第(1/3)頁 校長辦公室里,所有人都很驚訝。 追加獲獎的獎金? 這在以往,還從來沒有過呢。 不同的學校,追求是不一樣的。 對于大多數普通高中而言,能夠搞好基礎教學,提升自家學校的本科升學率就已經很好了。 但對于像振中、宏遠等等老牌的重點高中來說,本科升學率只是他們最為基礎的成就和競爭力。 這個時候彼此之間比拼的,就是每年保送學生的人數、學科競賽的獎項、競技體育類的人才輸送等等更加細致化的軟實力。 像振華中學校長周文光他們這一級別的人再想要往上爬一爬,是需要多方面綜合考究的。 自身有本事、有人脈是一回事兒,有時候也需要點運氣。 就比如今年。 許杰將楚瀟然送去了切爾西。 這件事本身是許杰一手操辦。 但楚瀟然作為振中的學生,許杰作為振中的老師。 無論是教育局還是體育局,都會在周文光的頭上記一功的。 如果在不久的將來,振中的籃球校隊能夠殺進全國總決賽甚至是奪冠? 那周文光手上的籌碼便又多了一些。 宏遠校長、三中校長等等那些他的直接競爭對手,便會被他直接給比下去。 體育競技類的成績,有了。ъìqυgΕtv.℃ǒΜ 在這樣的前提下,周文光便打算再努努力,在學科競賽上再加一把火。 作為一校之長,申請一些競賽類的專項資金并不是什么難事。 今天正好走完流程,周文光便將許杰他們叫到了辦公室。 “以前省賽獲獎,我們僅僅是張貼喜報和發放證書?!? “從今年開始,省賽獲獎也設立獎金機制?!? “省賽的一二三等獎,分別可以獲得10000、5000和3000元的現金獎勵?!? “這是針對獲獎學生的現金獎勵。” “對于班主任、奧賽領隊和相關教學組,我們也將發放一定數額的獎金?!? 周文光說完,便笑著看向眾人。 數學教學組的組長葛俊老師心中訝異不已。 他在振中教學,已經將近三十年。 第(1/3)頁