第(2/3)頁 “尊敬的杰弗遜教授,必須得跟您匯報一件事。這次華國的趙原來勢洶洶。我剛從華國歸來,私下跟他見過一面,他表示,來歐洲做巡回手術,是要證明自己的實力已經超過歐洲所有的外科醫生。” “是嗎?這個年輕人野心很大啊!” “是啊,華國的醫生都有強烈的功利心。” “謝謝你的提醒。”杰弗遜掛斷胡喆的電話,心氣難平,在中東搶自己的客戶,如今追到自己的大本營,打算趕盡殺絕嗎? 盡管知道胡喆這個電話是在把水攪渾,但杰弗遜的內心還是極為不滿。 隨后胡喆又打了好幾個電話,有意在拱火。 他要讓趙原感受歐洲醫學圈的傲慢,要讓他成為眾矢之的! …… 趙原前往歐洲開展個人巡回手術,天華醫院沒有因為他離去而有所變化,從上到下都在高壓狀態中運轉。 領導的性格會決定一個集體的風格。 如今天華醫院給人的感覺就是這家醫院特別的穩重,尤其是外科,大家都給人一種不動如山之感,以前很多醫生喜歡在手術室里說些段子放松氣氛,但如今手術室里很少有人會說段子,甚至聊天的人都少了。 并不會顯得沉悶或者壓抑,會給人一種強烈的安全感。 陳思擔任院感科主任之后,工作量瞬間增加,盡管以前很多事情都交給她做,但真正成為科室領導,那種關注度和責任感明顯不一樣。 胡念念連續好幾天都想約陳思逛街。 他們的別墅裝修進入尾聲,開始購置家具,胡念念說是想請陳思參謀,其實是想跟陳思道謝,她對那套別墅非常滿意,社區的檔次不一樣,住戶的素質也就不一樣,胡念念覺得是趙原和陳思夫妻倆帶著他們一家進入了全新的階層。 “最近這段時間趙院長在國外,怎么你還更忙了?” 陳思笑著說,“我剛調整了崗位。” 胡念念道,“我聽老馬說了,你升主任了。要我說吧,你沒必要那么拼,當好趙院長的賢內助就可以了。” 陳思搖頭,“我是那種閑不下來的性格。” 陳思如今對工作要求特別嚴格,主要是怕別人說閑話。 對陳思不了解的人,多半會覺得陳思能這么年輕擔任科室主任,靠的是有個好爹好老公。 陳思知道自己能升得這么快,自然有這方面的原因。 第(2/3)頁