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    房間里的鐘仍在恪職盡守地嘀嗒作響，昏暗的房間里，熒熒渾黃慢慢地嘆息。

    哈迪斯默默地環(huán)視了一圈圍坐在長(zhǎng)桌旁的七名連長(zhǎng)，沒有表情，每個(gè)人都一臉嚴(yán)肅而沉默地望著他。

    他們?cè)诘戎幕卮稹?

    哈迪斯沉默了。

    他理解他們。

    巴巴魯斯裔取代泰拉裔是這個(gè)軍團(tuán)必然的結(jié)果，預(yù)期抵抗，則不如提前找好自己的代言人，以將損失謀求到最小。

    而他們選中的就是哈迪斯。

    但......哈迪斯認(rèn)為，僅僅是前期的觀察合格，就能讓他們直接讓渡一部分管理權(quán)？

    這其中，大概率是還有別的什么彎彎繞繞。

    這既是一個(gè)籌碼，也是一種束縛。

    如果哈迪斯答應(yīng)了，估計(jì)他就要綁在泰拉裔這邊了，然后慢慢混一個(gè)管理層。

    但即使沒有泰拉裔的要求，憑借哈迪斯的能力，以及莫塔里安的重視，他也可以達(dá)到這個(gè)高度。

    而更主要的是——

    哈迪斯自己沒有這個(gè)想法。

    成為一名管理層，不是簡(jiǎn)單地在戰(zhàn)場(chǎng)上指揮一下就行了。

    跟上級(jí)的溝通，與同級(jí)的協(xié)商調(diào)度，內(nèi)部的資源分配，下屬的關(guān)注和管理。

    他要管的這些人這些都不是混日子的職場(chǎng)人，而是實(shí)打?qū)嵣蠎?zhàn)場(chǎng)的戰(zhàn)士們。

    如果真的要進(jìn)入管理層，意味著自己要消耗大量的時(shí)間和精力，同時(shí)大概率被套牢成為一名干活的牛馬。

    在自己真干出一些成績(jī)前，這幫老兵估計(jì)會(huì)拿一些話cpu他。

    不會(huì)掌實(shí)權(quán)，但絕對(duì)給面子，和工作。

    ......確實(shí)是......沒有必要。

    而且，在大遠(yuǎn)征期間，軍團(tuán)內(nèi)部的管理權(quán)其實(shí)沒那么重要，大部分管理層都是在處理帝國(guó)和原體下達(dá)的命令。

    他們是管理層，而不是決議層。

    決議層將會(huì)是原體自己搭建的新體系。

    如果他哈迪斯真要養(yǎng)一支自己的軍，那最優(yōu)的選擇就是現(xiàn)在跟莫塔里安申請(qǐng)去管巴巴魯斯的建設(shè)和征兵。

    （莫塔里安估計(jì)會(huì)很樂意讓哈迪斯去負(fù)責(zé)巴巴魯斯的征兵。）

    所以沒必要再跟老兵們糾纏。

    對(duì)于這些老兵，哈迪斯的態(tài)度是尊重并支持，哈迪斯的應(yīng)對(duì)方法是合作。

    獲得老兵們的支持和理解，在關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)提醒他們，暗示他們?nèi)绾无D(zhuǎn)型。

    出于他自己對(duì)于未來的考量，和對(duì)老兵們的欣賞，哈迪斯是肯定會(huì)去找莫塔里安，說服他留下大部分泰拉裔的。
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