教師本人述職1

各位領導、各位老師：

　　回顧這一學年的工作，我心中時常在反思，我在本職工作中應該 做些什么，做了些什么，做好了什么?有了這些追問，使我的工作更 有意義。為今后更好的工作，現將一年的工作做如下匯報：

　　一、完善師德—–為師之本 ―德高為師，身正為范，為人師表，以德為首。在工作中，告誡 自己，―愛崗敬業，樂于奉獻，教書育人，廉潔從教，為人師表才是 崇高師德風尚的真正內涵。堅守高尚情操，知榮明恥，嚴于律己，以 身作則。衣著得體，語言規范，舉止文明。關心集體，團結協作，尊 重同事，尊重家長。作風正派，廉潔奉公。保持一顆平常心，力求做 工作中，不計較個人得知，吃苦在前，做事在前，業余時間不搞有償 家教，不接受家長送的禮物。

　　二、虛心學習——智慧之源 作為一名教師，教學中會遇到許多問題，需要依靠智慧來解決， 其實，智慧來自細心的觀察，來自于勤奮地讀書、勤奮地工作，來自 于不斷地反思，不斷否定自我。我愛讀書，再忙的時候沒有放棄讀書。

　　一年來，我通讀了蘇霍姆林斯基的《給教師的 100 條建議》，魏書生 的《教學工作漫談》、《現代人智慧全書》、《道德經》等書籍。同時個 人博客中結識很多名師和青年教學骨干，從他們身上我學到許多，也 找到自身的不足。

　　三、教研工作——求真務實 進行教改探索，精心制定以人為本的校本教研計劃，

　　組織新型的 教學研究活動，通過學習新理念，借助網絡平臺，分析案例、集體備 課——上課——聽課——研討，讓更多的教師參與到教學研討活動中 來，增強了網絡教研活動的實效性，提高了教師的課堂教學水平。尤 其是新調入我校的三位教師，跟蹤聽課一月，每周聽完一節課后及時 的予以點評，肯定教學中的亮點，并指出存在的問題和解決的辦法。

　　三位教師的課堂教學能力均有不同程度的提高。本年度共聽課71 節， 積極組織教師參加各種級別的教研活動，跨區域聯動教研工作尤為突 出，承擔區內外多所學校觀摩活動，加大與外界的合作與交流。組織 教師外出學習、參觀考察，開闊視野，增長見識，拓展思路。并要求 外出學習教師寫了學習心得體會，在校園網或本組教師會上作了交 流，讓有限的資金發揮最大的效益，讓全體教師都有所獲，有所感。

　　充分挖掘校本培訓資源，加大教師的培訓力度，進行班主任培訓、信 息技術培訓、精細化管理培訓、教師敬業精神培訓、教師禮儀培訓等 等活動。推廣教師研究成果方面也做了大量工作，鼓勵教師積極撰寫 教育教學論文。組織教師積極參加各級各類的征文、論文競賽。本學 年教師參加的信息技術征文獲獎 34 篇，綜合實踐性論文獲獎 1 篇。

　　城鄉聯動工作也開展的 很有實效，本學期組織三所聯動學校開展了班主任遠程培訓、同課異 構、優質課觀摩、夕照工程課件制作比賽、精細化管理培訓、名師講 座等活動。當然，這些成績的取得，絕不是我個人的功勞。這是各級 領導關心、全體教師共同努力的結果，如果沒有大家的辛勞與付出， 如果沒有大家的敬業與奉獻，如果沒有大家的支持幫助，這些成績是 想都不可想的!我只是在其中起了個穿針引線的作用，用針線把你們 奉獻的一顆顆閃亮的珍珠拾綴、串聯起來，讓它們的光芒更加奪目， 更加燦爛!在此，我向各位老師的辛勤勞作與無私奉獻表示衷心的感 謝! 回顧一年來的工作，有成績也有遺憾，由于年輕，工作經驗不足， 在開展工作當中也出現了一些不近人意的地方：

　　1、政治、業務學習還有待加強，教學管理水平還有待進一步提 高。

　　2、深入課堂，深入班級不夠。平時與學生的交流不多，主動性 不強。

　　3、為教學服務的力度還應加大，及時搜集教育信息傳達給教師 達到信息共享。

　　我校是一所新成立的學校，辦好十五小是領導關心、群眾關注、 社會期盼的一件大事。十幾年的教育教學工作給我一個這樣的啟示：

　　學無止境，沒有最好，只有更好。我愿和同仁們一道，共同探討，攜 手并進，勇于創新，繼續努力成為一名優秀教師。

教師本人述職2

　　一、全心全意為學校，大公無私穩生源

　　“德高為師，身正為范”。為人師表，以德為首，工作中，我常常告誡自己：首先要“有心理容量”，要耐得住寂寞，受得住挫折，并將思考的歡樂和收獲和喜悅及時傳送給學生，全身心撲在教育事業上。

　　多年來，我始終把學校的榮譽放在第一位，放棄了一次又一次本該調離山區教學的機遇。為保證學校教育教學質量穩中求升，確保生源的穩定，今年暑期，我與許多教師一道，冒著酷暑，走訪了李家鎮的一些村莊，與家長進行了交流與溝通，取得了社會對我校的進一步了解與信任。

　　二、勤勤懇懇為教學，踏踏實實做工作

　　作為教務主任，面對教學管理的重擔，我牢固樹立兩種意識：

　　1、服務意識。教務處的工作是瑣碎而復雜的。工作中，我能處處從大局出發，時時處處為教師著想，常常帶著思考深入師生之中，傾聽他們的呼聲，捕捉他們的意愿。以身作則，遵守學校的勞動紀律，從不無故離崗，一學期每天都是早出晚歸，與班主任一道，提前半個小時左右來到學生中間，及時了解師生到校情況，從未遲到過一次。晚上，我始終坐班車教務處，以便及時了解晚輔導、晚督班。一直到晚自修結束以后才回家。

　　2、合作意識。

　　一年以來我始終正確認識自我，本著求真務實的敬業精神，工作中顧全大局，融合群體，力求管理中形成合力。幸運的是，沒有管理經驗的我得到了學校領導和全體教職工的大力引導與幫助，他們為我獻計獻策。同事們的熱情，堅定了我工作的信心，我從陌生這項工作到開始熟悉這一艱巨任務。各學科組長工作中的支持減輕了我工作的壓力，教師們的豁達和寬容嚴和了工作中的心態。

　　三、常規工作講規范，過程落實有步驟

　　教務處工作好像做家務，忙了好久，卻說不出做了些什么，由何軍教師的相互配合，協力相助。

　　（一）組織管理教學工作。

　　1、制定和實施了全校教學工作計劃，并定期檢查落實，保證了教學計劃的執行。全面了解全校教師的思想，業務水平和教學能力，妥善安排好和位教師教學任務。

　　2、審閱教研組工作計劃，定期召開教研組長會議，研討督查和推動教研工作的開展。

　　3、定期檢查教師的備課和教學情況，有計劃有組織地評優課、匯報課。通過外出聽課、教研活動、召開家長會、學生座談會等形式了解教學動態、教學情況，根據存在問題，提出改進意見。

　　（二）組織管理教務工作

　　1、努力做好招生、編班、休學、轉學、復學、插班、畢業生工作，建立健全學生學籍和畢業生檔案。

　　2、組織期中期末、月考考務工作，對每一次考試，在學科教師配合下，我校能夠做到嚴肅監考，嚴格閱卷，關注每一個操作細節，力爭檢測結果客觀公正，保證了學生的學科成績得到了均衡發展。

　　3、定期搞好校際間的教學交流。互相掌握教學動態，捕捉教學信息。

　　總之，中層領導的責任說通俗些就是“上情下達，下情知曉”，起到了橋梁的作用，回顧一年以來的教務工作，我能及時地幫助教師了解教學動態，較好地完成教研室和學校交付給我的各項教育教學任務。

　　教學管理是一項艱巨而又復雜的工作，由于我缺乏經驗與能力，許多工作還有待于進一步完善。比如：教管管理手段還需進一步規范化，教學質量分析還需進一步合理化，教學評價體系還需地一步科學化，教師業務管理與考核還需科學化、民主化。

教師本人述職3

　　本人熱愛教育事業，愛學生，尊重學生，時時以“為人師表”作為自己的工作準則，在平凡的崗位上踏踏實實、勤勤懇懇、任勞任怨，從不計較個人得失，處處以集體利益為重，服從組織安排，從不無原無故亂發牢騷。

　　本年度上半年，擔任學校的團隊干部、初一班數學教師，并參與部分政教處的工作。雖然工作比較繁雜，但并未因工作多而敷衍了事，而是在每個崗位上踏踏實實，兢兢業業，也做出了一定的成績。

　　在團隊工作中不斷創新，組織團隊員開展一系列活動，本年度我校大隊部被評為“上海市雛鷹大隊”。組織團隊員按居住地所在居委為單位建立社區服務隊，定時到居委報道，定點參加社區活動及志愿者服務。

　　在教學上也不斷開拓，適應新形勢的要求，教學工作以學生為本，組織學生自主學習，不斷進步，在師生的共同努力下，摘掉了全年級最后一名的帽子，同時也提高了全班學生學習數學的興趣。

　　雖然在政教處的工作剛剛開始，但自己對分管的工作也能出謀劃策，想盡辦法將工作做好，并能虛心聽取有關領導和同志的意見，力求在工作實踐中不斷提高。

　　本年度下半年，由于工作需要，擔任了政教處副主任并兼任初二班的數學教學工作。在政教處主要分管學校衛生、宣傳、社區教育等工作，在這些實踐工作中不斷創新，積累經驗，不斷成長提高。在教學工作中精益求精，不斷發展，使初二班的數學成績有了明顯的提高。

　　11月份之后，又由于工作需要，還擔任了初二年級年級組長、初二班班主任及初二班的數學教學工作，工作的繁忙，并未使自己顯得手忙腳亂，而是井井有條地將每件事情安排好，力爭使學生滿意、同事滿意、領導滿意。

　　相信一年工作的小結將為下一年工作開啟一個良好的開端。

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