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    因為，蘇昱準備發展一些藝人，讓其為公司賺錢的同時，也為他獲得爆點值，而模式跟他之前培養培養白晴寧和江弦影相似，但更屬于廣撒網的方式，不會投入那么大的精力去發展，而是會同時發展更多的藝人，而且也會涉及到更多方面，不單單是歌手。

    就比如蘇昱想要拍戲，想要幫人寫歌，這些都是可以獲得爆點值，而就需要用到演員和歌手。

    與其便宜其他人，還不如便宜自己的公司藝人，這樣的話，就算捧紅了這些藝人，也是公司的資源，不會為人做嫁妝的。

    所以，蘇昱才會要來藝人名單，不單單是要知道公司有多少藝人，更是要對這些藝人進行一定的了解，好以后可以做出安排，需要用到的時候，就可以在這些藝人挑選，而不需要去外界挑選藝人。

    當然，他的要求也是非常高的，達不到要求的話，哪怕是自己公司的藝人，也是不可能會用的。

    蘇昱不可能會因為自己公司的藝人這一點，就降低自己的要求，絕對不會濫竽充數，而是會寧缺毋濫，如果沒有合適的人選，他寧愿去和其他公司合作，甚至放棄這個作品，都不可能會隨便填寫一些人來盯上的。

    可以這樣說，在合適的人才，他會優先考慮公司的人，但如果在公司找不到合適的話，他也不會為此降低條件。

    畢竟，蘇昱準備推出的作品，無論是歌曲，還是影視，都會是經典作品。

    這些作品，雖然不是他嘔心瀝血的心血，只是他從兌換商城兌換出來的，但他也不會糟蹋這些經典作品的，而是會竭盡所能，努力把這些作品都表現出最好的一面，讓經典再現，而不是為了賺錢濫竽充數，這算是他的堅持，不容改變的原創。

    對于蘇昱要藝人名單的舉動，徐靜初也沒有多想，以為他只是單純的想了解公司的藝人而已，并沒有想過他真正要做的事情。

    關于藝人的資料，在公司里是準備的最好，每隔一段時間都會進行更新和備份的。

    所以，當蘇昱提出這個要求后，徐靜初很快就把所有的藝人名單都準備好，并且復制了一份交給了他，好讓他現在就可以帶走。


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