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    陳默這才笑著說出了自己的目的。

    幾名女高管聞言，互相看了看，都從對方的眼中看到了動心的神色。

    只是在李氏集團內部搞這么個組織而已，目的又是為女性爭取權益的，這是天大的好事啊！

    “陳先生，感謝您為我們李氏集團的女性員工發聲。

    要怎么做，您說吧！”

    “我們都聽您的！”

    陳默咧嘴一笑，把自己的辦法傳授給了幾位女高管。

    接下來的日子，又是平平靜靜的不帶曲折。

    沃尼瑪超市家大業大，不可能幾天就被干掉。

    而李凱這邊卻是十分的頭疼和鬧心。

    本來被聞梓涵這樣巨丑無比的女人給睡了，李凱心情已經夠糟糕了。

    為了不讓聞梓涵把事情傳出去，李凱想著給一筆錢，把她打發走，等事情過一段時間，她就算想爆也沒人信了。

    哪想到，這個女人居然錄了像！

    而且說什么也不要錢，就要嫁給他！

    李凱當然不愿意了，直接讓人把聞梓涵給扔了出去。

    要命的是，一個月后，聞梓涵居然懷孕了！

    而且她宣稱這孩子就是李家的骨肉，還說做親子鑒定都不怕！

    她是不怕，李凱怕啊！

    這長得又像張飛，又像熊一樣的女人，生下來的孩子得是啥樣?。?

    想想李凱就不寒而栗。

    李家也因為這事兒，鬧的雞犬不寧的。

    李億基被氣的暈倒了好幾次。

    豪門圈子里，這事兒都傳開了，大家都在笑話李家。

    而李氏集團內部，一場巨大的風波也開始醞釀了起來。

    在陳默的勸說下，幾名李氏集團的高管組成了「女性互助聯盟」，然后上下其手，包括應聘、升職、宣傳、福利，全給公司內的女員工爭?。?

    kpi不達標？

    沒關系，我們把女性的kpi指標改改不就達標了！

    升職加薪，那必須首選女員工！

    公司內的法務部，宣傳部，人事部，行政部，財務部等部門，除了幾個當牛做馬干苦活累活的男性員工外，其余全留女員工！

    女高管之間也要互相幫助，互相之間提供紅利，早些把職位升上去，然后形成良性循環。

    這天，李億基開會。

    一到公司就發現不對勁了。

    召集來的公司中層高管，幾乎全是女員工！

    問就是能力出眾，一半以上都是破格提拔，有幾個剛剛升了主管的，直接懷孕休假去了，都已經七八個月沒來公司了，現在還在休產假。

    這個時候，李億基才驚呆了！

    然后讓自己的心腹去調查李氏集團的組織架構。
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