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    　　“大家上午好！在開會之前我簡單的提醒幾句，咱們榮偉有自己的企業文化，有自己的工作氛圍，雖然現在各位在不同的公司熟悉自己的工作，等公司正式生產的時候還會回歸到你們應該有的工作崗位上?！?

    　　“大家不要抱著留在現單位的想法，因為你們現在掙得工資都是由榮偉鼎盛發的，跟你們現在工作單位沒有一點關系。再有就是各位把你們的手機關掉，或者調成靜音，為了你的前途，同時也是為了不影響領導在上面講話?！?

    　　“在你想贏得別人尊重時，首先要學會尊重別人，請把你們的手機調整一下。下面咱們正式開會，嚴格意義上講，這是公司第一次全體員工大會，我希望各位認真的聽，用心去記，否則你有可能會后悔?！?

    　　“你們當中大部分人可能認識我，很多人都是我招聘進咱們公司的，在這里我做一下自我介紹。我叫郭懷義，出任唐山榮偉鼎盛鋼鐵有限公司總經理，同時咱們還邀請了公司各部門的主要負責人，也就是咱們公司的股東?！?

    　　“下面有請公司董事長陳樹上臺講話，掌聲歡迎！”郭懷義說道，同時臺下確實響起了掌聲，不過有點稀稀拉拉。

    　　聽到臺下這點反映，郭懷義就知道要壞事，這些人知道了陳樹是公司的老板依然是這種反應，恐怕真沒有把這個所謂的老板當回事。

    　　然而此時陳樹的表情確實說明了一個問題，對這些人真的有點不滿意，最起碼該的尊重都不懂，怎么可能讓他這個做老板的滿意，更何況郭懷義還特別做了提醒。

    (本章完)


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