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    宇文維城因為母族的原因，自然而然招惹了不小的反對勢力，所以必須立功、立威，才能平抑各種非議、詆毀。

    宇文溫要任用兒子們鎮守四方、鞏固皇權，那么作為太子的宇文維城，軍功和威望就不能比兄弟們差，所以同樣需要立功、立威。

    于是，這些年來，宇文溫創造了許多機會給太子刷軍功、刷威望，太子也如愿拿到了過硬的軍功和威望。

    那么，當太子宇文維城拿到了足夠的聲望、軍功、熟悉了政務、并一定程度展現了執政能力（數次在宇文溫出巡后留京監國）后，是時候“冷藏”了。

    宇文溫不會再讓太子監國，避免太子和宰執、禁軍關系過密，所以出巡時把太子帶上，讓楊濟、王頍、許紹等心腹留守長安。

    宇文溫不會再讓太子領軍出征，避免太子和軍中將領結交、拉關系，也不會給太子組建一個小號執政團隊，東宮屬官定期更換。

    當然，基本的親信，太子還是可以有的，總不能真是孤家寡人一個。

    宇文溫這么做，就是要避免太子黨過早成形。

    這就是皇權的原則：天無二日。

    皇帝若扶持太子，必然有官員圍繞在太子身邊，形成“太子黨”，基于太子是未來皇帝這一事實，會有越來越多的官員親近太子，畢竟誰也不想日后新君繼位，找自己秋后算賬。

    如此一來，必然導致一個朝廷有兩個權力中心，也就是“天有二日”的局面，這樣的局面必然導致矛盾激化、父子相殘。

    然而不扶持太子，太子日后必然坐不穩皇位，甚至連太子之位都保不住，于是狗急跳墻，依舊父子相殘。

    所以，宇文溫“冷藏”太子，不是真的架空，以免給外界傳遞錯誤信號，讓人以為他要廢太子。

    而是換一種方法來鍛煉兒子：領差遣，任使職。

    譬如督辦山東物資轉運關中事宜，譬如監督某處學政，譬如督辦航運等等。

    太子領了差遣，不需要離京，而是任用佐官去外地辦事，自己總攬全局做決策即可。

    這也是在鍛煉太子的執政能力（用人能力），讓太子熟悉整個官僚體系的運作。

    太子遲早要有自己的一套人馬，于是可以借著領差遣的機會，熟悉各部官員的能力，日后若有需要，可以針對性的選拔人才，不會兩眼一抹黑。

    差遣若辦好了，作為主官的太子，當然有功勞拿，順便刷聲望；辦砸了，黑鍋由佐官扛，太子大不了寫檢討，說“識人不明”。

    太子作為儲君，不可輕易離開京城這個權力中心，留在長安，每日能見到宇文溫，父子間有什么話當面說，教導也好，訓斥也罷，亦或是解釋疑惑。

    父子倆直接對話，總好過讓人代為傳話。

    宇文溫防的就是一旦傳話人居心叵測，暗中挑撥父子關系，漸漸埋下父子相殘的隱患。
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