第五章 公平競爭的機會-《人在木葉,剛成火影》
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富岳家的客廳此時只有兩人對席而坐,其他人都被打發到一邊。
“最近幾天,會有轉寢家、水戶門家、猿飛家、志村家的忍者被撤職,到時候,宇智波可以參與競爭。”越前焰直入主題道。
新官上任三把火,越前焰作為第四代火影,自然要將占著茅坑不拉屎的廢物忍者,換成自己人。
而這些靠關系把持著特殊位置的忍者,基本來自剛才提到的四個家族。
“參與競爭……”宇智波富岳心中暗念,思忖著越前焰話語中的意思。
不是直接叫宇智波擔任,而是給予競爭的機會,這說明,越前焰在目前的階段,還不想做得太過火。
畢竟還沒有做出實事,就開始任人唯親,確實不利于對木葉的統治。
不過,宇智波富岳對此也很滿意,能夠給他們競爭的機會,已經很難得的事情了。
盤膝而坐的宇智波富岳彎著腰,沉聲道,“謝謝火影大人。”
“呵,你謝得太早了。”越前焰嘴角上揚,悠悠道,“以后,宇智波的上忍,可以像其他忍者一樣,來火影大樓這里接取任務。”
聽到這話,宇智波富岳瞪大眼珠。
這給宇智波帶來的好處,可不小啊。
宇智波雖說是忍界第一大族,但是展露身手的機會,很少!
他們很少受到火影一系的青睞,很難像正常忍者一樣,去往火影大樓接受任務。
所以,宇智波一族的忍者,無論是天才還是庸才,一輩子都只能待在警備隊,顯然是大材小用了。
戰斗經驗的嚴重不足,也會降低族人的實戰能力,這點在跟霧忍戰斗的時候,就已經顯現。
而且只靠家族自身,想要養活那么多的忍者,也是困難的事情。如果能夠做任務的話,可以減輕家族的財政壓力。
不過,宇智波富岳還注意到一點,就是越前焰剛剛所說的,只有宇智波的上忍才能執行任務。
這是什么原因呢?
既然要給予宇智波機會的話,沒必要只給上忍機會吧?
察覺到富岳的疑惑,越前焰卻是沒有回應。
總不能說,是害怕團藏和他的根部會出手吧?
團藏討厭宇智波,卻覬覦著宇智波的寫輪眼。
倘若是普通實力的中忍或者下忍出去執行任務,恐怕會無聲無息地被根部忍者解決,并被挖掉眼睛。
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