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    杜啟是那種高瘦看著不太好惹的長相，被安排的就是倉儲部搬運工崗位，干的活雜、累，但是不用和外面的詭異打交道。

    他給王強發了一張道具的截圖，還把屬性附上

    【優秀搬運工手套：綠色品質，力量+1，防御+1，可以抵御3次來自詭異的傷害，僅限本任務副本內使用】

    不知道是不是因為靈界集團財大氣粗，公司里很容易就能夠找到道具，現在玩家們手上多多少少都有一些道具，但是白色的居多，而且大部分都是一次性用品，還不能帶出任務副本的那一種。

    像杜啟這種綠色品質的道具很少，特別是這個抵御3次傷害，看著就是很不錯的屬性。不是投資大佬，杜啟是根本舍不得把這個道具給出去的。這可是他拼命搬了幾個小時的貨才被組長獎勵的手套。

    【王強：好，馬上為你轉達，不過要是大佬不愿意，我也不敢強求哈】

    【杜啟：我不是張凱那種挑事的蠢貨，你放心，不會難為你】

    談歸掃了一眼截圖，因為陳墨的緣故，他的背包格子都被道具裝滿了，要這種只有綠色品質，而且還帶不出去副本的搬運工手套也沒什么用。

    【歸來兮：知道了，讓他留著自己用吧，我這個人不記仇的】

    他根本就沒有把那些跳腳小丑放心上，當然了，要是有人真的挑釁到他臉上，談歸一般不會留隔夜仇，有仇就當面報了。

    除了杜啟表示了實質的感謝，還有幾個女玩家也私下和王強說了差不多的話，她們拿出的道具只有白色品質，就這還是忍痛拿的。

    談歸都給拒絕掉了，他對這群玩家沒有惡意，只要他們不招惹自己，他不會主動針對任何人，但是幫助也僅限于是分享一些消息，絕對不可能犧牲自己的利益去熱心助人。

    所以維持現在這樣的情況就夠了，留個平頭哥傳遞消息，他從來都沒有指望過其他玩家反過來幫助自己。

    【談歸：對了，系統波動后我問了一句，它就發布了翻倍獎勵，不知道這句話有沒有起到作用，不過你們可以嘗試和它討價還價】

    【王強：原來獎勵通報和大佬您也有關系！】

    【談歸：不一定有用，可能系統本身就要發補償，其他人有沒有用和我沒關系】

    他說這句話也不是為了讓其他人感謝自己，只是樂意見系統多出血而已。

    既然是無限游戲，系統就相當于是管理者或者是人工客服，玩家的抗議和反饋不一定有用，但是和游戲本身有關系的內容，有時候討價還價或許能起到用處。

    當然，這也和玩家對游戲的重要性有一定關系，畢竟大部分游戲氪金大佬玩家還能有專屬客服，每個人說話風格不一樣，討價還價的結果可能也會大不相同。

    【王強：您能告訴我這些消息就很好了，我組織一下，告訴他們，您看一下這樣說可以嗎？】

    【談歸：不用事事都問我，我沒有那么多時間聊天，你自己把握分寸，覺得可以就發】

    他拿王強當中轉站，又不是拿對方當小弟，本來就是把人當傳音筒，要是不打算告訴其他玩家的內容，談歸根本就不會說。

    就比如說他和陳墨談戀愛這回事，談歸一個字都不打算提，其他人要是通過別的渠道聽到和他無關。

    懷著忐忑不安的心，玩家們仍然提前去食堂吃早餐，然后上班。

    第三天和昨天差不多，就是組長發布任務，然后給他們每個人安排繁重的工作，玩家們的適應能力也比他們自己想的要快。就連食堂的飯菜，多吃幾餐之后都變得沒那么難吃。

    像昨天譚欣那樣，嫌棄食物不好吃，把饅頭給其他人的情況也沒有了。女玩家們就算吃不下，也會把剩下的饅頭儲存到格子里。白色道具很好找，但是這種定點才有的食物很少。

    至于男玩家，因為搬運體力活耗費大，中午和晚上的餐盤都舔的干干凈凈的，接下來的第四第五第六天，工作的難度逐漸加大，但是每一天的工作量一般也就是比昨天多出10%。

    出去跑銷售的玩家在第三天后也回來了，不用再發傳單，而是通過電話和網絡銷售，每天都有最低的任務指標，完不成業績指標就有生命危險。

    一群摳腳大漢甚至捏著嗓子扮演溫柔女性，什么御姐音、蘿莉音，通過網絡銷售的，就扮演溫柔知性女性，反正絞盡腦汁向客戶推薦公司推出的新產品。

    他們從來都沒有這么用心工作過，最后每天勉勉強強踩著線過關，一直到第七天休息日來臨之前，剩下的這39個玩家都沒有再減員。

    被眾人排擠出去的張凱也沒翻車，不過他日子很不好過，什么做銷冠得到主管賞識，和談歸一樣升職加薪的事情根本沒發生。

    沒有能夠得到其他玩家幫助，他過得甚至能夠說狼狽，自然安分許多，接下來幾天可以說是夾著尾巴做人。

    不過這都是之后的事情，談歸的工作生活比起玩家們按部就班的樣子顯然有波折的多。

    不記得是哪位知名人士說過，這個世界上有兩樣東西藏不住，一個是咳嗽，一個是愛情。

    談歸倒是能藏，但是他有一個不太配合的隊友。

    “公司是允許戀愛的，你看我們12棟，住的都是雙職工家庭?！?

    在這種事情上，陳墨研究規則比別人清楚的多：“只是不允許所謂的裙帶關系，指的是夫妻不能在同一家公司有利益相關的崗位工作。”

    “比如說，財務部的主管和自己的直接下屬不能談戀愛，戀愛了也沒關系，可以把當中一個人直接平級調往其他分公司?！?

    靈界集團家大業大，員工好幾萬人，名下有非常多各自經營的分公司。穩定的婚姻生活有利于公司平穩運行，特別是那種核心員工，公司甚至主動給他們的家屬提供工作崗位。

    這樣集團至少不用擔心員工因為自己的家屬被其他競爭公司挖走。

    陳墨這話說的一套一套的：“有穩定的大后方才能更好的工作嘛，所以我說不用擔心，我們兩個在不同的部門工作，而且也不涉及財務和采購，在一起毫不影響?！?

    他眨眨眼睛：“你作為我的家屬，要是不喜歡這個公司的工作氛圍，咱們可以挑別的公司。總部穩定，比較清閑，這個中證公司去年業績最好，工作福利很也是最好的，但是會比較忙碌一點?！?
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