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    周老師對待阮興平的態度很客氣，但對于動力組的工作是不滿意的。

    動力平衡問題是必須要解決的，卻覆蓋性測試的方案根本不能接受，他心里也不由得想著，“做覆蓋性測試，還要你們這些動力學專家干什么？”

    這些話肯定不會說出來。

    動力組的專家學者們還是要尊重的。

    之所以不能接受覆蓋性測試，是因為測試的過程太過于復雜，想要完成所有的項目，可能需要一年、兩年，甚至更長時間。

    這還是在飛行器一切正常，能夠持續做測試的前提下。

    如果飛行器在測試中途出現什么問題需要檢修，需要完成全部的測試就不知道要到什么時候了。

    覆蓋性測試也會讓系統變得龐大。

    當數據庫中存在大量的信息時，不斷調取就可能會出現問題，甚至直接影響到飛行器的安全性能。

    同時，也可能會出現數據漏洞。

    等等。

    動力平衡問題最優解是計算機算法。

    當飛行器處在各種高度、速度、角度，及時檢測信息可以輸入到程序中，通過即時運算得出平衡動力。

    這才是解決方法。

    ……

    與此同時。

    王浩繼續專注于微米級顆粒性材料的研究。

    這個研究工作并不緊張、繁瑣，只能說是按部就班的去做，他們想加快速度都不可能。

    很多的論證都是基于實驗基礎上的。

    換句話說，想要在某個方面有進展就必須要等待實驗結果。

    微米級顆粒性材料是個龐大的項目，主要參與的有三個大型科研機構--高能物理所、東港精密附屬技術研究所以及超導材料研究中心。

    此外，科學院超導重點實驗室、西海大學納微材料所，也參與了一些實驗工作。

    作為參與方之一，夏國斌感到非常的興奮。

    他確實很高興。

    上一次跟著王浩做研究，沒有能拿到千萬級的經費，納微材料所上下加班加點，底層的技術員、博士生們，都差不多等于‘賣了苦力’。

    現在又能跟著王浩一起做研究，也不用去特別談什么大筆經費問題，每一個實驗都會有充足的經費撥款。

    這樣最少能給材料所的人發個獎金。

    夏國斌也能長呼一口氣，經費緊張帶來的問題太多了，學校里好多人都在納微材料所壓榨博士生勞動力，他是材料所的負責人，再加上手下有四個博士、六個研究生，都快被按上‘壓榨學生的邪惡導師’頭銜了。

    這個名頭當然不好。

    如果可以選擇的話，誰會愿意讓手下學生只干活不拿錢呢？更何況，給學生發的補貼都是出自經費，又不是自己掏腰包。

    博士生導師就是這樣。

    有些導師手里有大筆的經費，就可以給學生大筆的補貼。

    有些導師窮困潦倒，經費連做實驗都不夠，給學生的補貼自然就很可憐了。

    夏國斌沒有到可憐的程度，經費數額角度上來說，他還是處在中上層的，但近年來，西海大學發展速度實在太快，也受到了國家以及省里的高度重視，就連一些理學院的教授，都能輕松拿到幾十萬經費。

    什么事情都怕比較。

    夏國斌還是希望自己能‘跟上發展’，也能給手下博士生以及所里的技術員們多發獎金。

    有錢，才有科研動力。

    在金錢的推動力下，納微材料所上下同心協力，每一次分配到的實驗都完成的很優秀。

    王浩的工作就輕松多了。

    他主要是把握研究大方向，有了足夠的實驗基礎以后，就召集其他人一起論證。

    一步步的研究，一步步的推進……

    項目進展很順利。

    王浩也有時間待在辦公室里，過一下輕松閑暇的生活。

    張志強也在辦公室。

    他剛完成了一個項目，也同樣非常清閑，和王浩閑扯的時候，還說起了許杰的情況，“許杰發展很不錯啊，他現在參加了個芯片的項目，還去首都大學做講座，年紀輕輕……都成專家了。”

    他的語調有些酸澀。

    一直混到了現在，都沒有像首都大學這樣的高校邀請他去講座。

    許杰是王浩的研究生，博士則跟著他做研究，博士畢業都沒有三年，就已經達到了這種程度。

    “許杰，確實很不錯。”王浩簡單點評了一句，他剛準備繼續說點什么，就看到蘇映雪發過來的信息。

    那是一張圖片。

    桌上放著白色的驗孕棒，中心空白處顯示了兩條杠。

    他沉默了。

    張志強帶著疑惑看向王浩，問道，“怎么了？”

    王浩猶豫的看了他一眼，深吸一口氣，還用力抿了抿嘴，才把手機拿遞了過去。

    張志強接過手機掃了一眼，頓時瞪大了眼睛，驚呼一聲，“兩道杠！”
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