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    “以前那個部長是昨天被調走的，很突然的就被調去其他廠了，我們都還覺得很奇怪呢。”沈琪說道。

    聽到這個話，王酒枝更覺得不對勁了，按理說一個生產部部長的工作調動，應該是說提前就會有通知啥的。

    而新任的生產部部長，肯定也會是提前就會被通知，最起碼就是說有個口頭的說明，不會像他這樣，昨天得到消息，今天就上任了。

    關鍵還是如此的輕松，一般部長這種位置，可以說是狼多肉少，人人都會去搶著接手。

    但是按照他現在上任來看，一沒有被誰刁難，二沒有發生奇怪的事情，可恰恰就是如此，才顯得此事情絕對有問題。

    “行，你先去忙你的，等我看看生產資料先。”

    沈琪點點頭出去了，王酒枝這時候才開始翻動手中的資料，越看他越覺得有問題。

    按照以往的生產資料來看，不說是什么情況，就按照第一車間來說，一共一千四百多個工人，一天才生產四千多個零件。

    不說別的，就除開那些學徒什么的，按照四百個人算，還有一千個人，那就算是一千個人也不可能一個人一天才做四個零件啊？

    第一車間他也不是沒去過，里面生產的零件他也看到過，不說什么速度，那最起碼一天一個人做十個是沒有問題的。

    所以說問題就出在這里了，到底是什么情況導致他們的速度如此之低？王酒枝皺了皺眉頭，又繼續看著其他的車間生產資料。

    越看他眉頭越加緊鎖，除了兩個三個還算正常的車間，其他的車間基本都是這種，一天的生產量少了太多太多，都沒有正常生產的一半。

    而且最關鍵的是，這些車間還都是生產的比較重要的零件，不是什么航空的，就是汽車或者軍工方面。

    可是反復看了之后，這些車間這三月來，好像都是這個樣子，生產量一直保持這樣，可是看到這些后，難道生產部部長不會去找車間主任了解情況嗎？

    再怎么樣也不會三個月都還沒有解決吧？有問題，太有問題了，現在他上任生產部部長，李副廠長那邊也說了，要改善這個效率問題，所以王酒枝確實得去研究一下，看看是哪里的問題。

    起身打開門，王酒枝對沈琪說道：“沈助理，三個月前的生產資料也幫我找一下。”

    光是三個月的，王酒枝覺得還不太夠，他要看一下以前的生產資料，最后再去找一下車間主任那邊，好好的研究這個情況。

    有些東西不是說改就能改的，但是最起碼的得看一下問題出在哪里，才能更好的解決。

    “王部長，三個月前的資料沒有，只有這三個月的資料，其他的資料當時都是上一任部長收好的，你得看一下你的辦公桌里面有沒有，要是沒有的話，那就只能問廠長了。”沈琪說道。

    聽到這話，王酒枝愣了一下，然后就點點頭，回到了自己的辦公桌，他現在有種很模糊的感覺，生產資料居然被上一任部長收了起來？

    突然，王酒枝覺得自己好像明白，他笑了笑搖搖頭，心想這次還真是在幫人頂罪啊！

    不過，李副廠長你們找錯人了，我可不會坐以待斃的！

    “我去找廠長問一下，你們先忙。”王酒枝說了一句，就急匆匆除了辦公室。

    而廠長辦公室這邊，李副廠長也在這里，他對廠長說道：“廠長，趕緊聯系人過來吧，這事情不能耽擱啊，不然的話恐生事變呢！”

    廠長笑了笑，“你放心，他還能把這個責任推開不成，不過一個年紀輕輕的八級工干出了這種事情，我們可也要受點罰啊！”

    “這有什么，總比掉腦袋來的好啊，趕緊的吧廠長，免得咱們的王部長發現不對勁了。”李副廠長看起來挺著急的，不停的催促著廠長。
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