第(3/3)頁 沈青易則在第一排,和姚院長坐在一起。 看這位置安排,顯然姚院長在像沈青易暗示,讓她快些來東大一院。 挖人這塊,東大一院絕對不手軟。 就連自己“一母同胞”的親兄弟東大二院都不放過。 前段時間,東大一院花高薪從東大二院挖來一個心外科的年輕副教授,那個副教授是二院自己獨立栽培的,甚至那個副教授和二院簽訂的合同里限定了高昂的違約金,東大一院都不在話下,寧肯替這個副教授賠天價違約金,也要把這個副教授挖過來。 這就是東大一院在招賢納士方面的“雷霆手段”,一般的領導真不一定有這個魄力。 姚復光是典型喜歡抓科研的領導,因為抓科研能最快速度讓醫院提升排名。 沈青易遮掩的滄海遺珠,自然也是東大一院的不二選擇。 姚復光處處都在向沈青易展示東大一院的實力。 不得不說,醫院是真的有錢。 至少比健康管理學院有錢的多。 辦個晚會,還能請專門的劇團來,連主持人都請的是東江市電視臺的主持人,可想而知,牌面有多大。 在這樣財大氣粗的單位耽誤工作,哪怕是外包公司的東大一院后勤人員,都會與有榮焉。 倫敦東區最貧困的愛國者,只要一想起英國的工業和財富,也會不由自主挺起胸膛。 這話放在東大一院也一樣。 周沫是沈青易點名要帶來的,因為有些東西需要周沫幫忙拿,現在的周沫儼然已經成為沈青易半個秘書。 趙曉霜和劉凱則因為有節目看,還不用加班,不來白不來。 晚會節目不多,一共十二個,中間還穿插著頒獎。 自國家將每年的8月19定為醫師節后,全國各大醫院便開始在每年這時候舉行一系列關于醫師節的活動。 文藝表演是其一,還會有各種臨床技能操作比賽,會分內外科,也會按著職稱分組,分別進行比賽。 韓沉今年就參加了外科系統的基本技能比賽,并且拿到了主治組的第一名,甚至贏了麻醉科。 wap. /91/91982/20277218.html 第(3/3)頁