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而等待的過程往往是最煎熬的。
因為你不清楚，等到最后，會是一個什么樣的結果。
在漫長的等待中，你會自我懷疑，你會失去耐心和信心。
程燁將業務的事情全權委托給周若，等于是將寶都壓在周若身上。
要么在這個未來老板娘身上發生奇跡，然后順勢將這個未來老板娘給娶了。
要么酒店關門大吉，就沒有未來老白娘可言了。
第一個月，周若忙前忙后，聯系了很多家裝修公司，也拿到了很多潛在的客戶。
第二個月，周若和客戶聯系，介紹婚宴場所，商討價格。
第三個月，初見成效，每個雙休日都可以接到婚宴預定。
第四個月，訂單太多，安排不過來，就介紹給其它婚介公司和酒店，收取中介費。
終于，在周若帶領的團隊不懈努力下，酒店成功扭虧為盈，業績甚至比過往任何一年都要好。
程燁看著業績報表，激動的差點哭出來。
太難了，真的太難了。
但總算是熬過來了。
擦拭眼淚，程燁定了定神，決定給所有員工發獎金。
年底了，也要對得起辛苦一年的大家。
感謝他們，在酒店最最艱難的時候，不離不棄。
尤其是周若，是她的出現挽救了酒店。
所有升職加薪，無非爭議。
然后……然后……
程燁想了想，撓了撓頭。
感覺就這樣追周若有些突兀，怎么說也要做點準備，用點心思吧。
總不能說，周若，我覺得你很好，請你做老板娘吧。
程燁好好想了想，怎么才能做到順理成章，水到渠成。
就在他苦思冥想的時候，手機鈴響了。
只是瞥了一眼，就讓他驚愕不已。
來電顯示，居然是父親的集團公司。
這就讓人犯嘀咕了？
理論上，程燁父親的集團公司是這家酒店的大股東。
當初創業的時候，不是直接給錢。
而是程燁有了創業的想法，想搞一家酒店。
于是集團公司出資買下這座酒店，然后交給程燁管理，自負盈虧，不聞不問。
但是現在，卻不一樣了。
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