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    資源！人才！

    雖然是很簡單的詞語，但蘊含的內容卻不一般。

    在陳道俊的理解中，要做好任何事情，都需要這兩樣要素。

    就比如之前在玩‘21點’游戲漏洞時，想要在牌場瘋狂賺錢，他就需要資源和人才。

    簡單來說，就是在牌場的本金，以及能互相配合的天才少年們，如果靠他一個人，再怎么聰明也是不能成行的。

    而放在如今的香江，他若是想要在此站穩腳跟，投資成功的話，這兩項要素也是重中之重。

    “道俊，如果是你來投資香江的影視行業，資源和人才是什么？”

    陳潤基對自己這個天才兒子是越來越信服，以至于他自己都沒發現，原本的香江之行，主導地位已經悄然更換。

    他做什么事情，思考的方向，完全都是跟著陳道俊節奏在走。

    而陳道俊也樂意這樣。

    重生的他，有先知先覺，他所認知的，絕不是任何一個‘聰明’人就可以理解的。

    面對父親的詢問，陳道俊整理了思緒緩緩道來。

    “在香江，我們寒國人是外來客，我們順陽集團雖然有名，但對香江人而言，卻沒那么有分量。”

    “所以，如果要入主他們的香餑餑產業，首先得有人脈資源，以及充足的后備資金，這是我們站穩腳跟的基礎。”

    “然后，是在這個行業里有影響力，有活力，有創造力的，人才！演員也好，導演編劇也罷，只要他們有能力，就是我們需要的——明珠！”

    陳潤基陷入沉思，人脈資源和充足的后備資金倒并不是什么大問題。

    順陽集團雖然遠在寒國，但是實力雄厚，這名是有的，至少香江那些資本不會主動與他們為敵。

    再者就是資金，自己在順陽的股份資產，以及這段時間公司瘋狂積累下來的，想要在香江建立一個公司并不算困難。

    難的是道俊所說的第二顆明珠——香江影視業的人才！

    如果是在寒國，他可以很清楚的知道哪些導演厲害，哪些演員有號召力，哪些編劇又能創作好故事。

    但這是香江……

    陳道俊自然明白父親所想，但他那張稚嫩的小臉上，一直都是從容自信的神態。

    “父親應該記得我對香江的人事物很感興趣吧？其實說來也巧，我對香江的關注，正好能幫上我們的忙！”

    他的話讓陳潤基眼中閃過一道精芒，不過并沒有打岔，而是繼續靜靜地聽著。

    “在香江，影視行業如今依然是三足鼎立的局面，1958年成立的邵氏兄弟香江有限公司，1970年成立的嘉禾電影公司，以及1980年成立的新藝城影業公司。”

    陳道俊以自己的認知，大致的給父親介紹了香江的影視業，以及他們需要注意的人才。

    當然，那些已經很出名的人其實并不是首選。

    很快，這三大巨頭就會不復昔日的風光，在影視業界，未來叫的最響亮的是“雙周一成”，周星星、周閏發以及程龍。

    當然，在香江影視界，優秀的人可不止他們三人，耳熟能詳的李連杰、吳彥祖、張國容、古添樂太多太多。

    這些人，只要能多拉攏，都算是向成功邁進了一步！

    畢竟，每個人都有國民情緒，他們畢竟是寒國人，香江的影星或者其他從業人員如果要和他們合作，多多少少都會有顧忌。

    所以，陳道俊趁機給父親介紹了許多需要機會的新人，這些人才是他們之后計劃的重要部分。

    在聽這些之時，陳潤基全程都是一種震驚的情緒。

    道俊對商業敏感也就罷了，對其他方面的知識涉及得也太廣泛了，最重要的是，此時的他不過才八歲啊！

    他甚至有種，自己兒子是某位精怪上身，或者什么神仙幻變而成的錯覺。

    索性這種錯覺沒有持續下去，因為在離開了茶樓后不久，陳道俊就跟陳潤基說，他們要去見一個人。
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