第(3/3)頁 秦廊一手捂臉,這真是有點太不好意了。 等秦廊來到市一院的時候,便是直接去了衛國強的辦公室。 見到秦廊,衛主任當然是熱情不已,實在是昨天秦廊太給自己長臉了。一想到凌主任和錢副主任對自己這般的敬重和羨慕,他就心情大好。 “秦廊,來啦,你昨天提出的課題,我已經和凌主任達成了一致,馬上就會給你去申請下。你需要的實驗儀器,設備,材料,直接列一份清單給我就行。’ 對于衛主任的全力支持,秦廊也是非常感恩:“那就有勞衛主任了。除了這些之外,還有一個事情需要衛主任去協商,那就是這個課題我們需要很多的殘肢來切取肌腱。” “小事情,我會親自和普外科的鄭主任,急診科的莊主任聯系,這個事情不用你操心。不過,我也要關照你,事情有輕重緩急,課題也有先后順序,你還是要將主要精力放在秦法的教學和醫師團隊的培養上。” “這個您就放心吧。’ 秦廊拍胸脯保證,對于秦廊,衛國強自然是非常信任的:“行了,那你就去吧。” 衛國強只見到秦廊走出了辦公室,才感慨了起來: “這秦廊小家伙,還真是和老夫年輕時候一模一樣。這才多久,沈加螟的女徒弟,凌中玉的女徒弟,田華的女徒弟,還倆,全部被他給吸引來交流學習了。” 衛國強有一個事情,還沒有告訴秦廊,那就是沈主任今天早上剛跟他通話,唐悅將會以交流學習的名義來市一院治療中心學習。 “這還真是有點意思了。” 除了這個事情之外,衛國強也是在研究市一院最新的政策,市一院是有一個特殊醫療衛生人才申報評價通道的。 對于取得重大基礎醫學研究和前沿技術突破,解決重大醫學難題,在醫療衛生視野中發展做出重大貢獻的醫療衛生人才,是可以走綠色通道,實行直評直聘的方式的。 雖然,秦廊嚴格意義上來說,才剛成為市一院的住院醫,但是以他接下來將要出的成果,是有希望直接評定主治醫師的,甚至副主任醫師也不是不可能。 但是按照市一院的另外一個規定,每一個級別的臨床醫師晉升前必須到急診科輪崗至少六個月。 衛國強便是考慮起來,要不要讓秦廊接下來,去急診科輪崗,增加他之后晉升的籌碼和成功率。 ps:感謝隧機危險的100幣打賞。開心。 第(3/3)頁