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    開會討論向陽化工廠生產軍轉民的幾位領導現在還沒有意識到今天的轉變對向陽化工廠意味著什么。

    會議結束后陸廠長把主管向陽化工廠下屬廠辦企業的方副廠長留了下來。

    承包現在成了一個人們經常掛在嘴上的詞，向陽化工廠下屬的廠辦企業大部分都已經分解承包。

    所以方副廠長管理的企業越來越少，已經離光桿司令不遠了。

    就在這個時候向陽化工廠的軍轉民開始了。

    “老方，這些工廠領導里原來都是干軍工主業的，只有你有一些管理民生方向的企業經驗。我現在可以向你一個人透露一點，部里的意見是讓向陽化工廠上馬浮法玻璃項目，投資至少幾百萬。現在還在與rb聯系引進玻璃對輥成型技術。從項目確定到投產還需要很長時間。這段時間我們也不能什么都不做啊，這方面你有什么想法？”陸廠長問道。

    “我當了這么多年副廠長管理的都是供銷社，冰棍廠，副食廠還有照相館理發店這樣的集體企業，這些企業都是面對向陽化工廠職工家屬服務的，所以我也沒有什么經驗。”方副廠長尷尬的答道。

    他想了想接著說道：“如果說有就只有一家小無線電廠，生產收音機的，可是三年前那家無線電廠就與化工廠脫鉤了。”

    陸廠長剛剛派到向陽化工廠不到半年，對過去的事情并不了解。他聽到方副廠長聽說向陽化工廠原來還有一家無線電廠就產生了興趣。

    “那家工廠怎么樣，為什么與化工廠脫鉤？”陸廠長問道。

    “那家工廠是七九年成立的，當時政策不容許成立私人企業所以掛靠在向陽化工廠下面，是一個叫王衛東的回廠知青挑頭帶著化工廠里的殘疾青年成立的。當時銷售情況還可以，起碼他們可以自食其力，利潤足夠開資了。”方副廠長答道。

    “既然效益還不錯，那么當時化工廠為什么容許他們脫鉤？”陸廠長問道。

    “那是幾年前的事了，雖然陸廠長當時不在向陽化工廠，但是你也知道當時各個軍工廠生產任務緊張，還有大量不少外貿任務，職工漲工資，還有獎金加班費收入都很高，所以當時沒有人把這個殘疾人的小無線電廠放在心里，放手也是放走一個麻煩。”方副廠長答道。

    不過他急忙又補充道：“不過這件事還是在廠辦工作會上討論過，當時的石廠長也是點頭同意的。”

    責任他絕不能一個人承擔，開會討論過的事情要承擔責任那就大家一起承擔。

    “現在這家無線電廠還在嗎？生產和效益怎么樣？”陸廠長問道。
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