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第18章 靈界公司(18)-《我老婆是無限游戲BOSS》


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    杜啟是那種高瘦看著不太好惹的長相,被安排的就是倉儲部搬運工崗位,干的活雜、累,但是不用和外面的詭異打交道。

    他給王強發了一張道具的截圖,還把屬性附上

    【優秀搬運工手套:綠色品質,力量+1,防御+1,可以抵御3次來自詭異的傷害,僅限本任務副本內使用】

    不知道是不是因為靈界集團財大氣粗,公司里很容易就能夠找到道具,現在玩家們手上多多少少都有一些道具,但是白色的居多,而且大部分都是一次性用品,還不能帶出任務副本的那一種。

    像杜啟這種綠色品質的道具很少,特別是這個抵御3次傷害,看著就是很不錯的屬性。不是投資大佬,杜啟是根本舍不得把這個道具給出去的。這可是他拼命搬了幾個小時的貨才被組長獎勵的手套。

    【王強:好,馬上為你轉達,不過要是大佬不愿意,我也不敢強求哈】

    【杜啟:我不是張凱那種挑事的蠢貨,你放心,不會難為你】

    談歸掃了一眼截圖,因為陳墨的緣故,他的背包格子都被道具裝滿了,要這種只有綠色品質,而且還帶不出去副本的搬運工手套也沒什么用。

    【歸來兮:知道了,讓他留著自己用吧,我這個人不記仇的】

    他根本就沒有把那些跳腳小丑放心上,當然了,要是有人真的挑釁到他臉上,談歸一般不會留隔夜仇,有仇就當面報了。

    除了杜啟表示了實質的感謝,還有幾個女玩家也私下和王強說了差不多的話,她們拿出的道具只有白色品質,就這還是忍痛拿的。

    談歸都給拒絕掉了,他對這群玩家沒有惡意,只要他們不招惹自己,他不會主動針對任何人,但是幫助也僅限于是分享一些消息,絕對不可能犧牲自己的利益去熱心助人。

    所以維持現在這樣的情況就夠了,留個平頭哥傳遞消息,他從來都沒有指望過其他玩家反過來幫助自己。

    【談歸:對了,系統波動后我問了一句,它就發布了翻倍獎勵,不知道這句話有沒有起到作用,不過你們可以嘗試和它討價還價】

    【王強:原來獎勵通報和大佬您也有關系!】

    【談歸:不一定有用,可能系統本身就要發補償,其他人有沒有用和我沒關系】

    他說這句話也不是為了讓其他人感謝自己,只是樂意見系統多出血而已。

    既然是無限游戲,系統就相當于是管理者或者是人工客服,玩家的抗議和反饋不一定有用,但是和游戲本身有關系的內容,有時候討價還價或許能起到用處。

    當然,這也和玩家對游戲的重要性有一定關系,畢竟大部分游戲氪金大佬玩家還能有專屬客服,每個人說話風格不一樣,討價還價的結果可能也會大不相同。

    【王強:您能告訴我這些消息就很好了,我組織一下,告訴他們,您看一下這樣說可以嗎?】

    【談歸:不用事事都問我,我沒有那么多時間聊天,你自己把握分寸,覺得可以就發】

    他拿王強當中轉站,又不是拿對方當小弟,本來就是把人當傳音筒,要是不打算告訴其他玩家的內容,談歸根本就不會說。

    就比如說他和陳墨談戀愛這回事,談歸一個字都不打算提,其他人要是通過別的渠道聽到和他無關。

    懷著忐忑不安的心,玩家們仍然提前去食堂吃早餐,然后上班。

    第三天和昨天差不多,就是組長發布任務,然后給他們每個人安排繁重的工作,玩家們的適應能力也比他們自己想的要快。就連食堂的飯菜,多吃幾餐之后都變得沒那么難吃。

    像昨天譚欣那樣,嫌棄食物不好吃,把饅頭給其他人的情況也沒有了。女玩家們就算吃不下,也會把剩下的饅頭儲存到格子里。白色道具很好找,但是這種定點才有的食物很少。

    至于男玩家,因為搬運體力活耗費大,中午和晚上的餐盤都舔的干干凈凈的,接下來的第四第五第六天,工作的難度逐漸加大,但是每一天的工作量一般也就是比昨天多出10%。

    出去跑銷售的玩家在第三天后也回來了,不用再發傳單,而是通過電話和網絡銷售,每天都有最低的任務指標,完不成業績指標就有生命危險。

    一群摳腳大漢甚至捏著嗓子扮演溫柔女性,什么御姐音、蘿莉音,通過網絡銷售的,就扮演溫柔知性女性,反正絞盡腦汁向客戶推薦公司推出的新產品。

    他們從來都沒有這么用心工作過,最后每天勉勉強強踩著線過關,一直到第七天休息日來臨之前,剩下的這39個玩家都沒有再減員。

    被眾人排擠出去的張凱也沒翻車,不過他日子很不好過,什么做銷冠得到主管賞識,和談歸一樣升職加薪的事情根本沒發生。

    沒有能夠得到其他玩家幫助,他過得甚至能夠說狼狽,自然安分許多,接下來幾天可以說是夾著尾巴做人。

    不過這都是之后的事情,談歸的工作生活比起玩家們按部就班的樣子顯然有波折的多。

    不記得是哪位知名人士說過,這個世界上有兩樣東西藏不住,一個是咳嗽,一個是愛情。

    談歸倒是能藏,但是他有一個不太配合的隊友。

    “公司是允許戀愛的,你看我們12棟,住的都是雙職工家庭?!?

    在這種事情上,陳墨研究規則比別人清楚的多:“只是不允許所謂的裙帶關系,指的是夫妻不能在同一家公司有利益相關的崗位工作。”

    “比如說,財務部的主管和自己的直接下屬不能談戀愛,戀愛了也沒關系,可以把當中一個人直接平級調往其他分公司?!?

    靈界集團家大業大,員工好幾萬人,名下有非常多各自經營的分公司。穩定的婚姻生活有利于公司平穩運行,特別是那種核心員工,公司甚至主動給他們的家屬提供工作崗位。

    這樣集團至少不用擔心員工因為自己的家屬被其他競爭公司挖走。

    陳墨這話說的一套一套的:“有穩定的大后方才能更好的工作嘛,所以我說不用擔心,我們兩個在不同的部門工作,而且也不涉及財務和采購,在一起毫不影響?!?

    他眨眨眼睛:“你作為我的家屬,要是不喜歡這個公司的工作氛圍,咱們可以挑別的公司。總部穩定,比較清閑,這個中證公司去年業績最好,工作福利很也是最好的,但是會比較忙碌一點?!?
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