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    她這個人只重業務，不喜歡內部摩擦和矛盾。查理等要拉走她手下的人早令她心生厭惡，所以許靜說明來意，立即得到了肯定答復。

    劉葉子馬上找來部門里另外三、四個和自己關系不錯的同事，甚至幫許靜做通了他們的工作。

    這樣一來，排查速度明顯加快。到下午四點左右，傳媒部門幾十個人，包括外地分支的傳媒員工在內都已排查完畢！

    孫瑤和法務總監劉坤、it經理何偉、安全主管孫奇叫來、談過此事經緯，聽取了他們對解決“叛逃”事件的處理建議，并對接下來的交接和權限變更作出安排。

    在這過程中，既要做到內部合規，還要規避法律風險。孫瑤可不敢自己拍腦袋做事，她還是覺得”一人智短“這話沒錯！

    這其間陳蘭一直跟著她，作為見證，同時也是他從職能負責人角度學習如何應對突發事件的機會。

    好容易安排完，看著他們從辦公室離開，陳蘭和孫瑤交換個眼色也跟著走出去。

    他要去帶著這三位協助朵拉給那幾個鐵下心要走的人辦理現場交接。

    孫瑤撥通內部座機，讓艾米去請查理過來先在外面稍候。

    然后她靜靜地想了會兒，拿起手機找到瑞森人力藍總的微信，撥通了語音通話。

    鈴聲一直響，她差點以為沒戲的時候忽然接通了。

    孫瑤明白對方應該已經猜到自己為什么打過去，猶豫很長時間后才打開接聽的。

    前次和藍總見面好像還是去年的獵頭大會上。同行是冤家，但禮貌上的例行胡扯和表面寒暄還得進行。

    之后孫瑤直接進入話題問：“藍總你應該知道我為什么打過來。都是做管理的，很忙，時間有限我開門見山。

    你在打我傳媒團隊的主意，這些我都清楚。

    如果你欣賞查理，挖他走而他本人也樂意，那沒關系，可是你還要求他把整個團隊帶走或者盡可能帶走，這就太過分了。

    智亞決不接受，絕不容忍這種惡意競爭的行為！你應該了解我的為人，也清楚智亞在業內的號召力，希望你沒有低估我們。”

    “呃，莎莉，這是怎么回事？你在說什么我不清楚，也許是我部下干的，我回去幫你問問唄。”對方明顯耍賴。

    孫瑤不給他這個機會：“藍總，別做無辜狀了！我是有充分的證據可以提供給法庭的。

    咱們都是成年人，應該為自己說過的話、做過的事負責吧，難道才過一個晚上，您就忘記自己對查理的許諾和催促了？

    瑞森也是個有規模的老牌子，它的十幾年的價值是你一手創造的，我想你不會想眼看著這塊牌子倒下的。對嗎？”

    “你威脅我？”那男人顯得有些惱怒。

    “不是我要威脅你，是你自己正在對瑞森動手。”孫瑤冷笑：“對我來說瑞森應該是個可敬的對手，不應該是個沒有底線的野蠻企業。”

    藍總在電話那頭沉默了下。很顯然，智亞已經知道查理的事情，甚至他聽出來莎莉意思是說自己手里有證據。

    什么證據？他仔細想，想起來昨天曾經給查理打過一個電話。莫非他們拿到了通話錄音？

    “你到底想干嘛？”他沉聲問。這個時候藍總已經知道不能靠裝傻蒙混了。

    如果對方手里真有什么證據往記者那里一捅，搞不好瑞森的名聲可就……。
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