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    很快，世升的新領導上任了！他叫做韓鴻德。之前是盛煊集團競爭對手那里的，聽說是兩個月前，公司開始接觸，高薪挖過來的。

    兩個月前！世升一驚，這不正是會所的事情之后沒多久嘛！果然是自己隨意的一句話，斷送了李承澤的職位！

    韓鴻德到任后，第一個主動走進他辦公室的人，不出所料的是樊心遠。樊心遠在里面聊了很長時間后，滿臉笑容的走了出來。其他人面面相覷，卻沒有人再主動走進去。

    第二天，韓鴻德就開始組織大家開會，名義是了解一下部門業務情況。會議上他沒有對世升，崔奇志和葛永豐提出任何問題，對樊心遠一些人也是簡單的詢問了一下。而到了部門的王鴻飛匯報時，他卻抓住不放，提出了一大堆問題，并要求在一周內有個結果。

    下一周會議繼續，韓鴻德依然抓住王鴻飛不放，最后還把他的幾個重要客戶暫時收到了自己名下。這樣一來王鴻飛失去了工作的能力，沒有客戶，卻要背業績壓力。王鴻飛也知道自己的后果，他也開始找了一份別的工作，辭職走人了！

    韓鴻德迅速把自己之前的一個手下，郭星海招了進來。幾天后大家發現，這個郭星海的客戶群，竟然和離職的王鴻飛高度一致。原來一切都是注定！

    世升這段時間冷眼看著一切的發生，因為安平公司的關系，沒有人現在敢動他。但經過這樣一番折騰，世升也對職場斗爭有了一些理解！

    韓鴻德做完人事調整后，這一天，也把世升叫到了辦公室中。世升又坐在了那個熟悉的椅子上，但是對面的人卻已不同！世升一時有一點感慨。

    “世升，不好意思，才找你單獨聊聊！”韓鴻德非常客氣的說，“我剛到公司，胡總就向我介紹了你。安平公司的事，你真的是做的太棒了！”

    “韓經理，你夸獎了！這都是應該做的！主要是胡總的關系，我沒做什么。”世升已經學會說一些職場的官話了。

    “謙虛！你就是做的好！”韓鴻德繼續微笑著說，“所以我有一個想法。你就把安平公司服務好，其他客戶就不要做了。”
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