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    考核只針對手下的小子，那些幫工是不用考核的，體力不行，一干活就會露餡，根本就不用多此一舉。

    因此，考核進(jìn)行得很快，大家都知道擔(dān)保名額來之不易，誰也不會輕易浪費，推薦的都是有一定把握的。

    因為這次云超放寬了擔(dān)保名額，每個小子可以擔(dān)保兩個人，所以通過的小子比前幾次都多。

    一共一百三十來人參加考核，攏共過關(guān)了九十八個，通過率還是相當(dāng)高的。

    云超之前手下的小子是六十九個，現(xiàn)在又增加了九十八個，總共變成了一百六十七個，人數(shù)一下子翻了一倍還多。

    云超這一次沒有淘汰最后幾名，而是全都收了下來，對外說的是先訓(xùn)練一段時間看看，不行的再淘汰。

    其實，這是云超準(zhǔn)備招收的最后一批小子。

    短時間內(nèi)，云超都不會再招人。

    從少年開始培養(yǎng)，花費的代價是非常大的。

    不說物力的消耗，就是精力云超也受不了。

    以前的幾批小子，都是云超帶在身邊親自調(diào)教。

    現(xiàn)在招收的這一批，云超依然準(zhǔn)備親自調(diào)教。

    不過，一百多人，已經(jīng)是云超能調(diào)教的極限了，再多的話，云超就是累死也照顧不過來。

    何況，招收太多的人，花費也太大。

    一百多個脫產(chǎn)人員，已經(jīng)是云超現(xiàn)階段能容納的極限了，再多的話就要養(yǎng)不起了。

    除非遇到了特殊情況，比如有大股的土匪流竄過來。

    不過，那時候云超招人招的就不是手下這些小子，而是民兵鄉(xiāng)勇。

    至于再往后發(fā)展，云超暫時還沒有考慮。

    步子邁得太大容易扯到蛋，還是先腳踏實地，夯實基礎(chǔ)再說吧。

    “哎呀，小姐，姓云的看過來了！”


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