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    隨即，老人家又提出，能不能再多來一些這樣的人才，差點沒把周濟民給嗆著了。

    講真的，六四小城能吸引到這么多人才，大部分都是靠周濟民拐帶來的。

    至于說吸引更多的人才，這是周濟民做夢都在想的事情，可還是那句話，人才難覓啊。

    “領導，目前我們小城內的四大研究所，研究員十分緊缺，我也很想招收更多的人才，但是巧婦難為無米之炊啊……”

    訴苦一番，老人家沒有表態，只是嘆了一口氣，轉移了話題。

    接下來的行程，自然是去逛一逛四大研究所了。

    醫學研究所就不用說了，分為中醫和西醫兩大部分，后者母庸置疑了，需要的研究員更多一些，效果也更加顯著。

    不過，中醫看長久，畢竟中醫有兩位大老，一是張飛這個百歲的老外，二是陳宇戈這位七十五歲老中醫。

    從年齡來看，張飛明顯更厲害一些，畢竟中醫講究養生之道，他已經是百歲老人了。

    何況，來到六四小城一年多的時間，這家伙是越活越年輕了，連他的鄰居和周濟民都嘖嘖稱奇呢。

    陳宇戈這位中醫也是非常厲害的，目前看起來也是非常年輕，半點也看不出是七十五歲老人的樣子。

    中央廣場處，陳宇戈的兩位徒弟，還經常帶著一群人在練習太極、五禽戲等。

    雖然不知道是否真的養生，但從陳宇戈和他徒弟的精神面貌來看，確實很厲害的樣子。

    有這兩位神醫坐鎮，中醫的勢頭，并不比西醫差多少。

    反正在小城內，目前來看，那是旗鼓相當。

    “他們的醫術是真棒，你從哪里挖來的人才？”

    老人家在參觀完醫學研究所之后，又跟張飛和陳宇戈兩人聊了一會兒，把周濟民拉一旁，兩眼放光地問道。

    他畢竟接觸慣了保健局的那批醫生，自然可以更快地辨認張飛和陳宇戈兩人的情況。

    “你知道的，領導，他們都是小城內的居民介紹，我去請來的?！?

    周濟民兩手一攤，“我也機緣巧合，要不然，請不來這樣的醫生?！?

    有道是落葉歸根，張飛和陳宇戈的家鄉都不是六四小城，或者說小城內的居民，大家的故鄉都不是小城。

    但，經過這一年多的生活，他們已經落地生根，幾乎習慣了這邊的生活。

    隨后，他又領著老人家去了通訊設備研究所。

    在這里，老人家表現出了極大的興趣。

    因為?？怂购完懺扑麄兡壳罢谘芯康氖欠涓C通訊技術，一旦研發出來，那將是開創性的發明。

    盡管小靈通已經是非常不錯的劃時代產品了，但其局限性也非常大。

    只有五百米范圍的信號發射基站，這個限制可是非常大的，而且一定程度上來說，其功能甚至是跟固定電話機重合，且不如固定電話座機的。

    畢竟電話座機可以連通全國，但小靈通不可以，它只局限在那個城市范圍內使用。

    怎么說呢，有點雞肋的感覺。

    不過，蜂窩通訊技術的發明，那么可以極大地改變這一現狀。

    所以，老人家了解得非常認真且仔細。

    這種可以極大改變人們出行生活方式的發明，怎么重視都不為過。

    “對了，濟民，小靈通賣得怎么樣了？”

    突然，老人家想起了什么，連忙對旁邊的周濟民追問道。

    關于小靈通的銷售數據，從六月份上架以來，其實一直都是非常暢銷火爆的狀況，而且一直都是供不應求。

    京城等地區的小靈通供應情況，都是排隊等候，因為人員不足。

    不僅僅是技術人員不足，技術工人緊缺等也都是很現實的問題。

    小靈通賣得最好的地方，是小島。

    因為這是首發地，并且基站也是最早建設完成的，加上這個城市的居民基本上都在小島內生活，圈子基本上都在島內，所以客戶體驗感極佳。

    其次就是霧都，然后才是京城等地方。

    至于其他地方，目前還沒有開發，畢竟還是那句話，人才緊缺。

    整個市場，小靈通壓根沒有競爭對手，所以完全就是殺瘋的狀態。

    由于研發基地和生產基地都在六四小城這個地方，外人想要獲取到小靈通技術，也無處下手。

    至于暴力拆除小靈通設備和基站等，完全也是無用功。

    要知道，針對這一點，周濟民早就做了自毀裝置的設計。

    小靈通內部最重要的部分就是主板嘛，特別是里面的芯片，更是重中之重。

    只要有人去撬開主板那部分，內部就會啟動自毀程序，所有的線路板都會被毀掉。

    雖說這樣子可以延遲競爭對手發現小靈通的技術，但這也是一個辦法。

    除此之外，專利申請方面也只是在外觀設計等方面，其他方面的技術，只是一個名字和理論，壓根沒有詳細敘述，更不可能有技術參數之類的數據了。

    “所以，這就是你想要招收那么多初高中學生的原因嗎？”

    幾乎是一瞬間，老人家就想明白了什么。

    之前，周濟民可是經常提要招更多的初高中畢業生，因為這些都是可塑性非常高的人才。

    只需要簡單培養，篩選一番，就是銷售人才、技術人才和研發人才了。

    當然了，技術人才和研發人員，就需要更多時間來培養了，而且對資質、學習能力等有一定的要求。

    “對，這里缺人，缺人才，也缺可以培養的學生……”

    周濟民毫不掩飾自己對人才的渴望。

    “其實，從別的地方挖掘人才，這條路不長久，而且也很惹眼，遠不如自己培養……”

    自己培養的人才，雖然需要很多時間和精力，投入更大。
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