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    不說后世國內被人卡脖子的情況，就說現在東之，不也是被花旗國卡了脖子。

    當然了這個不是國內的企業，姜小白也無所謂，但是卻很有借鑒意義的。

    對于挖墻腳姜小白卻不是很在意，這也沒有什么道德不道德的問題，倪光男要是能夠把連想整個技術部門的都帶過來，他才開心呢！

    “姜董，我今天請您過來，就是想要說一下這個事情，這些員工他們家大部分都在京城。

    來咱們這里需要安家，需要一筆安家費，當然了，這個工資待遇大家可以比在連想的時候低一點。”倪光男看著姜小白有些不好意思的說道。

    他之所以請姜小白過來看一看，就是有些問題需要姜小白解決。

    雖然說華聯電腦公司的所有事情他都可以全權負責，但是這種安家費這個方案卻是一個先例。

    畢竟什么都沒有做，來就給一筆錢，這個時候在國內不是說沒有。

    但是卻很少……

    這些員工跟著自己從連想辭職過來，他不想要讓這些人受罪。

    雖然說大家也有這個心里準備，畢竟能夠跟著原來信任的領導，大家又都志同道合的就是想要在技術上有所突破。

    可是他作為領導卻想要去解決這些問題。

    “你這是什么話，待遇怎么能夠下降呢，所有人，相比原來在連想的時候，工資全部都上浮50%。”姜小白一副不高興的樣子說道。

    “咱們華青控股集團是個大公司，其他的不說，就這個工資，就是牙縫里也能夠省出來。

    至于安家費的事情，你自己做主就行了，你們公司開會討論，研究一下報給我。

    我原則上沒有問題，而且以后公司再入職高科技人才，一律給安家費。”

    姜小白說著，倪光男頓時就興奮了起來。

    “謝謝姜董，謝謝姜董，真的是太大方了，慷慨啊。”

    安家費批準了，而且待遇還提高上來了。

    他一直跟這些辭職過來的員工說，姜小白特別注重高科技人才，但是怎么重視呢？

    工資都給的低這叫做重視嘛？

    而現在不光是漲工資，還有安家費，以后的所有人才也一律按照這個實施。
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