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    第114章        沖突之后

    陳耀和加齊迪斯的這次沖突，最終是以各退半步的形式解決的。

    阿森納的球探組和轉會團隊的主要人員得以保留。

    其中最重要的就是首席球探史蒂夫·羅利、高級球探弗朗西斯·卡吉高，和轉會與談判主管迪克·勞的重新續約。

    但是球隊的一部分全職球探和規模不小的兼職球探被裁撤了，用加齊迪斯的話說，這是控制成本的一部分。

    這對阿森納的全球招募體系造成了打擊，但是好在球探網絡的主干還在。

    教練組在轉會上的話語權沒有被削弱，加齊迪斯保證不干涉轉會事務，而且放棄空降足球總監的主意。

    加齊迪斯被允許在轉會團隊中安插一名會計師，而且現金支出和支付結構都需要得到她的批準。

    而陳耀早就知道加齊迪斯找來的人是孟清河了，因此他并不是很擔心這個問題。

    何況他也沒有利用財務手段杠桿引進大牌球員的想法，他還是更傾向于低成本買入青年球員，逐步培養成出色的球星。

    這些都能保證球隊的轉會支出在安全范圍內，唯一麻煩的是，啟動資金只有一千五百萬英鎊，按照他預期要買的人，還需要出售球員來填補空缺。

    除此之外，教練組人員也被大量裁撤，溫格留下的班底，像普里莫拉茨和博拉這些職員，都和球隊協商解約了。

    陳耀也試圖挽留過，但是他們本就是溫格的班底，溫格和帕特·萊斯退休后，這些老伙計也無心繼續工作，干脆借坡下驢，拿著補償金離開了球隊。

    教練組的辦公室一下子空空蕩蕩的，但是博格坎普和利略都先后來到了倫敦。

    作為一名曾經的主教練，利略也有過自己的團隊，陳耀邀請了和他合作最默契的幾名教練加入了俱樂部。

    博格坎普在阿賈克斯的同事也是陳耀挖角的對象，即使是青年隊，阿賈克斯選拔教練的標準也非常嚴格，不僅要有足夠的技戰術訓練水準，還要認同阿賈克斯的足球理念，此外還得有出色的溝通能力和管理能力。

    而加入阿森納一線隊的機會，對大多數教練還是很有誘惑力的。

    兩周之后，利略和博格坎普的幾名前同事就大包小包的搬進了科爾尼基地，他們都是專業教練，覆蓋了技術、體能、守門等多個領域，陳耀的教練團隊總算是充實了起來。

    教練組方面的組建告一段落，轉會方面的動作也開始重啟。

    在溫格退休前，轉會團隊就在跟進幾名球員，而最主要的目標就是填補夏窗可能的球員流失。
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