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    林柒怔住了。

    好半晌，她才反應(yīng)過來，嘴角扯了扯：“經(jīng)理……你是不是在和我開玩笑啊？我怎么可能懷孕呢？”

    經(jīng)理瞇了瞇眼睛：“我沒有在和你開玩笑。這是你自己的體檢報告，你自己看看。”

    說完，他把體檢報告給了林柒。

    林柒接過報告，一項(xiàng)項(xiàng)數(shù)據(jù)過目了起來。

    她的其他指標(biāo)都很正常，唯獨(dú)血檢和尿檢的數(shù)值有些波動，hcg和孕酮都比正常數(shù)值要高，這是懷孕的跡象。

    林柒扶了扶額頭，望著這幾項(xiàng)有些反常的數(shù)值，眼神茫然，不知道為什么做個體檢竟然能查出來她懷孕了。

    假的吧！？

    經(jīng)理道：“因?yàn)槟闶侵闭腥胨镜模苯犹^了面試環(huán)節(jié)。否則，新人面試入司，面試官一般都會問到這個問題。”

    婚否，是否有過妊娠，是否打算生育，這些都是要一一問清楚的。

    華策集團(tuán)針對女性員工的福利是很高的。

    婚假，產(chǎn)假。

    一旦女性員工確認(rèn)懷孕便能放很長的產(chǎn)假，每個月都有保底5000的工資，還有生育和產(chǎn)后津貼，可以坐完月子再回到公司上班。

    因此，這么好的福利待遇，自然難免有人想要鉆空子。

    之前出現(xiàn)過許多女性新員工隱瞞懷孕面試入司之后，過了一個月剛轉(zhuǎn)正，就馬上拿著孕檢報告單請產(chǎn)假，等到生完孩子，領(lǐng)取完所有福利待遇便辭職回家當(dāng)全職太太了。

    一系列的補(bǔ)貼，每個人最多能領(lǐng)取到5萬塊！

    可華策不是慈善機(jī)構(gòu)，為了防止有心之人鉆這個高福利的空子，于是，面試官一般都會在面試環(huán)節(jié)，針對女性員工提出幾個問題。

    是否已婚，是否有生育計劃。

    若是有備孕計劃，一般會推遲入司。

    除非是特別優(yōu)秀的人才，才會有特殊優(yōu)待。

    當(dāng)初，林柒的履歷是人事部經(jīng)理親自看的，因?yàn)槭请x異單身，并且是已育，所以，他沒有細(xì)究。

    沒想到，體檢報告做下來，她竟然懷孕了！

    經(jīng)理懷疑道：“林小姐，恕我直言，你會不會是明知道自己懷孕了，沖著華策針對女性員工的高福利有備而來的？”

    林柒道：“沒有啊。我……我不可能懷孕的啊。”

    她和霍霆崠這段時間，也有過不止一次的親密。

    可每次，她都很注意保護(hù)措施。
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