第32章 新人培訓-《超凡先鋒》
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和陶樂瑤告別之后,李燁也回到了自己的家中。
剛剛換下衣服,李燁的手機鈴聲就響起。
“許白月?”
李燁看了一眼來電顯示,按下了接聽鍵:“怎么了,白月?”
“先鋒局總局的今年新人培訓計劃,已經出來了?!?
許白月的聲音從電話那頭傳過來。
“新人培訓計劃?”
李燁剛進先鋒局的時候,褚大爺就給李燁提過這件事情。先鋒局每年都會舉辦一次針對新晉超凡者的培訓,在培訓中,超凡者們不但會接受到理論知識體系的構造,也會通過實踐和戰斗磨礪提高自身的能力。
在以往的年份里,總局會把各地的新晉超凡者集中起來,進行封閉式的訓練學習,為期大約一個月。在培訓期結束之后,先鋒局還會根據學員的學習情況以及實戰情況做出綜合評價,對于排名靠前的學員及其所在的分局,總局會進行物質和名譽兩個方面的獎勵。
“李燁,這次你得做好充足的準備。據說這次的新人培訓,似乎和往年發生了很大的變化。”
許白月的語氣中盡是囑托的意味。
“變化?”
李燁疑問一聲:“什么變化?”
“首先是人數上的變化,以咱們先鋒局蘇城分局為例,按照以往的數據,咱們分局每年新增的超凡者數量大約是一人或者兩人,只有極其少數的年份,會出現三個人。但是今年,咱們分局卻增加了八個新人。開始的時候我們以為這只是個例,但是和其他分局的同事交流之后,我們才發現,幾乎所有的分局都出現了這個問題……這是個值得關注的現象。”
李燁從許白月的語氣中聽到了謹慎和擔憂。
“是超凡先鋒發生了變故嗎?”
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