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    陸振東是有他的威望，可都知道他的年紀(jì)大了，身體也不怎么樣。

    這樣的人接手，并不會讓投資者覺得未來有前景。

    反而會讓投資者覺得陸家如今已經(jīng)是強弩之末，沒有可以值得信賴的人可用。

    陸振東坐在辦公室內(nèi)，聽著公司內(nèi)部人員的匯報，神色凝重。

    站在他身邊的不是別人，是他的管家，他也是以前陸振東身邊的助理。

    如今陸振東成了公司的總裁，他也回到了公司，成為了總裁助理。

    一封封的辭職信擺在了辦公桌前。

    可以放在總裁桌子上的辭職信，都不是小人物。

    他們一個個地說要走，可不是小問題。

    管家名字叫馮燁霖，說道：“老爺，我覺得我們回來，并不是一個好決定。”

    “我們不回來，公司這么大的爛攤子怎么解決？”陸振東不服氣地問。

    “可是，我們根本沒有解決啊。”馮燁霖說道。

    “那你說現(xiàn)在的問題怎么解決？”陸振東問道。

    馮燁霖建議：“我覺得應(yīng)該讓三少來接手公司。”

    “你……你又說他？”陸振東聽到他提起陸江宇，心里就有點不舒坦。

    “我知道，老爺你是覺得三少那會兒站在許小姐的一面，沒有為陸家考慮，所以心里不舒服。可是，你怎么不想想，許小姐失去的不僅僅是她一個人的孩子，也是三少的孩子啊，他怎么可能不憤怒？”

    馮燁霖算是看出來了，老爺是覺得三少不夠大方，也不為陸家考慮。

    所以老爺顯得特別生氣，故意來接手公司，不服老。

    可是他們來了這里，根本沒有任何的好轉(zhuǎn)。

    外面甚至認為，陸家已經(jīng)沒有其他人可以用了。

    陸振東不服氣地說道：“如果讓老三來坐這個位置，外面的人會怎么看？豈不是認為他是斗到了老大，才坐上了位置？”

    “那不是正好？”馮燁霖笑著說道：“這樣的話，在外人的眼里，三少是一個有能力有魄力的人。”

    “可是……”

    “老爺，你現(xiàn)在是不是糊涂了。商場上可不是講親情的地方，而是講能力的地方。誰有能力，誰才能得到別人的信任！”

    陸振東微微一愣，被他這么一說，自己好像真的想錯了？


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