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    俞凌關于“大東集團比較奇怪”的論述，成功的給穆老板留下了深刻的印象。俞凌說得很對，大東集團的基本矛盾，是日益增長的資金實力和止步不前的戰略規劃之間的矛盾。

    如果繼續尋根朔源，則是穆大老板重生時間太短的矛盾。七年七個月零七天的時間，很難展開什么大的戰略規劃，能把局面拓展到現在的地步，已經超出了前世一個普通小市民的認知，也已經超出了這一世的預期。

    本來，能發點小財，弄幾套房子，就是穆老板的終極夢想了。

    穆東笑著說道：“俞凌，你觀察的很細致，我們公司成立的時間短，發展有些不均衡，這也是沒有辦法的事情，至于資金，我們確實很充足，因為我們有穩定的收益項目，這一點，你可能慢慢就會知道。如果你可以入職大東集團，你覺得可以勝任什么工作？”

    俞凌認真的回答道：“之前芳菲說過，我可能適合貴公司的公關部或者房地產公司，但我最想去的，其實是大東投資公司。”

    “哦？說說你的想法。”穆東道。

    俞凌：“穆總，原因有兩個，第一，有挑戰性，第二，收入高。”

    穆東笑了，問道：“很缺錢？”

    俞凌搖搖頭：“我家境還不錯，不過我覺得可以通過努力來讓生活更體面更精致。再者，收入和挑戰，是相輔相成的。”

    穆東點點頭：“可以安排你去投資部去試試，不過需要從基層做起，或許并沒有你想象的高薪。”

    俞凌道：“我有信心。”

    穆老板終于問出了最想問的那句話：“聊聊你的上一份工作，怎么樣？”

    俞凌笑道：“簡單的說，上一份工作就是一個笑話。具體的說，就是我對拓展訓練這個行業十分看好，于是熱血沸騰的闖了進去，卻發現領導只忙于爭權奪利，并且他們只把我看成花瓶，最后，竟然還把我辭退了。”

    穆老板心里明白，這幾句話聽起來簡單，背后的信息量卻極大。他繼續問道：“那個基地我去過，看起來建設的還不錯啊。”

    俞凌道：“之前有一個非常能干的總經理，整個基地是在他的主持下建起來的，我也是他招聘進來的。可惜，他被排擠走了，剩下的都是些外行，現在的情況就變成了一流的硬件加上三流的管理和不入流的營銷，活生生搞垮了一個原本不錯的項目。”

    穆老板決定攤牌，直接問道：“俞凌，我計劃買下拓展基地，你有什么建議嗎？”
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