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    定海軍需要大批的勞動力，在最初的時候，正確的使用了這一批勞力，并且進行了適當的提升，這些提升，讓這些人在賺到錢，活下去的同時，有了一種新的生活，他們的天賦，能力，在這里，被激發了出來的，就此造就了神奇的變化。

    原來，在農村，只是社會最底層，家務恒產，現在到了定海軍，有了可以施展他們才華的環境，最重要的是，他們改變了人生，不但一家人都過上了好日子，自己的提升也看的到。

    任何時候，個體的力量，都比不上整體的力量，趙信是穿越者，擁有著卡牌系統這么一個金手指的，可是就這樣，他就能夠解決一切問題的話，那是絕對不可能。

    最初在保州的時候，依靠著苗家莊的數百人，完成了饅頭和肥皂的銷售，可以說，為趙信挖掘到了第一桶金，沒有這些人手，哪怕是憑借著卡牌系統的神奇，他一天能夠做多少，能夠賺多少錢。

    定海軍也是如此，他可以投資，可以興建廠礦，可以設計出最為出色的產品，并且讓這些產品行銷全國，可是沒有這些工人的努力，他一個人，又能夠做多少。

    定海候府的大樓之上，趙信看著明亮的城市景觀，比起后世的繁華城市，這還有些暗，畢竟現代化的城市，霓虹燈光，各種投影背投，無數閃爍在夜空之中的明亮，給這個城市書寫了不同景色。

    在定海軍，只是星星之火足以燎原的燈光，聯合成了一個巨大的畫卷。

    定海候府，是整個定海軍，除了研究所，唯一安裝了電燈的地方，說白了，夜間要工作的，也就是幾個辦公室還有值班室，當然了，也少不了趙信的房間。

    秘書們在外面，正在按照趙信的吩咐在作報告，在趙信的面前，有一個文件需要趙信來批復。

    有關定海軍教育問題的若干計劃，這就是報告的名稱。

    趙信現在考慮的，是定海軍未來2年，甚至是5年的教育問題，這個關系到定海軍將來的發展。

    教育是一個大問題，整個北宋重視文人，教化本身就是考評一個官員的重要指標，這一點，在定海軍被加重了。

    趙信相信，人口基數，才是人才出現的最大因素的，在擁有了工廠和工人之后，他不是簡單，選擇壓榨的方法，獲得工人們的剩余價值，而是選擇另外一種方式。

    提升工人的待遇，并且加強教育，用不停提高工人們的素質，變相的來提升生產力，進而提升整個工廠的效率，獲得利潤。

    這一點，是被后世證明的，工人的工資水平，又能夠提升到多少，當一個人提升了50%的工資，卻可以做以前1倍，甚至是2倍的工作的，這對于資本家而言，依然是降低了生產成本。

    放在21世紀，在某些研究和效率，被提升到極致的前提下，提升效率耗費太大，可是在現在，定海軍只是初步的建立了工業體系，其中的問題很多，只要稍稍的改變，就足以提升生產效率。

    這樣的方法，不但推動著定海軍，各種勞動效率的迅猛提升，也帶來另外欣喜，在本身的體系之外，在工廠的研究領域之中，涌現出了一批的專才。

    定海軍最初建立研究所的時候，有大概2成的專業人員，這些是類似牛大力這樣，在手工業，或者是制造業的第一線上面涌現出來的，多是集中在鋼鐵和水泥上面。

    其他的研究員，基本上都是士子，士子們識文斷字，并且一部分還掌握了數學這樣的工具，哪怕是最初的研究，也比普通的農民高上了很多。

    伴隨著定海軍的額發展，現在，高層研究者之中，6成左右是原來的士子，跟最初的8成相比，這個比例正在逐步的減少的，趙信相信未來，5成，甚至是三成，都是有可能的，不過相對于這些后天培養，或者是躍進培養的人才，他更看重的是后者。
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