第(1/3)頁 “這是功在當代、利在千秋的事,前人栽樹后人乘涼,你們前期做了大量工作,不一定立刻能有gdp上的回報,政績上的認可,這是‘顯績’和‘隱績’的區別,但只要做下去,若干年后一定會有巨大收獲,寧水的歷史和人民都不會忘記你們的貢獻!”梁江濤道。 人都是務實的,很多埋頭苦干、拼命硬干的干部說到底也是為了個人價值的實現。 如果說,貢獻不能被人看到,反而被人誤解,很多人就不會那么拼命了。 人性,都是相通的。 架子搭得越高,攤子鋪得越大,前期的鋪墊工作就會越多,出成績就會越晚,可能得等五年十年后了。 到時候在不在位還不好說呢。 很有可能被后任者摘了桃子。 誰愿意為他人做嫁衣呢? 但是,放在一個更高的高度看,真正能做出一番大事業的人,必然得有更高的格局,耐得住寂寞,受得了委屈。 短時間內聲名不彰更是很常見的事兒。 寧水縣的一眾領導干部都點頭稱是,只是不知道他們心中是怎么想的。 或許有人有所頓悟,有人不以為然。 “還有,步子邁得得大一點,不要怕犯錯。大領導已經說過了,要摸著石頭過河,犯錯誤是很正常的。省委組織部和省人事廳正在研究出臺干部相關免責機制,改革中允許出現失誤,甚至允許犯一定的錯誤,只要是勇于干事創業,組織都會給予關懷和保護,不能讓干事的老實人吃虧。以后越來越是能者上,庸者下,諸君好好留意!”梁江濤又跟上了一句。 縣領導們聽得是熱血沸騰,宛如聽課的小學生。 梁江濤說的東西,大大超出了他們的想象邊界,讓他們大受啟發。 尤其是錢定鈞和段江宇,更是決定要打開思路,好好干一場,不能辜負組織的信任,以及這個偉大的時代! 賓主盡歡。 等梁江濤回到家的時候,已經下午四點多了。 一家人都圍了上來,說不出的親熱。 弟弟和妹妹也都在。 桌上是各式水果,廚房里飄出來誘人的香氣。 梁江濤感覺到,爸媽似乎都年輕了幾歲。 這些年,生活的重擔讓他們喘不過氣來。 第(1/3)頁