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    他感覺這一幕很有趣。

    估計樂凱是溫格第一個下命令不讓訓練的球員。

    其他人巴不得不訓練，樂凱倒好，不讓他練，這家伙偷著練。

    但同時，保羅.約翰遜也不由感慨。

    沒有一個成功是隨隨便便的。

    樂凱在這賽季的表現一切都要歸功于那日以月計的訓練。

    天賦固然重要，但若是懈怠訓練，也無法獲得如今的成就。

    另一邊，溫格在辦公室內低頭俯瞰著樂凱在訓練場顛球，不由微微點頭。

    他轉過身來到會客沙發，對面坐著球隊經理馬丁.休斯。

    溫格拿起面前的一張合同道；“我們要重新跟他簽訂一份合同了。”

    聞言，馬丁.休斯咧嘴。

    一個賽季修改三次合同，待遇一次比一次高，這也是破天荒的事情。

    溫格放下合同，道；“總共兩個選擇，第一個簽約5年，周薪9萬英鎊。第二個，簽約十年，周薪30萬英鎊！”

    聞言，馬丁.休斯手一抖，

    30萬英鎊的周薪，這在目前的阿森納是頂薪了。

    也就是說，如果樂凱愿意簽約十年，那么阿森納就支付他30萬英鎊的周薪。

    這也從側面反應，教授是有多么的相信樂凱的未來。

    “還有就是肖像權問題，俱樂部不會跟他索要肖像權，但可以幫他運作這方面的事情，當然，他需要支付收入的十分之一。”

    馬丁.休斯咧嘴，十分之一？

    這尼瑪就是白菜價！

    親兒子都不帶這么親的！

    “還有就是忠誠獎，如果五年之后，他還跟俱樂部續約，那么阿森納會給他支付一筆不菲的忠誠獎....”

    溫格絮絮叨叨說了一大堆，這里大部分都是對于樂凱極為有利的合同條件。

    不過，溫格下了一道坎兒。

    譬如，樂凱的轉會問題，如果其他俱樂部的報價不超過5000萬歐，那么俱樂部不會告知樂凱，并直接拒絕。

    這有點像蘇亞雷斯的4000萬歐啟動通知權限的合同方式。

    但又有些不同。

    反正在樂凱的合同問題上，教授算是下足了功夫，各種坎兒，一道一道，就是防止樂凱離開阿森納！

    當樂凱看到這份新合同的時候，他的內心也是極為溫暖。

    盡管在轉會的問題上，有很多的小細節。

    但在待遇以及其他方面已經非常的不錯了。

    “教授讓你自由選擇，兩份合同！”

    馬丁.休斯將一份合同遞過去：“五年合同，周薪9萬英鎊。”

    另一份合同也遞過去：“十年合同，周薪30萬英鎊。”

    樂凱再次仔細端詳片刻，拿起五年合同道；“就這個吧！”

    馬丁.休斯點點頭，這是正常的選擇。

    旋即，他又說道；“教授希望在合同內加一個條款，但他希望獲得你的同意。”
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