭歸納，寫一份總結了。總結你想好怎么寫了嗎？下面是小編整理的紀檢部個人工作總結，僅供參考，大家一起來看看吧。

紀檢部個人工作總結

紀檢部個人工作總結1

　　時間消逝，轉瞬間一個學期又這樣匆忙走過，在這一學期里，紀檢部門的全體同仁在這個學期都特別努力并進取地工作。整一學期我們的工作都比較的常規，除每周考察班的早操出勤情景和晚自習的抽查情景以外就是一些日常的管理和各種活動的秩序維持。

　　此刻就由本人對該學期紀檢部的總體情景與工作進行一些總結與匯報：

　　一、介紹

　　先簡潔的介紹一下我部本年度成員，由于工作需要，我部成員由剛開頭的兩人進展到此刻的八人；六名干事，一名副部長，一名部長，各干事在工作中進取認真負責，我部成員相處融洽，在工作中相互幫忙，相互學習，取長補短，不斷完善個人的綜合能力。在工作職責上，各干事分工明確，都有獨立明確的工作任務；請假條的批注，早考勤的記錄總結，考勤表的繪制打印，內務資料的整理等等，工作整齊，有序，系統化，避開在工作消逝混亂的現象。

　　“不想做將軍的士兵不是好士兵”連續拿破侖的領導精神，進而充分調動起各干事的工作積極性，使各干事的綜合能力得到全面進展與提升，本部門在工作職責支配上實行“輪番式周部長”制度，本部的部長由紀檢部成員按周次輪番做，本部長切身體驗干事們的工作。主要流程是在每周日由“周部長”制定出本周的工作方案并與本部長商討，在確認沒有紕漏的情景下由“周部長”向各干事支配本周的工作任務，并由本部長關心指導；該周結束后則由周部長對本周的工作做出總結并向各成員傳授閱歷，訂正一些不應當發生的錯誤。

　　二、工作匯報

　　紀檢部成員工作主要是對各班的早操出勤進行檢查，晚自習的抽查和協作各部門維持好院內各種活動的正常開展。

　　對于各班的早操出勤情景，紀檢部成員對其做出了詳細的計算和評比（XX月份由于數據不完善，所以未能統計出），XX月總出勤率位列前三名的是XX班，XX班，XX班，XX月份總出勤率位列前三名的是XX班，XX班，XX班。其中表現尤為突出的是XX班和XX班，班級每周出勤率近乎到達了百分之百，但由于個別次特殊緣由造成總成果沒有上去，但班級的'周出勤率之高值得確定。

　　三、紀檢部成員在工作中遇到的一些問題

　　1、請假條的不統一，紀檢部早已通知各班級請假都要出示附有輔導員簽字的統一請假條，但截止到目前為止任然還要個別班級使用白條，并且態度不是很友善。

　　2、自從學院實施班級考勤與輔導員經費相掛鉤以后，各班的請假條，晚自習證明日益增多，甚至消逝了只要缺勤就是請假，只要不在都能開出不在教室的證明；我不敢確認這種全勤現象是利還是弊，只是作為工作人員我向上級領導反應問題的所在。

　　3、各班級的特批人員日益增多，對我部門的考勤工作增加難度，很多特批人員時不常也參預到班級的早考勤中，混淆我部成員的正常考勤工作，時常消逝該班的實到人數比應到人數多的情景。

　　4、各班長對紀檢部的工作不是很理解，班級有臨時請假或特批人員未被查到，時常消逝語言上的爭鋒，對此，同學會主席和紀檢部多次對各班進步行解釋應主動準時的匯報各班級的人員變動情景，以便紀檢部成員的工作統計，但效果欠佳。

　　對于紀檢部的各項工作，針對成果與不足，我們虛心學習，在第一時間做出反應，總結閱歷與教訓，取長補短。作為紀檢部部長，本著對同學負責，對部門負責的原則，以身作則，工作時留意自我的管理方法和態度也是我一向在關注和需要改善問題，期望以后能夠有所提高。有一個正確的引導思路，仔認真細工作，絲毫不懈怠，提高紀檢部的工作效率，使紀檢部發揮更大的作用。以上就是我們同學會紀檢部這學期的工作總結，期望各位領導、老師及主席團提出看法和提議，并且支持我們以后的工作，認為正確而不懷疑在我們的共同努力下，不僅僅是紀檢部，我們全部部門的工作都會越做越好！

紀檢部個人工作總結2

　　我系同學會于20xx年4月開頭換屆，紀檢部和生活部成員全部是新的同學會成員，兩個部門工作范圍基本一樣，主要是監督本系同學宿舍衛生情景。這學期的工作時間為4月，5月和6月。以下是這三個月的工作總結。

　　4月份：這個月是學校的禮貌月，所以這個月我們的工作很重，學校和系里關于宿舍衛生這方面檢查的很嚴，學校24 / 31那邊每周得檢查好幾次，然后我們紀檢部和生活部每周檢查3—4次幾乎每一天都要檢查宿舍衛生，每周三系里都有老師伴同去檢查，檢查衛生時并隨時記下每個宿舍的優點和不足，，然后進行評分，并在系里的黑板上公布各個宿舍的得分，讓同學們明白自我有哪些不足，然后再改正，在此期間同學們都特別進取，努力搞好宿舍衛生，并且相互進行比較；再加上系里領導的高度重視，和我們的認真檢查，這個月同學宿舍衛生有了很大的提高，在院里也有很好的'評價，我們的工作也得到了很高的評價。

　　5月份：由于剛剛過了禮貌月，系里怕同學們變得松懈了，所以還要我們嚴格檢查宿舍衛生，由于有些同學以為禮貌月過了就不會每天查宿舍了，所以這個月剛開頭有些宿舍衛生并不怎樣好，可是由于上個月有些同學養成了好習慣，所以整體還是不錯的，這個月我們每周查2—3次，周三還是會有老師伴同，同學們的表現也是越來越好，宿舍衛生一天比一天好，我們還是將每個宿舍的成果寫在黑板上，督促同學們連續努力，我們要讓同學們養成好習慣。

　　6月份：由于即將接近期末了，所以這個月同學們都很忙，也包括我們，同學們要開頭復習功課了，再加上我們我們檢查宿舍的頻率明顯下降，所以這個月宿舍衛生并不幻想，大市總體上還是能夠的，畢竟大家都是高校生嗎，都不想生活在不好的環境里，這個月我們也進行了評分，總體上宿舍衛生的確又消逝了一些問題，可是那些都是小問題。有關于這學期的工作總結：我們的確有很多不足的地方，可是由于得到了系里領導的重視，系同學會主席和其他同學會成員的大力幫忙，我們的工作才得到了有效地開展，并且也有了很好的成果，我覺得我們這個小團隊的確已經很努力了，我覺得我們的努力沒有白費，我們的宿舍衛生得到了很大的提高，并在此期間出

　　現了很多禮貌宿舍，所以我們都感覺到很欣慰，我們會連續努力的，爭取來年更上一層樓。

紀檢部個人工作總結3

　　一、做好本職工作

　　一開頭干活真的有點像無頭的蒼蠅不知所措，但是我不服輸的性格又再一次讓我去接收組織上賜予的挑戰。由于剛接手有很多地方讓人很頭疼，也曾經讓部長和部員對我的力氣產生質疑，認為我確定讓人不放心，失敗了，沮喪時不行避開的，我會強迫自己冷靜下來思索并請教我部部長和部員，找出失敗的緣由，杜絕類似事情的再次發生。

　　方法總比困難多，不錯只要用心思索，不斷學習就沒有什么不能解決的難題。在這一年里通過自己的不斷學習與同事的關懷指導，使自己的工作力氣得到了極大的提高，也磨練了自己的性格，使自己內向性格得到確定的轉變。

　　二、幾點粗淺體會

　　只有協作老師和同學的工作，得到了他們的認可。他們才會真正地認同我們。能做到高效工作，對于他們的各項工作要求，都急躁解釋并賜予解決才能更好更利于我們工作的開展。

　　你手上的每一份工作，都是為自己而做，在完成工作的時候，你所得到的.并不僅僅是工作的酬勞，還有技術的熬煉。懷疑、埋怨、無所謂、思想上的懶散這些態度對工作是致命的。

　　三、存在問題及方案

　　在過去一年的工作中，在同學和老師的關懷下，經過自己的努力，較快生疏并完成紀檢部部門規定的工作，也使部門對自己有了較好地評價。但僅僅限制于目前工作，對其他方面還是比較欠缺。

　　為了適應新形勢、謀劃新進展，我決心在今后的工作中，發揚成果、克服不足、加強學習、努力工作，為新的一年做好工作。決心做好以下幾方面：

　　一、要堅持個人自學，通過閱讀會計專業學問書刊，利用自己的業余時間加強。

　　二、主動參預學校的大小活動，準時更新自己的學問，提高自己的工作和專業力氣。

　　三、虛心向身邊同學學習，取他人之長，補自己之短。我會努力改進，爭取做出更好成果。為了進一步做好工作，為我們紀檢部部門向優秀邁進打好基礎，主動參預各項活動。

　　或許我們的工作將更加繁重，要求也將更高，需把握的學問需更廣，為此，我將更加勤奮學習，提高自身各項素養和技能，適應紀檢部部門的進展要求。

紀檢部個人工作總結4

　　特殊榮幸地在xx—xx學年的上半學期當選為同學會紀檢部副部長，在此特殊感謝部長和領導對我的信任及厚愛。站在期末，透視即將過去的一學期，工作的點點滴滴就時時在眼前隱現，回眸望去過去一個多月的一幕慕，也在不知不覺中充實眼瞼。這一個多月來，在系及同學會各干部的領導下，當然還有同學們的支持下，我部堅持以為同學服務為基本原則，為加強同學與系、同學與同學會的聯系和了解為目標，為系、校的各種活動能很好的進展，而努力工作！從中我學到了許多東西，現將此月工作總結如下：

　　一、在沒有進入同學會前

　　我通過收集關于同學會的資料，為的就是多了解同學會，為的就是怎樣才能順當的進同學會，為的就是同學會對自己多么的重要，為的就是能在自己能進同學會后很好的去工作，一切為了學校服務，為同學服務。

　　二、進入同學會后

　　通過了之前的資料收集了解紀檢部的各項工作，我認真對待每一項工作，并認真完成老師及部長交給的.任務。

　　三、團總支同學會

　　就是在這一年里有了這樣的轉變，選娶一些工作等跟上屆有很大的差別，可以說都是嶄新的，作為首批這樣轉變后中的一員，我覺得自己是多么的榮幸。以此，在每次活動結束后我都做了工作總結，為以后的工作能更好的去履行。在工作中對部門成員進行工作狀況的考核與總結，對于不太負責的成員給以批判。

　　四、每周定期召開部門例會。

　　本人我就是專做記錄的，每一次會議，就是每一次的收獲。在會議中，部門的各成員主動談論近期的工作狀況及在工作中遇到的一些問題，大家共同探討解決。這就證明我們是一個團結向上的團隊。當然例會的重點在于發覺問題和解決問題。可以說我部的每一次例會都起到了它實實在在的效用，認為正確而不懷疑紀檢能使紀檢條例越來越完善，工作上做得越來越到位。

　　五、工作分組。

　　在每次系或院搞活動期，依據工作需要，我部都把成員分成小組，并落實每小組的工作方塊。基本每次都能做到了細心支配，支配徹底。

　　六、維持系舉辦各項活動的會場秩序。

　　如：遠動動員大會、系遠動會、院遠動會、遠動員表彰大會等都有我們紀檢部成員維持秩序的身影。在維持秩序中不免遇到些唱反調的同學，可是我們都很有急躁的去說服他們。

　　七、關心同學會其他部門的工作。

　　我部以團結同學會為宗旨，主動協作同學會其他各部門的工作。如：在系遠動會期間，除了完成自己部門的任務外，我們還關懷了其他部門工作，表彰大會關心組織部，這些工作都有效地結合在了一起。

　　八、主要表現。

　　在生活，學習，工作中起到確定的帶頭作用，生活上我樂于關懷他人；學習上我主動進取，從未消逝過遲到、曠課、早退等現象；工作中我起到了帶頭作用，還在系、院運動會總結出我部成員的不足之處：

　　由于我們紀檢部大多數都是新手，缺乏閱歷，在運動會前后，我們的工作都消逝了不少問題。

　　1、當啦啦隊來的多時不知如何支配，在以后的工作中，要讓他們有更多的機會，去熬煉，去提高；

　　2、處理問題有待提高，當啦啦隊想要離開時不知如何去合理的解釋和阻擋；

　　3、啦啦隊所在場地沒有過多的在意，沒有保持清潔衛生；

　　4、當譚老師來時，消逝助威人數不多，有冷場的現象；

　　5、工作中還沒真正去做好自己的職責；

　　6、應變力氣缺乏，沒有掛牌；

　　7、責任心不夠，缺乏主動性。總之，在處理問題、與人相互溝通、細節之處都要提高。

　　當然，也有很多值得連續發揚的地方。

　　九、存在的問題：

　　1、某些部門成員在工作中表現不夠主動。

　　2、某些成員的個人思想意識不好。

　　3、部分成員不敢就大膽的管理。

　　4、某些成員的工作沒有支配到位，過于表面；工作支配不夠完善，迅速而靈敏性欠缺，使得一有所調動就無所適從；工作的時候一些理事的主動性欠缺。

　　5、與其他各部門的相互溝通還是有些欠缺。都是同學會的，但是見了就是不知道對方是同學會的。望下學期各部門間的相互溝通增加，多多增進各部門成員的感情。

　　6、態度較差。

　　希望在以后的工作中，這些問題可以全面的解決，我會更加主動的工作，認真落實有關的要求，提高我們的工作效率，使紀檢部發揮的作用更大，使我系團總支同學會越來越好。

　　總之，在這差不多兩個月的時間里，它是我一個新的開頭，紀檢部將在新時期盡職盡責，努力工作，以昂揚的姿態和飽滿的精神開頭新的征程！我堅信紀檢部確定會在以后的工作中做的更精彩！

紀檢部個人工作總結5

　　轉瞬間，一個學期過去了。作為紀檢部門的一名干事，我是來匯報總結這學期的工作的。

　　這學期，我依據工作時間認真負責地檢查了我們信息工程系的班級狀況。總的來說，大一大二的課堂紀律好于大三大四。但是高班級同學的課堂氣氛比大一、大二、大三的好。或許高三師生之間有很多互動環節。我看到一些課堂同學教這些教學方法，這些方法可以活躍課堂氣氛，給我們帶來一些好的想法。在我看來，生動活潑的課堂氣氛可以增加同學上課的主動性，同時提高課堂質量，同學可以學到更多的東10 / 31西。同學逃課率高與老師有很大關系。假如老師嚴格，就會有更多的同學。此外，假如老師上課太無聊，同學會感到無聊和煩躁。自然會消逝玩手機、睡覺等現象。因此，我建議老師可以相應地改進教學方法，這也有利于我們的課堂管理。紀檢部門的查課任務不重，但是繁瑣。毅力也是勝任這個職位的關鍵。假如到那時我們不能正常工作，同學就會懶散，甚至逃課。我們需要做的是關懷那些失去意識的同學按時上課，遵守課堂紀律，雖然我們不能治療那些同學。可能有些人覺得不在乎查還是扣分。但是，學校有校紀，雖然高校比高中、學校、學校更自由。但這些自由并不是無限的`，它們存在于確定的范圍內。既然是同學，又是高校生，就要遵守相應的學校紀律。我認為正確而不懷疑我可以連續完成我將來的工作，保持我所在部門的課堂紀律。以上是我對這學期工作的總結和一些拙見。

紀檢部個人工作總結6

　　時間消逝，轉瞬間一個學期又這樣匆忙走過，在這一學期里，紀檢部門的全體同仁在這個學期都特別努力并主動地工作。整一學期我們的工作都比較的常規，除每周考察班的早操出勤狀況和晚自習的抽查狀況以外就是一些日常的管理和各種活動的秩序維持。

　　現在就由本人對該學期紀檢部的總體狀況與工作進行一些總結與匯報：

　　首先，先簡潔的介紹一下我部本年度成員，由于工作需要，我部成員由剛開頭的兩人進展到現在的八人；六名干事，一名副部長，一名部長。各干事在工作中主動認真負責，我部成員相處融洽，在工作中相互關懷，相互學習，取長補短，不斷完善個人的綜合力氣。在工作職責上，各干事分工明確，都有獨立明確的工作任務；請假條的批注，早考勤的記錄總結，考勤表的繪制打印，內務資料的整理等等，工作整齊，有序，系統化，避開在工作消逝混亂的現象。

　　不想做將軍的士兵不是好士兵連續拿破侖的領導精神，進而充分調動起各干事的工作主動性，使各干事的綜合力氣得到全面進展與提升，本部門在工作職責支配上實行輪番式周部長制度，本部的部長由紀檢部成員按周次輪番做，本部長切身體驗干事們的工作。主要流程是在每周日由周部長制定出本周的工作方案并與本部長商討，在確認沒有紕漏的狀況下由周部長向各干事支配本周的工作任務，并由本部長關心指導；該周結束后則由周部長對本周的工作做出總結并向各成員傳授閱歷，訂正一些不應當發生的錯誤。

　　接下來對本部門該學期的工作做一下簡潔的匯報。紀檢部成員工作主要是對各班的早操出勤進行檢查，晚自習的抽查和協作各部門維持好院內各種活動的正常開展。對于各班的早操出勤狀況，紀檢部成員對其做出了詳細的計算和評比（十月份由于數據不完善，所以未能統計出），十一月總出勤率位列前三名的是汽配1103班，模具1101班，機電1101班，十二月份總出勤率位列前三名的'是模具1101班，營銷1101班，營銷1104班。其中表現尤為突出的是汽修1102班和汽配1103班，班級每周出勤率近乎達到了百分之百，但由于個別次特殊緣由造成總成果沒有上去，但班級的周出勤率之高值得確定。

　　再談一下紀檢部成員在工作中遇到的一些問題：

　　1、請假條的不統一，紀檢部早已通知各班級請假都要出示附有輔導員簽字的統一請假條，但截止任然還要個別班級使用白條，而且態度不是很友善。

　　3、各班級的特批人員日益增多，對我部門的考勤工作增加難度，很多特批人員時不常也參預到班級的早考勤中，混淆我部成員的正常考勤工作，時常消逝該班的實到人數比應到人數多的狀況。

　　4、各班長對紀檢部的工作不是很理解，班級有臨時請假或特批人員未被查到，時常消逝語言上的爭鋒，對此，同學會主席和紀檢部多次對各班進步行解釋應主動準時的匯報各班級的人員變動狀況，以便紀檢部成員的工作統計，但效果欠佳。

　　對于紀檢部的各項工作，針對成果與不足，我們虛心學習，在第一時間做出反應，總結閱歷與教訓，取長補短。作為紀檢部部長，本著對同學負責，對部門負責的原則，以身作則，工作時留意自己的管理方法和態度也是我始終在關注和需要改進問題，希望以后能夠有所進步。有一個正確的引導思路，仔認真細工作，絲毫不懈怠，提高紀檢部的工作效率，使紀檢部發揮更大的作用。以上就是我們同學會紀檢部這學期的工作總結，希望各位領導、老師及主席團提出看法和建議，并且支持我們以后的工作，認為正確而不懷疑在我們的共同努力下，不僅是紀檢部，我們全部部門的工作都會越做越好！

紀檢部個人工作總結7

　　我系同學會于20xx年4月開頭換屆，紀檢部和生活部成員全部是新的同學會成員，兩個部門工作范圍基本一樣，主要是監督本系同學宿舍衛生狀況。這學期的工作時間為4月，5月和6月。以下是這三個月的工作總結。

　　4月份：這個月是學校的文明月，所以這個月我們的工作很重，學校和系里關于宿舍衛生這方面檢查的很嚴，學校那邊每周得檢查好幾次，然后我們紀檢部和生活部每周檢查3—4次幾乎每天都要檢查宿舍衛生，每周三系里都有老師伴同去檢查，檢查衛生時并隨時記下每個宿舍的優點和不足，，然后進行評分，并在系里的黑板上公布各個宿舍的得分，讓同學們知道自己有哪些不足，然后再改正，在此期間同學們都特別主動，努力搞好宿舍衛生，并且相互進行對比；再加上系里領導的高度重視，和我們的認真檢查，這個月同學宿舍衛生有了很大的提高，在院里也有很好的評價，我們的工作也得到了很高的評價。

　　5月份：由于剛剛過了文明月，系里怕同學們變得松懈了，所以還要我們嚴格檢查宿舍衛生，由于有些同學以為文明月過了就不會每天查宿舍了，所以這個月剛開頭有些宿舍衛生并不怎么好，但是由于上個月有些同學養成了好習慣，所以整體還是不錯的，這個月我們每周查2—3次，周三還是會有老師伴同，同學們的表現也是越來越好，宿舍衛生一天比一天好，我們還是將每個宿舍的成果寫在黑板上，督促同學們連續努力，我們要讓同學們養成好習慣。

　　6月份：由于即將接近期末了，所以這個月同學們都很忙，也包括我們，同學們要開頭復習功課了，再加上我們我們檢查宿舍的頻率明顯下降，所以這個月宿舍衛生并不理想，大市總體上還是可以的，畢竟大家都是高校生嗎，都不想生活在不好的環境里，這個月我們也進行了評分，總體上宿舍衛生的確又消逝了一些問題，但是那些都是小問題。有關于這學期的.工作總結：我們的確有很多不足的地方，但是由于得到了系里領導的重視，系同學會主席和其他同學會成員的大力關懷，我們的工作才得到了有效地開展，并且也有了很好的成果，我覺得我們這個小團隊的確已經很努力了，我覺得我們的努力沒有白費，我們的宿舍衛生得到了很大的提高，并在此期間出

　　現了很多文明宿舍，所以我們都感覺到很欣慰，我們會連續努力的，爭取來年更上一層樓。

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