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    亞.運會屬于全民狂歡的節日，但也有許多人不會因此而休息。

    比如說虛洛重金砸下求研發的大師傅們。

    他們恰好就是在亞.運會期間，打造出了一款非常合適的肉醬包。

    它的平均評分連續五天都達到了8.2分，不但通過了北京人的口味，還讓天南地北來北京看亞.運會的民眾們覺得好吃。

    確定達到標準之后，虛洛當場就把100萬的獎金給了那個小組，幾位大師傅笑得合不攏嘴。

    短短的一個月不到，就賺到了一輩子都賺不到的錢，換了是誰都會高興。

    其余沒有得到大獎的大師傅雖然遺憾，卻也沒有惱怒，畢竟每個小組10萬的辛苦費，早就超乎了他們的工資水準，也算很大一筆的錢。

    有了這么一次的愉快合作，相信下一次如果虛洛繼續的召集他們，他們肯定也會積極的響應了。

    不過和他們領取的豐厚酬勞相對應的，是虛洛提前就給大師傅們簽訂了一份“保密合同”，倘若誰泄露了為虛洛研發的產品的內容，那么他不但會面臨巨額的賠償索求，還會面臨牢獄之中。

    簽署協議的時候，老師傅們，還有那些二代三代師傅們，都還有點不高興。

    他們覺得這是不相信他們的人品，但虛洛給他們解釋了一番自己承擔的風險，他們也只能表示理解。

    畢竟那么多錢的酬勞擺在那里，東家的要求嚴苛了一點，那也很正常。

    與之一起被打造出來的，還有借鑒了日苯幾十種方便面料理包的料理包，以及脫水蔬菜包。

    除了脫水蔬菜包在中原采購之外，肉醬包和料理包的配方和步驟，是小姨沉青親自帶回去的。

    她會在蜀川尋找幾家合適的工廠，專門委托他們生產這兩種調味包。

    這也是虛洛從日苯的方便面工廠得來的經驗。

    他們除了面餅之外，其余的都會外包給別的專業公司，然后湊在一起來售賣。

    這樣一方面是大大降低了人力成本，只需要采購成本，二來也是增加了生產的效率。

    只不過來自日苯的專家們也提醒了虛洛，這種代工廠家必須要足夠的資質，以及良好的生產效率和衛生條件，否則一旦出現問題，對整個兒的方便面品牌是一個巨大的打擊。

    這一點虛洛也懂，所以他跟沉青商量過了。

    如果考察別的工廠不過關，干脆就收購幾家合適的工廠，自己來生產和管理。

    這樣的品控就會更加放心。

    至于說增加的成本，那也是沒有辦法的事情。

    剛剛打市場的時候，味道和衛生才是根本。

    雖然其實現在華國內地的許多食品廠商根本不怎么講究，但重生的虛洛卻憑著直覺，認為自己必須要那么做。

    在料包搞定的時候，那邊的生產線都還沒有抵達蓉城。

    但是高正濤早已把生產場地給整治好，招納了整整200個年輕工人，隨時準備投入生產。

    從日苯明星方便面工廠而來的技術指導們，高正濤也沒有浪費他們一天的勞動力，人家剛剛到的第二天，便讓他們開始了各種培訓。

    實際上，招募的200人之中，150名女工、50名男工的比例，也是技術指導們建議的。

    因為干這種非重體力活兒，更重要的是細心和耐心，這方面沒有經過培訓的話，女人絕對勝過男人。

    所以先用女人做好第一步，等到以后再看男工能不能跟上來，是最好的選擇。

    至于剩下的50名男工，那就主要做一些搬運、運輸材料的重活兒。

    高正濤是工廠的老手了，關于工資方面，他也能根據實際情況，做出自己的判斷。

    現在蓉城這些正式工廠的工人們，平均工資在150-200左右。——峨影廠里面，資深的員工如果不算各種福利和獎金的話，也就200元的工資。

    因為之前的生育潮，如今有大量的農村人口涌入城市里找工作，而工廠的崗位就那么多，還有本廠子弟等著安排工作，所以大部分的農民工都沒辦法有正式的工作。

    前些年許多的亂象便是由此而來。

    幸好粵東那邊工廠如雨后春筍一樣的出現，大量的農村勞動力開始向南方遷移。

    《外來妹》的播出，更是推動的大量蜀川人的外出打工。

    從中樞宣傳口兒下來的針對《外來妹》的嘉獎令，就很能證明它的正面推動作用。

    饒是如此，蜀川境內也有很多的適齡年輕人，等待著各種工作的機會。

    別說是150，就是100塊錢一個月，也有的是人搶著去干。

    但高正濤認為，既然虛洛想要搞好工廠，把方便面這個產業做起來，那么就不應該吝嗇金錢。

    應該是拿出更高的工資，首先就把門檻給設立高一點，然后也會激發工人們的積極性。

    同時也可以積極的培養一些儲備干部人才，以便在以后擴大生產的時候，有更多的人才可以用。

    這樣得到的各種好處，絕對比省幾十塊錢的工資要好很多。
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