新鄉學院招聘高層次人才計劃

　　新鄉學院位于鄭洛新國家自主創新示范區、中原城市群核心區重要城市之一、豫北歷史名城新鄉市，是教育部批準設立的公辦全日制普通本科高校，已有67年的辦學歷史，2014年通過教育部本科教學工作合格評估。下面，小編為大家提供新鄉學院招聘高層次人才計劃，全文如下：

　　一、新鄉學院簡介

　　新鄉學院獲得“最具品牌影響力的典范高校”、“省級文明單位”、“河南省高等教育教學先進單位”、“河南省普通高等學校德育工作評估優秀單位”、“河南省大學生創業教育示范學校”、“河南省園林單位”、“河南省高校行風評議先進單位”、河南省“平安校園”等30余項榮譽稱號。

　　學校全日制本(專)科在校生21000人，成教生12400余人;校園占地面積1730畝，校舍總面積近70萬平方米;現設有46個本科專業，涵蓋工學、理學、管理學、經濟學、教育學、文學、法學、藝術學、歷史學、農學等10個學科門類，專業設置與地方行業、企業需求契合度為100%;學校現有12個省級綜合改革試點專業，建設有10個省級、校級重點學科，10個省、市級重點實驗室和工程技術研究中心。

　　學校現有教職工1307人，專任教師1005人，具有高級職稱的專任教師418人，具有博士、碩士學位專任教師803人，“雙師雙能型教師”占專任教師比例達到61%。有“新世紀百千萬人才工程”國家級人選、全國優秀教師、享受國務院政府津貼專家等國家級榮譽稱號6人，有河南省優秀教師、河南省學術技術帶頭人、河南省中青年骨干教師等省級榮譽稱號48人。

　　學校實施“創新引飛”全程育人工程，實行“畢業證+”制度，建立了合格畢業生、優秀畢業生、卓越畢業生三級激勵機制，增強學生創新創業和就業能力，人才培養質量不斷提升，先后為社會培養了30余萬名優秀人才。

　　為加強學科建設和師資隊伍建設，實現“國內有影響、省內有地位、具有鮮明特色的高水平應用型大學”的發展目標，學校積極搭建平臺，創造優越環境，真誠歡迎各類高層次人才來校施展才華，共創佳績。

　　二、招聘對象及條件

　　(一)第一類高層次人才。獲得國家自然科學獎、國家技術發明獎、國家科學技術進步獎或相當獎項一、二等獎的主要完成人，中國科學(工程)院院士、新世紀百千萬人才工程人選，青年拔尖人才支持計劃人選，國家“863”“973”計劃人選，“國務院政府特殊津貼”獲得者，教育部“長江學者獎勵計劃”人選,河南省“百人計劃”人選,河南省高層次科技人才引進工程人選，河南省高層次創新型科技人才隊伍建設工程(中原學者等)人選，河南省高等學校特聘教授,具有正高級專業技術職務的優秀人才，具有海外留學或工作經歷的高級技術職務者、博士及相關行業領域內高技能人才等。

　　新鄉學院科技創新團隊帶頭人，包括新能源電動汽車、分子技術診斷與檢測、藥用植物開發與藥物綠色合成、納米功能材料及應用、空氣凈化與水污染防治、特色智能裝備制造、新型建材及巖土工程、云計算應用與軟件工程、化石能源升級與轉化、牧野文化研究與傳播、地方經濟社會特色發展、大健康背景下地方公共文化體系建設、地方本科院校服務企業發展、大數據背景下現代財務與會計、互聯網+背景下現代物流管理與電子商務、應用型本科院校人才培養體系建設等16個團隊。

　　(二)第二類高層次人才。全日制博士研究生畢業并獲得博士學位的人員或博士后出站人員。

　　1.具有學術技術帶頭人水平的博士(后)

　　具有學科帶頭人培養潛質，且符合下列條件之一者，視為具有學術技術帶頭人水平的博士(后)：

　　①全國優秀博士學位論文獲得者(含提名論文);②近5年內，主持國家級科研項目，且自然科學類博士以第一作者(或導師第一，本人第二)在SCI一區發表學術論文5篇，人文社科類博士應在我校認定的本學科一級權威期刊獨立發表論文5篇以上(含被《新華文摘》、《中國社會科學文摘》、《高等學校人文社科類學術文摘》或《人大復印報刊資料》全文轉載的學術論文)，論文經學校學術委員會認定達到學術技術帶頭人水平;③經學校學術委員會認定具備學術技術帶頭人水平。

　　2.優秀博士(后)

　　符合下列條件之一者視為優秀博士(后)：

　　①國家級科研項目的主要完成者(本人排名第一或導師排名第一，本人排名第二);②自然科學類博士(后)應以第一作者在本學科SCI一區發表論文1篇以上或在二區以上期刊發表論文3篇以上;人文社科類博士(后)應獨立在本學科一級權威期刊發表論文2篇以上(含被《新華文摘》、《中國社會科學文摘》、《高等學校人文社科類學術文摘》或《人大復印報刊資料》全文轉載的學術論文);③省部級以上科技進步獎、哲學社會科學優秀成果獎等獎項二等獎以上的主要完成者(限前2名);④有企業研發經歷經驗、科技成果轉化并取得明顯經濟效益和社會效益或具備潛在經濟效益，經學校學術委員會認定者。

　　3.急需專業博士(后)和一般專業博士(后)

　　急需專業目錄根據我校實際需要每年核定一次，不在目錄中的視為一般專業。

　　上述人才須擁護中國共產黨領導，熱愛祖國，熱愛教育事業，具有良好的職業道德;遵紀守法，作風正派，治學嚴謹，開拓創新，善于合作;具有較強的從事教學、科研能力或工程技術創新能力;身體健康。

　　三、聘后待遇

　　(一)第一類高層次人才

　　按照河南省及新鄉市的人才政策，學校采取柔性引進和全職引進的方式積極引進，實行“一人一議”政策，待遇面議。

　　(二)第二類高層次人才

　　1.具有學術技術帶頭人水平的博士(后)：安家補貼100萬元;科研啟動費自然科學類50萬元、人文社科類30萬元。

　　2.優秀博士(后)：安家補貼40萬元;科研啟動費自然科學類15萬元、人文社科類10萬元。

　　3.急需專業博士(后)：安家補貼35萬元;科研啟動費自然科學類15萬元、人文社科類10萬元。

　　4.一般專業博士(后)：安家補貼30萬元;科研啟動費自然科學類15萬元、人文社科類10萬元。

　　(三)其他待遇

　　1.博士津貼：3000元/月。

　　2.工資待遇：按現任職稱高聘一檔發放工資福利。

　　3.配偶安置：博士配偶按學歷、學位區分情況安置工作。

　　4.子女入學：按新鄉市引進高層次人才有關規定辦理。

　　四、應聘材料

　　1.個人簡歷、近期免冠一寸照片一張及本人學術成就簡介一份;

　　2.個人近5年發表的代表性學術成果及相關證明材料;

　　3.個人最高學歷證書、學位證書、資格證書和相關榮譽證書等原件及復印件。

　　五、聯系方式

　　新鄉學院引進高層次人才的具體招聘崗位、待遇等情況，請關注新鄉學院網站：http://www.xxu.edu.cn/，誠聘英才專欄。有意向者，請與新鄉學院人事處聯系，并將應聘材料電子版發至電子信箱xxxyrsc@126.com 、xxxy_rsc@126.com。

　　(投遞簡歷郵件主題：中國博士人才網+姓名+學歷+專業+應聘崗位)

　　聯系電話：0373-3682565;3682563

　　地址：河南省新鄉市金穗大道東段191號(郵編453003)

　　到校考察路線：新鄉火車站、新鄉汽車客運總站距離新鄉學院約8公里，可乘坐7路、61路、62路公交車到新鄉學院;新鄉高鐵東站距離新鄉學院約5公里，從新鄉高鐵東站乘坐56路公交車到新鄉學院;若自駕車可從京港澳高速“新鄉市區”出口下高速，進入金穗大道向西直行約2公里即到學校北門;若需要接站服務，請提前將行程安排告知人事處。

　　注：有意向者，請將個人簡歷投遞至以上郵箱后再投遞一份至新鄉學院人事處電子信箱：xxxyrsc@126.com 、xxxy_rsc@126.com  。

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