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    >                韓三平抿了一口茶水在口中。

    思索李賀剛才說的話！

    李賀思考了一下，給出了誠懇的建議，畢竟他不是無的放矢，而是有利可圖。

    “這也是必然的趨勢，畢竟演員是吃青春飯的，一些天賦不好的，能學多久？三年？六年？就拿我最近拍的校園劇舉例，我發現這市場上合適的演員年紀普遍偏大，就只能找些臉嫩的演員！這時候如果有幾個合適的年輕演員本色出演，我可能會選擇本色出演，因為更加的自然！”

    韓三平點著頭，認同了李賀說的話。

    “至于演技越來越爛，這確實是個現象和趨勢！這就需要導演去把控！就像是我打算讓一個演技不太行的人去進修一段時間，專門為了這部戲！這會比你這樣子強壓著不讓拍戲好！不過就像是當初拍水滸傳，也有很多人都沒有學過表演，也是現學的，也不見得比學院派的差！”

    韓三平陷入了沉思。

    李賀繼續說道：“每個人都適合不一樣的戲！大不了就入戲！體驗派是個捷徑！等到以后經驗豐富了，就可以慢慢的學習常規的演技方法！有時候一個導演可以把演員的演技調高一個層次！”

    韓三平看向自賣自夸的李賀，笑了起來問道：“就像是你一樣！”

    李賀沒有一絲不好意思，得意的說道：“這我在調教演員方面，還是有些手段的?！?

    看著自夸自擂的李賀，韓三平笑了一會才說道：“那你與榮興達的事情你打算怎么解決？”

    李賀看向韓三平說道：“要不就和她們聊聊吧！您也可以把我剛才說的話轉告給她們！我說的都是肺腑之言！”

    韓三平點著頭說道：“那也好！我也看看那邊的反應！”

    “那就多謝三爺！”

    “我也不想手下的人鬧矛盾！”韓三平笑著說道。

    張國力這次卻是沒有出手，他覺得他解決不了，鬧不好就是兩邊都不討好，所以這次就沒有再找李賀。

    到是韓三爺看在榮興達出自北影廠老員工的面子上，來調解一下！

    李賀公司的發展可是異常的迅猛！

    尤其是手里的版權，現在市場也是慢慢發現了版權的重要性。

    而員工跳槽，卻也怪不得李賀的公司，畢竟是正常的商業手段。

    你不可能拴住員工！

    是自己沒用，沒把手下的員工看??！

    就像是當初的王金花一樣，一下子打了華藝一個措手不及！
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