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    說實話，她自認為自己的糖人對待藝人就有夠優厚了，沒想到嘉行這里更離譜。

    以她的眼光來看，那些合同上的條款對于藝人幾乎沒有任何鉗制。

    換句話說，在嘉行，每個藝人除了名義上和收益上屬于嘉行，他們想走基本沒有阻力。

    這對于一個經紀公司來說，簡直不合理到了極點。

    “你覺得應該怎樣更改？”

    徐嘉沒有第一時間反駁，而是煞有其事地詢問起了蔡怡儂的意見。

    “我認為一線以上藝人違約金要翻十倍以上，包括《偶練》出來的練習生，也應同樣如此，他們的收益甚至要比一線都要高。”

    “二線以及以下的人員，要制定獎懲措施，如果每年達不到一定的通告量，或者一直不上不下，我覺得就可以放棄了。”

    蔡怡儂在這方面可謂相當嚴苛，她這個方法在曾經的娛樂圈還有可能實現。

    畢竟當時內地演員，尤其是偶像派這一塊急缺，這才有了新人的出頭之地。

    但現在，大家都爭分奪秒地推出新人。

    甚至于新人都自帶干糧進行宣傳，這么惡劣的競爭環境下，老方法已經不管用了。

    “首先，我針對一線藝人的合約說兩句，他們在加入嘉行之前，我給出的條件就是這樣，才有了吸引他們加盟的基礎，老胡就是這么來的。”

    徐嘉說完，蔡怡儂眼角抽了抽。

    這可是她一處無法愈合的傷口，自己的愛徒居然被徐嘉給挖走了……

    “其次，鉗制小，不代表沒有，只能說這部分并沒有寫在合同上，而更多是靠藝人自身的道德約束，也就是所謂的君子協定。”

    這話說得好聽，其實就是徐嘉壓根不怕手下的人離開。

    就跟劉韜似的，愿意走你就走，我絕對不攔。

    但是走了以后，江湖再見可不會手下留情了，屬于你的位置，我曾經能把你給推上去，也能把你給拖下來。

    他就有這樣的信心，才敢做這個正人君子。

    不然這年頭，手無縛雞之力的君子，才容易被人欺之以方。
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