第(3/3)頁

    而張凡大學的學生例外，他們進入龍騰集團以后，直接按照實習生的標準來。

    同時根據每個人所學的專業情況，會給他們合理的安排工作的地方。讓他們可以在暑假的時候對自己所學到的東西進行實踐。

    雖然只學習了一年，學到的東西不多。但是很多學生已經掌握了一些知識，當個實習生問題不大。

    至于工資，直接按照實習生的工資標準來制定。不過卻不會繳納五險一金這些錢。

    這些錢直接都變成工資給了他們。對于龍騰集團來說，這些實習生也是一比珍貴的資源。

    未來可能每年他們都會去這些單位實習，混熟了之后，大學畢業之后，他們可能直接就進入這些單位工作了。

    張凡大學建設的初衷就是為了給龍騰集團培養人才。趁著這次機會，讓這些學生體驗一下龍騰集團內部的氣氛。

    未來畢業后，就算他們沒有第一時間選擇龍騰集團，但是去工作以后，估計也會跳槽到龍騰集團。

    三年暑假工下來，那就是半年的龍騰集團工作經驗。到時候他們這些履歷拿出來，無數公司會爭搶。

    不僅如此，龍騰集團對于這些學生還有安排。就算暑假工結束以后，有些人還會跟公司有聯系，甚至在上學的時候，公司還會給你弄點兼職工作讓你來做。

    比如學設計的，平時放學空閑的時候。可能龍騰集團的公司就會給你發一些工作，讓你來做。完成之后直接付給你薪酬。

    這樣一舉多得，學生們掙到了錢。公司也完成了工作。同時學生和公司之間的聯系也增加了。

    暑假，寒假，這樣幾年下來，他們對公司有了感情。自然會選擇去公司。

    人才，這些學生都是未來的頂級人才。放跑一個張凡都會心疼的，自己投資這么大培養出的人才，絕對不能給他人做了嫁衣，現在給點恩惠，是為了以后更大的收益。

    


    第(3/3)頁