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    呂瑞豐直接向檀錦程負責，而研發部門則直接向呂瑞豐負責，除此之外像財務，法務，銷售等等部門也在同步籌建當中，除了研發部門，其他部門放在了甬城。

    好在這些研究所的牛人們對于這方面還是比較了解的，另外他們的紀律性也不是私企那些放羊式的員工能比的，跟團隊成員一說，大家都沒什么異議。

    這些文章讓科技園和hd區的領導挺被動的，某種程度上也促使了監管層壓低房價的邏輯。

    “誰說不是呢，之前就經常聽說有的人上班通勤時間要兩小時，哎，這工作效率能高到哪里去呢。”胡懷中也嘆氣道。

    一個10人團隊，一年單單工資方面的支出就超過了300萬元，此外還有各種業績獎勵不去計算，只是維護這一個團隊的支出就要花費閃馳科技去年一半的利潤。

    “哈哈，檀總這話有意思，先小人后君子；不過沒毛病，做人就應該這樣，先把風險說清楚。”

    技術團隊的研究成果歸航新能源科技，所以如競業協議，保密協議這些條款都是需要提前簽訂的。

    “呂工說笑了，說不上照顧，你們上班的心情好，工作效率也就更高一些嘛，另外把上下班時間浪費在通勤上，也是一種折磨。”

    呂瑞豐想了想道：“我們就10來個人，有的試驗還要在研究所做，面積的話倒也不用太大，百來平都夠用了，不過為了后面擴大張準備，租一套大一點，兩三百平也是可以的。”

    檀錦程只要準備足夠的錢就可以了，航新能源給這些工程師的待遇都不低，最低級別的也是年薪15萬元以上，呂瑞豐更是年薪高達80萬元，胡懷中也有60萬元的年薪。

    10個人的研發團隊，對于一家立志于鋰電池的企業來說自然是不夠的，不過沒關系，這只是初期最基礎的框架，一旦人員不夠的情況下，呂瑞豐自然是會想辦法解決的。

    華清嘉園附近如萬柳那些公寓基本也只有七八千的樣子，而到了后世，這附近的房價甚至被炒到過10萬元的天價，尤其是一些小戶型的學區房。

    其實仲關村房價之所以不高的原因，跟如今的輿論環境也有一定的關系，輿論對于仲關村的房價不太友好，經常出現“仲關村衰落，企業跑光”，“高房價逼走高科技企業，敢問仲關村路在何方”等文章。

    “呂工，我們去仲關村看看吧，我準備在那邊選一套辦公樓，到時候作為研發部的辦公室，您覺得怎么樣？”

    而辦公室里的其他九人，也是面露喜色，誰不想上班的地方離自己住的地方近一些呢，尤其是在大城市，通勤時間是最讓人頭疼的。

    商用樓就更簡單了，我這可是在帝都仲關村設定高科技公司，算是投資了，另外還可以扯上研究所的大旗，說不定還能有些優惠政策。

    “那感情好啊，檀總把辦公室定在仲關村，這是在照顧我們啊。”呂瑞豐連忙笑著接道。

    這就是跟郭嘉單位合作的好處，雙方蜜月期之內，一些細節上的事兒他們是不太會計較的，尤其是研究所這種偏技術型的部門，實際上一些高端研究所他們真不差錢。

    “理解，這些都是應該的，我們懂這些規矩。”

    入駐仲關村還有一個好處，那就是離那些互聯網大佬們比較近，除了互聯網大佬們，仲關村附近的上市企業也不少，說不定運氣好能占點便宜。

    第一批10人團隊當中，除了呂總工程師呂瑞豐之外，還有一名副總工程師胡懷中，平時主要的工作就是協助呂瑞豐管理研發團隊，另外他還是一名數據分析師。
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